Copia - Leadership bootcamp PRELIDERES

Catálogo

Vol. 2 2023

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Índice

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BOOTCAMPS de liderazgo y mindset PARA PRE LIDERES

Pág. 3

Pág. 6

TEAM BOOTCAMP Y OTROS SERVICIOS

FORMADORAEXPERIENCIAy CLIENTES

Pág. 10

Programas que transformanUna mirada multicultural

BOOTCAMPS

Leadership & Mindset

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Programas para PRE LIDERES

BOOTCAMP

Leadership & Mindset

• 50 horas en un periodo de 8- 12 semanas
• Programas individuales 100% enfocado a tu situación específica y a tus objetivos
• Formato coaching + formación + mentoring
• Sesiones estrategicas
• Herramientas prácticas e implementables

• Micro tareas , casos prácticos y ejercicios de campo
• Contacto, apoyo y seguimiento contínuo
• Conocimiento actualizado y resumido

• Implementación guiada de estrategias
• Plan de acción de mejora personalizado​

¿Qué son y cómo funcionan?

Programa

El Bootcamp de Liderazgo y Mindset para líderes emergentes te ofrece una oportunidad para desarrollar tus habilidades de liderazgo de manera profunda y efectiva en un programa individual de 12 semanas. A lo largo de este proceso, explorarás cómo cultivar el Mindset que te permita afrontar desafíos con confianza y guiar a tu equipo. Implementarás estrategias de liderazgo personalizadas y podrás medir su eficacia. Estos BOOTCAMPS reducen tu curva de aprendizaje y te proporcionan herramientas prácticas de implementación inmediata capaces de impulsar cambios positivos y duraderos en tu organización. Los principales retos a los que se enfrentan los líderes emergentes:

• Generar credibilidad en el equipo
• Gestionar el tiempo y las prioridades
• Pasar de pensamiento técnico a pensamiento estratégico
• Definir un estilo de liderazgo propio
• Comunicarse de forma efectiva y profesional
• Gestionar las expectativas del entorno
• Comunicarse hacia arriba
• Transformar las relaciones de forma efectiva: "de colega a responsable"
• Proporcionar feedback y poner limites de forma efectiva
• Asertividad
• Gestión de emociones y estrés

.

¿Por qué un Bootcamp?

The future is you!

Programas individuales para PRE LIDERES

+ INFO

Pasar de no líder a líder implica un cambio no solo en las tareas a realizar sino en la forma de pensar y relacionarse. Es por ello que nuestros bootcamps aunan las herramientas de Liderazgo con un trabajo profundo de Mindset.Somos seres de hábitos. Un Bootcamp individual ayuda a generar e integrar nuevos hábitos y nuevas dinámicas. Nuestros BOOTCAMPS combinan la formación, el coaching y el mentoring en píldoras de corta duración pero continuas - garantizando una estructura flexible y adaptable, un apoyo continuo y herramientas focalizadas y prácticas.

Bootcamp

BOOTCAMP

Leadership & Mindset

estrategias y herramientas prÁcticas

El Mindset y Leadership Bootcamp integra la formación, el mentoring y sesiones de coaching para generar reflexión y desarrollar estrategias para impulsar el Liderazgo del talento jóven y de los líderes emergentes. Programas individuales - VIVOS y 100% personalizados.

El Leadership & Mindset Bootcamp fusiona el Liderazgo y el Mindset para lograr una transformación profunda y visible en cada asistente. Es PIONERO en España en su formato, su implementación y sobre todo, en las herramientas de Liderazgo y Mindset que ofrece.

¿ Te llamamos?

Entrevista personal en profundidadPlanificación de sesiones online y contenidosDiseño de mapa y contenido junto al candidato.

Puesta en marcha

Desarrollo

Programa de 50 hrs: 25 horas de sesiones presenciales/online y 25 horas de actividades offlineMicro actividades diariasSeguimiento y contacto continuoFlexibilidad total Enfoque: PRÁCTICO Y APLICABLE

Herramientas

Tests para perfilar fortalezasMini lecturas escogidas de textos cualificadosEstudios actualizadosResúmenes con puntos clave de libros y fuentes de referencia Herramientas que contestan a ¿Qué, cómo, cuando, dónde, con quién, para qué? Mini videos con información, técnicas o reflexionesModelos testados y que obtienen un ROIBitácora de micro actividades diariasRole plays para integrar nuevos modelosSeguimiento y medicionesFeedback y observación

¿Que buscan nuestros clientes?

• Un enfoque práctico, adaptado y al grano
• Resultados y mejoras a corto, medio y largo plazo

• Herramientas y guías prácticas
• Quick wins - pequeñas estratégias que obtengan resultados rápidos, visibles y efectivos
• Desarrollo profesional y personal
• Reducir la curva de efectividad ante un su nuevo reto

THE FUTURE is YOU!

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Programas individuales para PRE LIDERES

• Desarrollar estratégias personalizadas
• Obtener soluciones prácticas aplicadas a sus propios casos
• Disponer de un entorno "seguro" para desarrollar sus reflexiones y prácticas acompañados de un mentor "neutro"
• Perfeccionar sus comunicados y comunicaciones en momentos clave
• Mejorar "soft skills" y destrezas

TEAM BOOTCAMP yOTROSPROGRAMAS Y SERVICIOS

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Crear una cultura de diversidad Intercultural Management

Liderazgo Disruptivo Gestión del Cambio

Mindset para equipos Gestión de Equipos

Team Bootcamp

BOOTCAMPS

Team

Los Team bootcamps son programas intensivos dirigidos a equipos que desean mejorar su rendimiento garantizando que los resultados se obtienen a través de una cultura de equipo sólida y sostenible en el tiempo.Los bootcamps aúnan la formación, el coaching y las mentorías para garantizar que lo que aprendes, lo integres de forma natural en tu día a día profesional para potenciar tu eficiencia y la de tu equipo.Los Team bootcamps se trabajan desde la perspectiva del liderazgo y el mindset.

¿Qué son y cómo funcionan?

Un bootcamp no sólo te va a dar las herramientas que tu equipo necesita. Va a generar espacios de reflexión y el tiempo necesario para integrar nuevas formas de trabajar. Si deseamos ver una transformación real y profunda en la forma de pensar, sentir y trabajar como equipo, entonces el tiempo, el enfoque y la constancia son nuestros aliados.

¿Por qué un Bootcamp?

Iniciamos el proceso manteniendo una entrevista en profundidad con el responsable para definir el foco, las áreas de mejora y marcar la estrategia más adecuada y efectiva.Es conveniente que el responsable del equipo forme parte del bootcamp.

¿Cómo es el proceso?

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Programas

• Durante la sesión inicial marcaremos los hitos del programa y realizaremos una indagación apreciativa:

¿Qué valoran los miembros del equipo de su trabajo y equipo? ¿Cuál sería la máxima aspiración como equipo? ¿Cómo mantener aquello que valoran y alcanzar su máximo potencial como equipo?

• Diseño de estrategia
• Trabajo en profundidad sobre el mindset, la percepción y las creencias. Generar la actitud y la inspiración necesaria para realizar los cambios
• Retar aquello que es mejorable
• Proporcionar herramientas prácticas para el desarrollo de habilidades clave
• Goteo continuo de información, feedback, estudios, lecturas, etc para consolidar la transformación
• Revisar resultados y realizar ajustes
• Alimentar espíritu colaborativo

• 50 horas en un periodo de 12 semanas: 24 horas sincronas y 26 hrs actividades guiadas
• Programas 100% a medida
• Formato coaching + formación + mentoring
• Sesiones estrategicas semanales (breves)
• Herramientas prácticas e implementables
• Desarrollo de habilidades clave

• Micro tareas diarias
• Contacto, apoyo y seguimiento contínuo
• Conocimiento actualizado y resumido

• Implementación guiada de estrategias
• Plan de acción de mejora de equipo e individual

Contacto

BOOTCAMP

Team

Los Bootcamps para equipos están diseñados para fortalecer la cultura del equipo y potenciar su rendimiento. El mindset puede tener un impacto en cómo un miembro del equipo maneja las situaciones y como gestiona la incertidumbre y los desafíos.El autoliderazgo en los miembros de un equipo alimenta cualidades y hábitos que impactan directamente en los resultados, y en las relaciones con compañeros, clientes y otros stakeholders.Dirigido a equipos de la empresa que buscan dar un salto cualitativo y cuantitativo en la huella que dejan, los resultados que obtienen, la actitud con la que afrontan el día a día, los cambios y el crecimiento.Ideal para equipos consolidados o en desarrollo.

Renovar enfoques y actitudesHacer un "reboot o reseteo" y cultuvar la determinación, la espontaneidad y la confianzaPracticidad y mejoras duraderasUn programa con resultados a corto, medio y largo plazo Tiempo de reflexión para enfocarse en lo que es IMPORTANTE para el equipo Desarrollo personal y profesional con resultados para el equipoResiliencia y trabajar desde el "fluir" y no desde el "fozar"Mentalidad colaborativa Orientación sana a la tarea y a las relaciones

Entrevista inicial en profundidad​Sesiones online y presencialesEstrategias y enfoque altamente práctico​Programa gupal enfocado y adaptado a las necesidades de tu equipo 100%Tests para perfilar al equipoSesiones estratégicas semanales (breves)Videos, artículos cortos y reflexiones diarias 3 sesiones de Coaching de Equipos incluidas​Implementación guiada de estrategiasPlan de acción de mejora de equipo e individual

Estructura

Botcamps para equipos

¿Qué buscan nuestros clientes?

• Consolidar los equipos
• Generar espíritu de ambción colectiva y colaborativa
• Estrategias y responsbilidad compartida
• Desarrollar habilidades clave
• Ser un equipo líder y referente dentro y fuera de la empresa
• Espíritu de comunidad
• Adaptación y agilidad en los cambios
• Hacer un "reboot o reseteo" y ver las cosas desde una perspectiva distinta, más positiva y fresca​

• ​Cuestionar y retar las creencias del equipo para ser más flexibles en la forma de ver y solucionar las situaciones
• Apertura para plantear conversaciones complejas (nuevas ideas, lo que funciona, lo que no funciona)​​
• Brindar feedback y mantener conversaciones pendientes​
• Implicarse al 100% en los proyectos sin que el proceso o el resultado sean un desgaste
• Mejorar la capacidad de enfoque, energía y determinación​​
• Mantener un alto nivel de coherencia en las decisiones más dificiles
• Apreciar la individualidad , cultivar la espontaneidad, y vitalidad en situaciones de estrés y cambio.​
• Tener más claridad sobre qué hacer, como hacerlo y además disponer de la energía para dar los pasos necesarios con convicción​​
• Trabajar la AUTENTICIDAD con los miembros del equipo para que cada uno aporte desde aquello en lo que destaca​​​
• Trabajar desde el "fluir" y no desde el "forzar"

logros de clientes

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+ INFO

FORMACIONES

OTRAS

Formaciones diámicas que incluyen casos prácticos y puesta en prácticaHerramientas aplicadasRole playsCasos prácticosDinámicas de grupoProgramas personalizadosFormaciones presenciales 8-16 horasPíldoras online 2 horasWebinars prácticos 2-4 horasInglés o Español

Estructura

• Intercultural Management
• Conversaciones difíciles
• Gestión de Equipos
• Gestión del cambio e incertidumbre
• Habilidades clave Gestión de Equipos
• Herramientas clave para Pre Líderes

• Liderazgo disruptivo
• Mindset en el Liderazgo
• Mindset en los equipos
• Mindset Global
• Mindset para para el cambio
• Negociaciones interculturales

TEMAS

Programas con mimo

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¿Píldoras ONLINE

Conferencias sobre temas específicosCoaching individualShadow CoachingFormaciones grabadasTalleres para grupos grandes 50-100 personasDiseño de programasMentorización de Pre Lideres

Otros Servicios

NUESTROSCLIENTES

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CLIENTES

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Entre nuestros clientes se encuentran multinacionales , PYMES , agencias de formación ejecutiva y centros educativos. Proporcionamos servicio de formación, conferencias, talleres, consulting y coaching presencial en todo el territorio español y online en España y en otras zonas geográficas. Formaciones y programas en inglés y español.

• Aena
• Alondra Music
• Altissia
• Anytime Fitness
• Arcelor Mittal
• Banco de Santander
• Biovert
• Danone
• General Cable
• IBM

• Imtech
• Miele
• Modus Home Realtors
• Nomad
• Repsol
• Sanipiel
• Schneider Electric
• Seedtag
• Suntory Beam

• Unilever
• Universidad Europea de Madrid

EAE Business School Barcelona EAE Business School Madrid The Core The Vall ey Universidad Francisco de Vitoria Vatel Washington University

Atrevia Extrategor Grupo BLC Maximum Performance TMA World

Empresas y Pymes

Universidades y Escuelas de Negocio

Agencias de Formación y Consulting

FORMADORA

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Georgina Barquin Rotchford

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CERTIFICACIONES

Barret Values. Official certification. PON Negotiations (USA) Harvard University.Transformational Conversations (USA). Accreditation.Facet 5 (United Kingdom). Official certification. Leadership Circle Profile (Spain). Credibility and Truthfulness (United Kingdom) Micro-expression. Officially certified by Paul Ekman International. Facial Action Coding System (United Kingdom) Official certification by Paul Ekman International. Emotional Skills and Competencies (United Kingdom). Official certification by Paul Ekman International. Postgraduate in Behavioral Analysis. Official program by Emotional Intelligence Academy (United Kingdom). Advanced Communication – Dale Carnegie Training. Application: Effective communication techniques for negotiations.Executive Coach ICF certification (Spain).