Dispositif PROJET PRO_PRF23

PRF23

Date de mise à jourLe 06/11/2023

Région Occitanie

DISPOSITIFPROJET PRO

07. Lots spécifiques

08. Ressources

09. Contact

sommaire

04. La durée

06. Rémunération/aides

05. Le public cible

03. La pédagogie

02. Les objectifs

01. Présentation

La pédagogie, au coeur du dispositif Projet Pro

• Le stagiaire est acteur de son parcours professionnel

• Le stagiaire mise sur le long terme en développant un socle de compétences solides
• Le stagiaire se confronte au monde de l'entreprise par des stages, plateaux techniques et/ou situations immersives

C’est une véritable approche par compétence qui est déployée dans ce dispositif. Elle permet d’avoir une vision transversale et transposable des acquis facilitant ainsi la construction d’un parcours professionnel de manière durable.

1- Présentation

des principes COMMUNS A TOUS LES DISPOSITIFS REGION

L’adéquation Emploi-Formation

La citoyenneté

Pacte vert et transition écologique et énergétique

L’égalité Femmes Hommes

L’égalité des chances

Modernisation de l’appareil de formation

une spécificite

• L’acquisition, le renforcement et le développement des compétences ;
• La consolidation des savoirs de base ;
• Le développement et la valorisation des compétences soft skills visant à améliorer la confiance en soi et l’employabilité ;

• La définition d’un projet professionnel en lien avec les potentialités du stagiaire et en cohérence avec les réalités du marché du travail ;

• La sécurisation du parcours du stagiaire par un accompagnement renforcé et individualisé.

S’inscrire dans une dynamique de découverte du potentiel du stagiaire et des champs professionnels dans lesquels il peut s’épanouir, définir et réaliser son projet professionnel.Préparer à la qualification et à l’insertion professionnelle.

2- LES OBJECTIFS

Multimodale

Approche compétences

Individualisation

3- UNE PEDAGOGIE ATTRACTIVE

PARCOURS MOYEN = 430 heures

1- Le parcours moyen proposé, doit intégrer une proportion significative d’heures en entreprise/immersion professionnelle, à déterminer en fonction des besoins de chaque stagiaire. (+/- 30 %)2- Le parcours de formation peut s'effectuer à temps partiel ou temps plein.

4- LA DUREE D'UN PARCOURS

• adulte de 18 ans et +,

voulant s’inscrire dans un parcours de formation à visée professionnelle

• Les jeunes de 16/18 ans en poursuite de parcours des E2C (École de la deuxième

chance) et tous autres dispositifs.

Demandeur d’emploi inscrit à Pôle Emploi, toute catégorie

5- LE PUBLIC CIBLE

Les avantages pour le stagiaire :

• Rémunération Région

• Gratuité des frais pédagogiques

• Protection sociale des stagiaires

• Aides à la levée des freins de stagiaires

Info

6- REMUNERATION - AIDES

PROJET PRO NUMERIQUE

PROJET PRO EXPERIMENTATION

7- DEUX lots specifiques

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ECOLE ETRE

DISPOSITIF AVENIR

ECOLE E2C

DISPOSITIF LECTIO

Lien

Lien

Préqualifiant

Innov'emploi modernisé

Lien

METIER DE FORMATEUR

DIGITALISATION

PEDAGOGIE ATTRACTIVE

8- RESSOURCES

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CCTP PRF23

NOTICE de SUSPENSION de parcours

TOP 6 des SOFT SKILLS en OCCITANIE

9- RESSOURCEs

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Cliquez sur l'oeil pour accéder à la carte d'identité de votre référent

PAR TERRITOIRE :

10- CONTACTs

[2/2]

KAIROS

DEFI

SIGMA

POUR LES OUTILS :

11- CONTACTs

Menu

A bientôt