ESTRATEGIA FODEIN

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ESTRATEGIA DE COMUNICACIÓN

FONDO DE EMPLEADOS FODEIN

La falta de un canal efectivo de comunicación entre los empleados de INDUCARTON y el FONDO DE EMPLEADOS (FODEIN).

Planteamiento del Problema

Encuesta realizada en empleados de inducarton (62 personas).

Tabulación de encuesta

Llevan de 0 a 6 meses dentro de la empresa

Invertiría sus ahorros en vivienda propia

Indica que le hablaron de FODEIN al ingresar a la empresa

Conoce los beneficios de FODEIN

No se encuentra afiliado a FODEIN

Sabe a quien acudir en caso de solicitar información

75%

42%

21%

38%

40%

61%

De acuerdo con los resultados obtenidos, estos datos se destacan por su importancia dentro de la propuesta estratégica de comunicación que compone el proyecto.

Tabulación de encuesta

Indica que ya cuenta con una vivienda propia

Invertiría en educación

Indica que no tiene capacidad de ahorro

8%

19%

21%

¿Describa por qué está o no, afiliado a FODEIN?

Comentarios y respuestas obtenidas:

"Confiamos en ti, confía en nosotros"

Proponer un canal digital el cual permita la comunicación bidireccional entre el Fondo de Empleados y sus asociados, además de dar a conocer sus beneficios y servicios, apoyado por una estrategia comunicativa, que busca generar cercanía y confianza en los empleados de Inducarton. Bajo el lema:

Planteamiento de la estrategia

Objetivos específicos

Objetivo General

Dar a conocer el Fondo de Empleados FODEIN y sus beneficios, para incrementar su base social y hacer que sea sostenible.

04

03

02

01

Fases de la estrategia Digital

Benchmarking

Tiempo

Relevante

Alcanzable

Medible

Objetivos SMART

Específico

Mensuales con gastos básicos de mantenimiento y pagos de personas encargadas de la comunicación

5,3 Millones

30%

30%

40%

Distribución

Aproximados

lanzamiento de la nueva imagen

5.8 MILLONES

Gastos en fechas especiales

6,0 Millones

Este estudio de costos se especifica en el documento final y se hace una aproximación al presupuesto que se necesitaría para sostener una estrategia de comunicación efectiva

Financiación

La campaña de comunicación interna, busca generar un lazo estrecho con el público objetivo

La propuesta de imagen corporativa busca refrescar la imagen actual de FODEIN

La campaña en redes, busca visibilidad del Fondo con su público objetivo y generar recordación

Propuesta imagen corporativa

Página web

Campaña comunicación interna

Campaña en Redes Sociales

La página web está pensada para facilitar los procesos internos de FODEIN.

01

02

03

04

Productos a entregar

+ info

Página web

EL LOBO DEL AHORRO

Campaña en Redes Sociales

Campaña en Redes Sociales

Propuesta Comunicación Interna

Propuesta Comunicación Interna

Propuesta imagen corporativa

Implementación de imagen

Implementación de imagen

4.

3.

2.

1.

Encuestas de satisfacción

Interacciones en sitio web

Afiliaciones al Fondo

Número de consultas

Herramientas de medición de resutados

La implementación de un canal digital se hace evidente y la adaptación a un medio en el que hoy en día se relacionan casi el 90% de la población mundial, es un llamado a la renovación y al cambio. La inmediatez a la que nos acostumbraron los canales digitales y su rapidez a la hora de recolectar, buscar y enviar informacion, se ha convertido en una necesidad para las empresas. Dar respuesta, solucionar y brindar información a sus asociados, clientes y miembros. Es por eso que, así como los tiempos cambian, las formas en las que nos comunicamos también seguirán avanzando, y debemos tener claro que no podemos quedarnos atrás, aún estamos a tiempo, ¡Aún podemos lograrlo!

"No intentes tenerlo todo. Apunta a lo que más importa y a lo que estás dispuesto a trabajar constantemente.

Conclusiones

Milena Vela

Publicista

Brayan Balaguera

Diseñador gráfico

Tania Triana

Diseñadora gráfica

Equipo

A los docentes detrás del proyecto los cuales nos guiaron y nos dieron las herramientas para el desarrollo del trabajo, su acompañamiento fue enriquecedor a nivel personal y profesional.A la Cámara de Comercio y FODEIN por el reto, el cual nos permitió demostrar todo lo aprendido durante nuestras carreras, y poder entregar hoy un trabajo investigativo el cual esperamos que sea fructífero para la empresa y pueda brindar un inicio para su crecimiento.

Gracias