COPASST

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COPASST

Funcionamiento del COPASST Funciones del COPASST Funciones del Presidente y el Secretario Conclusiones

ObjetivoIntroducción Marco histórico y normativo Antes y ahora ¿Qué significa COPASST? ¿Qué es el COPASST? Conformación del COPASST

Contenido

Aprender sobre el COPASST como herramienta de defensa de los derechos laborales.

Objetivo

Conocimientos previos ¿Qué significan las siglas COPASST? ¿Qué funciones tiene el COPASST? ¿Sabemos quiénes conforman el COPASST del banco? ¿Cada cuánto se hacen elecciones?

Introducción

+ info

Decreto 614 de 1974 Artículo 25. Sobre la constitución de Comités de medicina, higiene y seguridad industrial de empresas. Artículo 26. Sobre responsabilidades. Resolución 2013 de 1986 por la cual se reglamenta la organización y funcionamiento de los Comités de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial en los lugares de trabajo. Resolución 1016 de 1989, instauran y hablan de los programas que se deben establecer en las empresas. Decreto Ley 1295 de 1994. Organización y administración del Sistema General de riesgos Profesionales. Artículo 63: numeral b. 4 horas semanales para el funcionamiento del Comité. Ley 1562 de 2012. Modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional. Decreto 1072 de 2015. Decreto único reglamentario del sector trabajo. Resolución 0312 de 2019. Estándares mínimos SG-SST.

Marco histórico y normativo

AhoraSeguridad y Salud en el Trabajo COPASST: Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Antes

• Salud Ocupacional
• Comités de medicina, higiene y seguridad industrial.
• Programa de Salud Ocupacional
• COPASO: Comité Paritario de Salud Ocupacional.

Antes y ahora

¿Qué significa COPASST?

¿Qué es el COPASST?

Resolución 2013 de 1986

¿Qué es el COPASST?

https://safetya.co/normatividad/resolucion-2013-de-1986-actualizada/#a2

Incluye diversas especificaciones del COPASST.

Resolución 2013 de 1986

Conformación del COPASSTResolución 2013 de 1986

Conformación del COPASSTResolución 2013 de 1986

Funcionamiento del COPASSTDecreto 1295 de 1994

Resolución 2013 de 1986. ARTICULO 11. a) Proponer a la administración de la empresa o establecimiento de trabajo la adopción de medidas y el desarrollo de actividades que procuren y mantengan la salud en los lugares y ambientes de trabajo. b) Proponer y participar en actividades de capacitación en seguridad y salud en el trabajo1 dirigidas a trabajadores, supervisores y directivos de la empresa o establecimiento de trabajo. c) Colaborar con los funcionarios de entidades gubernamentales de seguridad y salud en el trabajo1 en las actividades que éstos adelanten en la empresa y recibir por derecho propio los informes correspondientes.

Funciones del COPASSTResolución 2013 de 1986

Funciones del COPASSTResolución 2013 de 1986

d) Vigilar el desarrollo de las actividades que en materia de medicina, higiene y seguridad industrial debe realizar la empresa de cuerdo con el Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial y las normas vigentes, promover su divulgación y observancia. e) Colaborar en el análisis de las causas de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales y proponer al empleador las medidas correctivas a que haya lugar para evitar su ocurrencia. Evaluar los programas que se hayan realizado. f) Visitar periódicamente los lugares de trabajo e inspeccionar los ambientes, máquinas, equipos, aparatos y las operaciones realizadas por el personal de trabajadores en cada área o sección de la empresa e informar al empleador sobre la existencia de factores de riesgo y sugerir las medidas correctivas y de control;

Funciones del COPASSTResolución 2013 de 1986

g) Estudiar y considerar las sugerencias que presenten los trabajadores, en materia de medicina, higiene y seguridad industrial. h) Servir como organismo de coordinación entre empleador y los trabajadores en la solución de los problemas relativos a la seguridad y salud en el trabajo1. Tramitar los reclamos de los trabajadores relacionados con la salud ocupacional. i) Solicitar periódicamente a la empresa informes sobre accidentalidad y enfermedades profesionales con el objeto de dar cumplimiento a lo estipulado en la presente resolución. j) Elegir el secretario del Comité. j) Mantener un archivo de las actas de cada reunión y demás actividades que se desarrollen, el cual estará en cualquier momento a disposición del empleador, los trabajadores y las autoridades competentes. l) Las demás funciones que le señalen las normas sobre seguridad y salud en el trabajo1.

Funciones del COPASSTEstándares mínimos Res. 0312 de 2019

Los estándares mínimos incluyen otros aspectos inherentes al COPASST que se deben cumplir en el marco del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo - SGSST. Incluyen ítems, criterios con los que se deben cumplir y modos de verificación cuando valida la auditoría o el Mintrabajo.

Funciones del COPASSTEstándares mínimos Res. 0312 de 2019

Secretario

Presidente

Cargos en el COPASST

Conclusiones

¡Gracias!