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ADISAFE

De nouveaux objectifs, de nouveaux acteurs

pérennité

37 actions sont envisagées à date dans le cadre de la démarche de pérennisation d'Adisafe.
Celle-ci se nourrira de l’actualité et des besoins du site, des diagnostics externes... pour faire émerger de nouvelles propositions et mettre en place des solutions adaptées.

Safety first !

Le programme Sécurité Adisafe évolue, pour passer du mode projet à un objectif d'ancrage de la Culture Sécurité Intégrée dans le temps. Adisafe Pérénnité, de son nouveau nom, illustre la volonté de poursuivre les actions initiées au travers des 9 axes, de les enrichir et de les faire perdurer.

Dans ce cadre, découvrez les nouveaux membres et leurs missions.

Nouveaux enjeux, nouvelle équipe

engager

vérifier & corriger

communiquer

améliorer

Vérifier les acquis et corriger les écarts

Définir de nouvelles actions au sein d’un axe existant

Maintenir la dynamique

Développer l'appropriation par l'encadrement & améliorer le leadership en matière de culture sécurité

Sabine

RAGUET

Mylène

GUIRONNET

Kaled

BENLADJERAB

Cédric

QUIGNARD

Neil

VICART

Ludovic

HENAFF

Marc

LOUVET

Nicolas

NOIROT

Christelle

REYTER

Sébastien

HENRY

Les binômes et trinômes ci-dessous sont en charge des 4 grandes missions suivantes :