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Orientation

Mesures adaptées

Public scolaire
et jeunes
décrocheurs

Salariés

Demandeurs d'emploi

Indépendants et créateurs d'activité

Public scolaire et jeunes décrocheurs

Outils d'information et d'orientation

Service d'orientation et/ou dispositif d'accompagnement

Appui pédagogique

Dispositif financier

Retour

Outils d'information et d'orientation

Outils
numériques

Guides

Evénements

début

Retour

Evénements

journées portes ouvertes

salon de l'étudiant

nuits de l'orientation

printemps de l'orientation

webinaires mercredis de l'orientation

début

Retour

studyrama

Journées portes ouvertes


OBJECTIFS

Promouvoir les formations dispensées au sein d'un établissement en accueillant des parents et élèves directement sur le campus de l'école convoitée.


DESCRIPTION

Moment privilégié de rencontre et d'échange avec les enseignants et les élèves au sein d'un établissement sur la durée d'une journée.


ORGANISME PORTEUR

Lycées, établissements d'enseignement supérieur, écoles et CFA


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS


Salon de l'étudiant


OBJECTIFS

Permettre au jeune de trouver la formation et l'établissement qui le mèneront à la réussite

Créer les rencontres décisives pour l'orientation de chaque jeune.


DESCRIPTION

Salons généralistes et thématiques en mode présentiel à Nice, Avignon, Aix, Marseille et en mode virtuel, les élèves et étudiants échangent avec des professionnels et approfondissent leur connaissance des métiers et des formations, Les conseillers du Carif Oref participent à certains salons.


ORGANISME PORTEUR

L'Etudiant


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.letudiant.fr/etudes/salons.html

Printemps de l'orientation


OBJECTIFS

Organiser un évènement annuel dédié à l'avancement du projet d'orientation des lycéens de 2nde, 1ère et terminale générales, technologiques et de la voie professionnelle


DESCRIPTION

3 jours du 6 au 8 avril 2022, Académies de Nice et Aix-Marseille : interventions de professionnels en classe, tables rondes, forum métiers, webconférences, visites d'entreprise, live video sur les métiers et journées découvertes à l'université.


ORGANISME PORTEUR

Région académique Provence Alpes Côte d'Azur + ONISEP


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS


https://www.ac-aix-marseille.fr/printemps-de-lorientation-2022


Webinaires mercredis de l'orientation


OBJECTIFS

Proposer, en région Provence Alpes Côte d'Azur, des webinaires d'accompagnement au parcours d'orientation et des webinaires de présentation de filières et métiers.


DESCRIPTION

10 webinaires proposés les mercredis en fin d'après-midi aux collégiens, lycéens et parents entre décembre 2021 et mai 2022, s'inscrire en ligne sur le site www.orientation-regionsud.fr et possibilité de replay.


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional + AEF


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://www.orientation-regionsud.fr/Contenu/m-orienter-au-lycee


Nuits de l'orientation


OBJECTIFS

Réfléchir à son orientation en découvrant les métiers, filières, carrières et en rencontrant des professionnels.


DESCRIPTION

En 2022, 2 dates à Arles et Nice de 17h à 22h, en présentiel. Echanges avec des professionnels de différents secteurs et des spécialistes de l’orientation, tests et quiz d’orientation, conférences et speed dating.


DEPLOIEMENT

National


ORGANISME PORTEUR

CCI


EN SAVOIR PLUS

https://www.cci.fr/actualites/les-nuits-de-lorientation-2021-2022


STUDYRAMA


OBJECTIFS

Permettre au jeune de trouver la formation et l'établissement qui le mèneront à la réussite

Créer les rencontres décisives pour l'orientation de chaque jeune.


DESCRIPTION

Salons thématiques en mode présentiel à Toulon, Marseille, Aix et Nice et en mode virtuel. Les élèves et étudiants échangent avec des professionnels et approfondissent leur connaissance des métiers et formations, Les conseillers du Carif Oref participent à certains salons.


ORGANISME PORTEUR

Groupe Studyrama


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS



Guides

début

Retour

GUIDE
Post 3e

Guide post bac

Guide entrer dans le supérieur après le bac

Référentiel des compétences à s'orienter au lycée

Guide post bac


OBJECTIFS

Préparer son orientation après le bac Trouver sa formation avec Parcoursup, Explorer les autres voies, Se former à l'étranger. Découvrir la vie étudiante.


DESCRIPTION

Espace d'information post-bac en ligne proposant de nombreux outils et ressources d'orientation accessible sur le site www.orientation-regionsud.fr, dans l'espace " Je suis lycéen".


ORGANISME PORTEUR

Carif-Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://www.orientation-regionsud.fr/Contenu/postbac-home


GUIDE Post 3e


OBJECTIFS

Choisir sa voie d'orientation après la 3e. Trouver un établissement en région Provence Alpes Côte d'Azur.


DESCRIPTION

Guide en ligne accessible sur le site www.orientation-regionsud.fr dans l'espace "Je suis collégien", complété par 2 fascicules listant les lycées d'enseignement général et technologique et les établissements et sections d'enseignement professionnel sous statut scolaire en région Provence Alpes Côte d'Azur.


ORGANISME PORTEUR

Carif-Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS


Guide entrer dans le Supérieur après le Bac Rentrée 2022


OBJECTIFS

S'informer sur les filières d'études de l'enseignement supérieur, Choisir sa voie et bénéficier d'informations pratiques sur la vie étudiante.


DESCRIPTION

Guide national téléchargeable gratuitement sur le site de l'ONISEP à destination de tous les lycéens. Informations sur les principales filières d'études et calendrier des inscriptions dans l'enseignement supérieur,


ORGANISME PORTEUR

Onisep


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.onisep.fr/Choisir-mes-etudes/Apres-le-bac/Actus-2022/Telecharger-le-guide-gratuit-Entrer-dans-le-sup-apres-le-bac-rentree-2022


Référentiel des compétences à s'orienter au lycée


OBJECTIFS

Aider les jeunes à construire leur parcours de formation et leurs projets professionnels tout au long de la vie.

Recenser les compétences mobilisées par les jeunes dans le cadre de leur démarche d'orientation en lycée d'enseignement général et technologique


DESCRIPTION

Référentiel téléchargeable présentant 15 compétences sous forme de fiches réparties en 3 grandes catégories :

-S'informer et se repérer dans la société de l'information

-Se découvrir et cultiver ses ambitions

-Se construire et se projeter dans un monde incertain


ORGANISME PORTEUR

Onisep


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.onisep.fr/Equipes-educatives/referentiel-des-competences-a-s-orienter-au-lycee#:~:text=Le%20r%C3%A9f%C3%A9rentiel%20de%20comp%C3%A9tences%20%C3%A0,qui%20rassemblent%20les%2015%20comp%C3%A9tences.


Outils numériques
1/4

cartosud

gps de l'orientation

début

Retour

mouv paca

orientation-regionsud.fr

parcoursup

myjobglasses

brea

job irl

eduscol

cidj.com

cartosud gps de l'orientation


OBJECTIFS

Accompagner les lycéens et étudiants de la région dans leur parcours d'orientation en mettant à leur disposition un outil ludique et interactif.


DESCRIPTION

Outil s'appuyant sur la data et l'intelligence artificielle accessible sur le site : orientation-regionsud.fr permettant de s'informer sur les métiers et formations possibles en naviguant sur une carte numérique dans le but de construire son parcours d'orientation de façon autonome.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://region-sud.explore.millionroads.com/

mouv paca


OBJECTIFS

S'informer pour organiser sa mobilité internationale.


DESCRIPTION

Plateforme régionale d'information en ligne proposant des offres de mobilité internationale et des informations sur les modalités d'études, stages, jobs d'été, volontariats, projets humanitaires, séjours linguistiques à l'étranger.


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS


orientation-regionsud.fr


OBJECTIFS

S'informer en région Provence Alpes Côte d'Azur sur l'orientation scolaire ou professionnelle : les différentes voies de formation, les métiers et les aides en fonction de la situation de la personne.


DESCRIPTION

Site internet proposant un moteur de recherche des formations en région, un guide régional pour l'orientation post-3eme, un guide régional post-bac, des agendas et actualités régionales, un tchat et un service d'information aux jeunes et aux familles dans le cadre de rendez-vous téléphoniques.

ORGANISME PORTEUR

Carif Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://www.orientation-regionsud.fr/


Parcoursup


OBJECTIFS

S' inscrire en 1ère année de l'enseignement supérieur en France. Chercher une réorientation sur la plateforme nationale en ligne Parcoursup. Trouver des informations sur les formations de l'enseignement supérieur. Saisir ses vœux de poursuite d'études. Recevoir des propositions d'admission des formations et y répondre dans les délais indiqués.


DESCRIPTION

Plateforme nationale de préinscription en 1ère année de l'enseignement supérieur en France proposant plus de 19 500 formations.


ORGANISME PORTEUR

Ministère de l'Enseignement supérieur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.parcoursup.fr/

myjobglasses


OBJECTIFS

Mettre en relation des jeunes et des professionnels pour découvrir les métiers et le monde de l'entreprise en amont d'une décision d'orientation et en vue de se créer un réseau pour trouver un emploi.


DESCRIPTION

Outil de mentorat gratuit accessible aux jeunes de 15 à 30 ans permettant d''échanger avec un réseau de 52 000 professionnels. Rendez-vous d'une heure en face-face, par visioconférence ou par téléphone.


ORGANISME PORTEUR

myjobglasses


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.myjobglasses.com/


BANQUE Régionale pour l'emploi et l'apprentissage



OBJECTIFS

Mettre à disposition sur un portail internet des informations utiles sur l'emploi en Région Provence Alpes Côte d'Azur, particulièrement sur le thème de l'apprentissage.


DESCRIPTION

Portail de diffusion d'offres et demandes d'apprentissage, d'offres d'emploi et de stage, d'outils de création de CV et de lettre de motivation ainsi que d'informations utiles sur les sujets de l'apprentissage et de l'emploi en région.


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional en partenariat avec Pôle emploi


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://brea.maregionsud.fr


cidj.com


OBJECTIFS

Informer les jeunes sur tous les domaines qui les concernent : orientation, études, emploi, alternance, job, stage, accès aux droits, mobilité internationale, entrepreneuriat et citoyenneté.


DESCRIPTION

Portail d’information sur les métiers

Service d’information par téléphone avec un conseiller

Service tchat sur le site cidj.com

Webinaires

Guides téléchargeables

ORGANISME PORTEUR

CIDJ


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.cidj.com/


eduscol


OBJECTIFS


informer et accompagner les professionnels de l'éducation.


DESCRIPTION

Site web officiel d'information et d'accompagnement des professionnels de l'éducation qui traite de l'organisation des enseignements, du fonctionnement des établissements scolaires, des disciplines enseignées et de la formation des enseignants.

ORGANISME PORTEUR

Direction générale de l'enseignement
Ministère de l'Education nationale


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://eduscol.education.fr

job irl


OBJECTIFS

Construire un projet d'orientation éclairé grâce à un réseau social d'orientation.
Echanger avec des professionnels et des étudiants bénévoles de tous secteurs d'activité et de toutes formations pour découvrir les métiers et filières d'avenir.


DESCRIPTION

Réseau social d'orientation gratuit accessible aux 14-25 ans.
Acompagnement de 3 à 6 mois entre un mentor et un mentoré.
Rendez-vous se déroulant par téléphone ou en visio, voir en présentiel.
Service d'offres de stages et d'offres d'emploi en alternance et d'offres de service civique

ORGANISME PORTEUR

Jobirl


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.jobirl.com


début

Retour

onisep.FR

Outils numériques
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ascenseur social

1 jeune
1 mentor

horizons21.Fr

secondes premieres
2021-2022

terminales
2021-2022

votre espace jeune apprenti cmar paca

mon orientation

en ligne.FR

onisep.FR


OBJECTIFS

Informer les jeunes sur les formations, les métiers, les secteurs professionnels. Guider les jeunes dans leur choix de parcours de formation.


DESCRIPTION

Portail proposant : des actualités nationales et régionales sur les formations et les métiers, la géolocalisation des lieux de formation et d'information, Un espace dédié aux parents leur permettant d'accompagner la scolarité de leurs enfants. ONISEP TV : plateforme proposant 2000 vidéos portant sur les études et les métiers. Un espace dédié aux équipes éducatives


ORGANISME PORTEUR

ONISEP


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.onisep.fr


ascenseur social



OBJECTIFS

Permettre aux élèves titulaires d'un bac général venant des quartiers prioritaires de la politique de la ville de réussir leurs études scientifiques.


DESCRIPTION

Candidature sélective avec les professeurs principaux au lycée
Accompagnement personnalisé en L1 - Module dépassement de soi
Aide à distance numérique en L2/L3
Accompagnement pour la sélection en master.


ORGANISME PORTEUR

Aix-Marseille Université


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS


1 jeune1 mentor


OBJECTIFS

Promouvoir l'égalité des chances grâce à l'accompagnement des jeunes par le mentorat


DESCRIPTION

Concerne les jeunes de moins de 30 ans, mise en relation par une association spécialiste du mentorat. Le mentor : aide le jeune à devenir autonome et à croire en ses capacités, accompagne le jeune sur sa scolarité et son orientation, facilite l'insertion professionnelle du jeune en recherche du 1er emploi.


ORGANISME PORTEUR

Ministères de l'Emploi et de l'Education nationale


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.1jeune1mentor.fr/

horizons21.Fr


OBJECTIFS

Aider les élèves à préciser leurs choix d'enseignements de spécialité pour les classes de 1ère et terminale.


DESCRIPTION

Application à destination des élèves de 1ère et terminale permettant de :
- tester des combinaisons d'enseignements de spécialité et,
- éclairer les grands champs de l'enseignement supérieur vers lesquelles elles ouvrent.


ORGANISME PORTEUR

Onisep


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.horizons21.fr

secondes premieres2021-2022


OBJECTIFS

Construire son parcours au lycée. Comprendre la réforme du bac 2021


DESCRIPTION

Site à destination des élèves de seconde permettant d'explorer le monde économique et professionnel, Découvrir l'enseignement supérieur, Préciser ses choix, Passer à l'action (stages, journées portes ouvertes, salons forums)


ORGANISME PORTEUR

Onisep


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.secondes-premieres2021-2022.fr

terminales2021-2022


OBJECTIFS

Préparer l'entrée dans l'enseignement supérieur Repérer les filières de formation post-bac.


DESCRIPTION

Application à destination des élèves de 1ère et terminale permettant de découvrir les formations et les parcours, approfondir certaines filières pour éclairer ses choix, s'informer sur Parcoursup


ORGANISME PORTEUR

Onisep


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.terminales2021-2022.fr

votre espace jeune apprenti cmar paca


OBJECTIFS

Proposer aux jeunes un espace numérique d'information sur l'apprentissage dans les métiers de l'artisanat en région.
Etre accompagné par des conseillers de la CMAR.


DESCRIPTION

Les conseillers de la CMAR :
organisent des ateliers participatifs d'information sur la formation aux métiers de l'artisanat
accompagnent les jeunes dans la recherche de leur contrat d'apprentissage
proposent des entretiens individuels de construction de projet professionnel.


ORGANISME PORTEUR

CMAR PACA


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

mon orientationen ligne.FR


OBJECTIFS

Echanger avec un conseiller ONISEP sur des questions liées à la formation, les métiers et l'insertion professionnelle.


DESCRIPTION

Composez le : 01 77 77 12 25, service gratuit d'aide personnalisé en ligne par tchat, mail et téléphone permettant de répondre aux questions liées à l'orientation, apporter un appui aux jeunes décrocheurs, informer sur le droit au retour en formation


ORGANISME PORTEUR

Onisep


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.monorientationenligne.fr

début

Retour

inserjeunes

Outils numériques
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orientation pour tous

reussir au lycee

sport info orientation

rendez vous de l'orientation

enseignement supérieur

génération zébrée

trouver mon master.gouv

Site InserJeunes


OBJECTIFS

Permettre une meilleure orientation des jeunes grâce à une information plus complète sur les débouchés des formations.


DESCRIPTION

Base de données accessible via le site inserjeunes.education.gouv.fr permettant à un jeune de s'informer sur les formations professionnelles existantes, niveaux CAP à BTS et sur l'insertion dans l'emploi pour chacune de ces formations en moyenne et au niveau de chaque centre de formation d'apprentis (CFA) ou lycée professionnelle.


ORGANISME PORTEUR

Ministère de l'Education nationale


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS


Site Enseignement supérieur


OBJECTIFS

Informer les étudiants sur les principaux sujets liés à la vie étudiante, à l'orientation , à la formation et aux établissements.


DESCRIPTION

Site dédié aux étudiants : aides financières, démarches, logement, santé, études, emploi, culture.

Site traitant des thématiques de l'orientation, la formation, les diplômes, les établissements, l'insertion professionnelle, l'entrepreneuriat étudiant, la situation de handicap


ORGANISME PORTEUR

Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : Trouver mon master.gouv


OBJECTIFS

Proposer un dispositif en ligne d'orientation des candidats au diplôme national de master.


DESCRIPTION

Site à destination des étudiants s'orientant vers une poursuite d'études en master, Ce site recense tous les diplômes nationaux de master en France, ainsi que les procédures pour s'y inscrire, le nombre de places offertes, les critères de sélection et le calendrier. Les candidatures se font directement auprès des établissements d’enseignement supérieur.


ORGANISME PORTEUR

Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : orientation-pour-tous



OBJECTIFS

Proposer des informations claires et directes aux internautes sur leur projet professionnel et/ou scolaire


DESCRIPTION

Portail internet permettant de :

-Découvrir les métiers

-Trouver une formatiaon

-S'informer sur les diplômes et les certifications

- Trouver un financement pour un projet de formation

ORGANISME PORTEUR

Etat, Régions et partenaires sociaux - Centre-Inffo


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS


Site : Sport - L'information pour l'orientation 3, 2, 1…partez !


OBJECTIFS

Construire son projet dans le sport.


DESCRIPTION

Site à destination des élèves en vue de préparer l'orientation dans le sport dès le collège-lycée et dans le supérieur.

Choisir un diplôme professionnel du sport,

Opter pour les formations sport à l'université,

Viser le sport de haut niveau.


ORGANISME PORTEUR

Onisep


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Site : Les Rendez-vous de l'Orientation


OBJECTIFS

Trouver des évènements ou des activités pour accompagner votre orientation dans les études supérieures.


DESCRIPTION

Application à destination des étudiants du supérieur de la Région académique Provence-Alpes-Côte-D'Azur - Académie de Nice.

Recherche d'évènements ou d'activités liés à l'orientation par formation, par établissement ou par date.


ORGANISME PORTEUR

Région académique Provence Alpes Côte d'Azur -Académie de Nice


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Site : Génération zébrée


OBJECTIFS

Favoriser l’insertion professionnelle de la génération Z (moins de 20 ans) en les accompagnant dans la construction de leur projet d’orientation, jusqu’au choix de leur formation post-bac.


DESCRIPTION

Site à destination des jeunes de moins de 20 ans.

Test de personnalité "Découverte de soi"

Suggestion de métiers susceptibles de convenir au profil

Découvertes de métiers et filières : fiches et vidéos

Trouver la bonne formation.


ORGANISME PORTEUR

Startup Génération zébrée


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : réussir au lycée


OBJECTIFS

Accompagner les élèves de terminale dans leur préparation au baccalauréat et dans leur orientation dans l'enseignement supérieur.


DESCRIPTION

S'adresse aux lycéens , site d'information sur la réforme du bac et du lycée, voie générale, voie technologique et voie professionnelle.

-Réussir sa scolarité

-Préparer le Baccalauréat

-Préparer son orientation post-bac


ORGANISME PORTEUR

Ministère de l'Education nationale


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

début

Retour

Plateforme digitale DEMA1N.org

Outils numériques
4/4

Explorejob

odaim

cgenial-connect

parcours +

choisir le
service public

grande école du numérique

dora

Site : ExplorJob



OBJECTIFS

Se renseigner sur un métier en étant mis en relation avec un professionnel en activité ou en retraite.


DESCRIPTION

S’adresse aux collégiens, lycéens, étudiants, jeunes sortis du sytème scolaire, personne en reconversion ou en en recherche d’emploi souhaitant faire une enquête-métier avec un professionnel en face à face ou par Skype en vue d'échanger sur la réalité du métier qu'ils ont exercé.

ORGANISME PORTEUR

Association AVDTM


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS



Site : cgenial-connect


OBJECTIFS

Développer l'appétence pour les sciences et les technologies chez les jeunes et leur faire découvrir les métiers associés.

Rapprocher le monde de l’entreprise et celui de l’éducation.


DESCRIPTION

S'adresse aux enseignants et acteurs de l'orientation.

Plateforme oeuvrant à la découverte des métiers et à l'orientation dont les ultimes bénéficiaires sont les collègiens et lycéens.

Invitation en classe de professionnels des sciences et des technologies, participation à des visites ou des webinaires d'entreprise.


ORGANISME PORTEUR

Fondation Cgenial


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : Grande Ecole du Numérique


OBJECTIFS

Favoriser la formation et l'insertion sociale et professionnelle des personnes éloignées de l'emploi dans les métiers du numérique.


DESCRIPTION

Les formations labellisées GEN sont accessibles sans condition de diplôme et sont dispensées sur l'ensemble du territoire.

Moteur de recherche recensant plus de 15 000 formations dans le domaine du numérique.

Aider les internautes à s’orienter et à choisir leur parcours selon leur profil ou leur situation géographique.

Mise à disposition de 70 fiches métiers et de données sur les besoins en compétences numériques par métier et par région.

ORGANISME PORTEUR

GIP Grande Ecole du Numérique


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Plateforme digitale DEMA1N.org


OBJECTIFS

Mettre en relation un professionnel et un étudiant dans le cadre d’un dispositif de mentorat pour pour une durée allant de 3 mois à 6 mois.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes de 18 à 25 ans, accompagnement dans la réussite de leurs études et leur insertion professionnelle en les mettant en relation avec des bénévoles pour répondre à leurs besoins concrets, ponctuels et spécifiques.


ORGANISME PORTEUR

Association Article 1


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : ODAIM


OBJECTIFS

Identifier les métiers de la fonction publique d'Etat.

Elargir ses perspectives professionnelles.


DESCRIPTION

Outil numérique d’aide à l’identification des métiers de l’État qui s'adresse au grand public, aux acteurs RH mais aussi aux agents publics en vue de construire un projet professionnel.

28 domaines d’activité et 282 métiers sont proposés.


ORGANISME PORTEUR

Direction Générale de l'Administration et de la Fonction Publique

DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : parcours+


OBJECTIFS

S'informer et s'orienter en vue de reprendre ses études.


DESCRIPTION

Module d’information et d’orientation destiné aux personnes souhaitant reprendre des études. Il permet de trouver des formations ou services pouvant répondre à leurs besoins et à leur projet professionnel. Une partie de ces formations et services est également accessible aux personnes qui, après une première expérience dans le supérieur, souhaitent se réorienter et s’ouvrir à d’autres perspectives.


ORGANISME PORTEUR

Ministère de l'Enseignement supérieur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : DORA


OBJECTIFS

Recenser et mettre à disposition l'offre d'insertion.

Faciliter l’accompagnement dans la réussite de l’insertion professionnelle par l’emploi.


DESCRIPTION

Service public numérique alimenté par les offreurs de solutions d’insertions locales, nationales et numériques.

La plateforme centralise des données et permet aux accompagnateurs de l’insertion de mobiliser rapidement l’offre d’insertion adaptée aux besoins des bénéficiaires qu’ils accompagnent par le bais d’une recherche simple et personnalisée, des résultats qualifiés et des fiches de solutions claires.


ORGANISME PORTEUR

Ministère du Travail, de l'Emploi et de l'Insertion


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : Choisir le service public


OBJECTIFS

S’informer sur les modalités d’accès aux emplois de la fonction publique d'Etat, Hospitalière et Territoriale.


DESCRIPTION

Site à destination de tous les publics proposant une information sur les métiers du service public, les offres d'emploi de fonctionnaire et contractuel, les offres de stage et les concours de la fonction publique.


ORGANISME PORTEUR

Direction Générale de l'Administration et de la Fonction Publique


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Service d'orientation et/ou dispositif d'accompagnement
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début

Retour

Accompagnement
à l’orientation en collège et lycée

CEJ

Promo 16-18

PACEA

Passeport pour réussir et s'orienter

Centre
d'information et d'orientation

Réseau Info Jeune

SUIO

Point Orientation Apprentissage
chambre de commerce et d'industrie

Cité des Métiers

Mission Locale

TransfOrama Belle de Mai

Cordées de la réussite

Accompagnement à l’orientation en collège et lycée


OBJECTIFS

Accompagner les élèves dans l'élaboration de leurs choix d'orientation pendant le temps scolaire.


DESCRIPTION

Ces heures sont dirigées par les membres de l'équipe pédagogique en coordination avec les professeurs-documentalistes et les psychologues de l'éducation nationale, selon la répartition suivante :
Elève de quatrième : 12 heures annuelles
Elève de troisième : 36 heures annuelles
Elève de lycée général et technologique : 54 heures annuelles
Elève de lycée professionnel : 265 heures sur 3 années


ORGANISME PORTEUR

Etablissements scolaires : collèges et lycées


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://eduscol.education.fr/797/accompagnement-l-orientation-au-college-et-au-lycee

Contrat d’engagement jeune - CEJ



OBJECTIFS

Proposer un accompagnement personnalisé et intensif aux jeunes sans emploi ni formation pour leur permettre d'entrer plus rapidement dans le monde du travail.


DESCRIPTION

Accompagnement de 15h à 20h par semaine pour construire son projet professionnel, découvrir des métiers, se former et trouver un emploi, à destination des jeunes de moins de 26 ans sans emploi ni formation depuis plusieurs mois.

Dispositif composé :

- D'un diagnostic initial approfondi

- D'un parcours intensif et personnalisé

- D'un accès à l'ensemble de l'offre de service Pôle emploi et des Missions locales

- D'un suivi par un conseiller référent dédié

- Du versement d'une allocation



ORGANISME PORTEUR

Mission Locale et Pôle emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS



Promo 16-18


OBJECTIFS

Proposer un accompagnement personnalisé à des jeunes ayant quitté le milieu scolaire en vue d'élaborer un projet de formation, de retour à l'école, d'emploi ou d'engagement dans un service civique.


DESCRIPTION

Programme d’accompagnement de 4 mois réalisé au sein d’un centre AFPA :

Faire le point sur ses compétences,

Tester des métiers

S’informer sur les droits et aides


ORGANISME PORTEUR

AFPA


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS



Parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie - PACEA


OBJECTIFS

Proposer un parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie aux jeunes suivis en Missions locales.


DESCRIPTION

Dispositif d'accompagnement pour les jeunes de 16 à 25 ans reposant sur :
la signature d'un contrat d'engagement
Un diagnostic initial
Des phases d'accompagnement réparties sur une durée de 24 mois mobilisant l'ensemble de l'offre de services de la Mission locale.
Le bénéfice éventuel d'une allocation.

ORGANISME PORTEUR

Mission locale

DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://travail-emploi.gouv.fr/emploi-et-insertion/mesures-jeunes/pacea?msclkid=97c7f2ecb0fc11ec8fcabba813ce2398

Passeport pour réussir et s'orienter


OBJECTIFS

Apprendre à se connaître pour mieux s'orienter
Développer sa confiance en soi et son pouvoir d'agir
Acquérir des outils et des méthodes pour réussir ses études supérieures.

DESCRIPTION

Année de transition entre le lycée et la faculté pour aider l'étudiant à réfléchir et travailler son projet d'orientation
Parcours de formation ouvert pluridisciplinaire et varié
Ateliers hebdomadaires pour apprendre à se connaître et construire son projet
Découvertes des formations dans le domaine des sciences, de l'économie et du développement durable ou du paramédical,
Réalisation de stages.

ORGANISME PORTEUR

19 universités proposent ce DU en France


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.onisep.fr/Ressources/Univers-Formation/Formations/Post-bac/du-pareo

Centre d'information et d'orientation


OBJECTIFS

Informer tous les publics, particulièrement les jeunes scolarisés et leur famille sur les études, les formations professionnelles, les qualifications et les professions.


DESCRIPTION

Implantation sur l'ensemble du territoire national et accueil en présentiel.
Lieux assurant un accueil individuel et mettant à disposition un service d'auto-documentation

ORGANISME PORTEUR

Education Nationale


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.orientation-regionsud.fr/Annuaire?quoi=&ou=&Type=11

Réseau Info Jeune


OBJECTIFS

Apporter des réponses à tous les jeunes sur tous les sujets qui les concernent et les accompagner vers l'autonomie.


DESCRIPTION

L'information jeunesse est une mission de service public.
68 structures en région Provence Alpes Côte d'Azur.
Les services Info Jeunes offrent un accueil inconditionnel, anonyme et gratuit.
Thématiques abordées : orientation, organisation des études, métiers et formations, emplois et jobs,mobilité internationale…


ORGANISME PORTEUR

CRIJ


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS





Service Universitaire d’information et d’orientation - SUIO



OBJECTIFS

Proposer un accompagnement individualisé ou en groupe aux étudiants dans leur démarche d'orientation, de réorientation et d'insertion professionnelle.


DESCRIPTION

Lieux d'accueil dans les universités ouverts aux étudiants, lycéens et jeunes diplômés.
Accompagnement personnalisé avec des conseillers et des chargés d'orientation.
Mise à disposition d'outils numériques d'aide à l'évaluation des compétences.
Accès à l'information sur les poursuite d'études, métiers, débouchés et concours administratifs.
Mise à disposition d'une plateforme numérique d'offres de stages et d'emploi.


ORGANISME PORTEUR

Université


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.enseignementsup-recherche.gouv.fr/fr/liste-des-bureaux-d-aide-l-insertion-professionnelle-scuio-baip-45656



Liste des bureaux d'aide à l'insertion professionnelle (SCUIO-BAIP)

Le Bureau d'aide à l'insertion professionnelle recueille et diffuse une offre de stages et d'emplois variée, en lien avec les formations proposées...

enseignementsup-recherche.gouv.fr


Point Orientation Apprentissagechambre de commerce et d'industrie


OBJECTIFS

Proposer aux jeunes :
une information régionale sur l'alternance et la connaissance des métiers
développer le goût d'entreprendre
faciliter l'accès à l'emploi.

DESCRIPTION

Les conseillers Orientation-Apprentissage présents dans les 7 points d'accueil des CCI de PACA informent sur les contrats, métiers et les formations en alternance et accompagnent les jeunes dans leurs démarches.

ORGANISME PORTEUR

CCI

DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.cci.fr/ressources/formation/orientation-professionnelle/le-reseau-point-orientation-apprentissage

Cité des Métiers


OBJECTIFS

Accueillir et informer tous les publics, dans un espace de conseils et ressources à Marseille, sur les sujets de l'orientation, des métiers et de la vie professionnelle.
Aider les citoyens à devenir plus acteurs de leur vie professionnelle.


DESCRIPTION

Gratuit et anonyme accueil du public à Marseille et dans 8 centres associés en Région, services proposés :
Entretiens de conseil
Plateforme Parcoureo : accès au logiciels d'orientation TRANSFERENCE, PASS'AVENIR, INFORIZON
Ressources documentaires en version papier et numérique.
Espace numérique : ordinateurs à disposition (cv, postuler en ligne)
Journées d'information : colloques, rencontres et journées info-métiers


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional et Ville de Marseille


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Mission Locale


OBJECTIFS

Accueillir les jeunes de 16 à 25 ans.
Assurer un accompagnement global à l'emploi, à la formation, au logement, à la santé, au sport et aux loisirs.


DESCRIPTION

Service public de l'insertion des jeunes
Implanté sur tout le territoire national, accueil en présentiel.
Repérer, accueillir, informer, orienter et accompagner les jeunes en élaborant avec chacun un parcours personnalisé vers l'emploi.
Préparer les jeunes candidats à une offre d'emploi et aider au maintien dans l'emploi.
Accompagner la levée des freins à l'emploi.

ORGANISME PORTEUR

Etat + Collectivités locales


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS


TransfOrama - Belle de Mai


OBJECTIFS

Proposer un lieu d'accueil dédié à l'orientation et à l’accompagnement des jeunes marseillais de moins de 30 ans qui souhaitent entreprendre ou construire leur projet professionnel.


DESCRIPTION

Le TransfOrama – Belle de Mai s’adresse aux jeunes qui souhaitent découvrir, se former ou même entreprendre autour des métiers de la transition écologique, du numérique, de la culture et de l'entrepreneuriat social ou simplement qui ont une idée, ou un projet dans un secteur plus traditionnel mais ne savent pas comment le concrétiser.


ORGANISMES PORTEURS

WebForce3, la Ruche, Les Ecoles de la Transition écologique, La Friche La Belle de Mai et Inter-made


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Cordées de la réussite


OBJECTIFS

Faire de l'accompagnement à l'orientation un levier d'égalité des chances,

Lutter contre l'autocensure, susciter l'ambition scolaire des élèves par un continuum d'accompagnement de la classe de 4è au lycée et jusqu'à l'enseignement supérieur.


DESCRIPTION

Accompagnement continu et progressif en amont des choix d'orientation visant à donner à chaque jeune les moyens de sa réussite dans la construction de son parcours de poursuite d'étude ou d'insertion professionnelle. Il s'adresse en priorité aux élèves scolarisés en éducation prioritaire ou en QPV et aux collégiens et lycéens de zone rurale et isolées ainsi qu'aux lycéens professionnels.


ORGANISME PORTEUR

Académie de Nice et Académie d'Aix-Marseille


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Service d'orientation et/ou dispositif d'accompagnement
2/2

N° vert apprentissage

N° vert Obligation de formation

début

N° vert Parcoursup

La Boussole des jeunes

Retour

Parrainage

Service Civique

Service militaire volontaire

PLATEFORME MULTIMODALE ORIENTATION

Mission de lutte contre le décrochage scolairE

0800 730 923


OBJECTIFS

Informer les jeunes et leurs familles sur l'apprentissage en région Provence-Alpes-Côte d'Azur.


DESCRIPTION

Numéro vert régional accessible gratuitement du lundi au vendredi.
La réception et le traitement des appels sont réalisés par les conseillers du Carif Oref en région Provence Alpes Côte d'Azur.


ORGANISME PORTEUR

Carif Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS


0800 122 500


OBJECTIFS

Donner un premier niveau d'information aux jeunes de 16 à 18 ans et à leur famille
Les orienter vers les référents obligation de formation en région qui prennent le relais en réalisant l'accompagnement du jeune.


DESCRIPTION

Numéro vert national accessible gratuitement du lundi au vendredi, relayé dans chaque région, dans le cadre de la lutte contre le décrochage scolaire.
La réception et le traitement des appels sont réalisés par les conseillers du Carif Oref en région Provence-Alpes-Côte d'Azur.

ORGANISME PORTEUR

Carif Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur en Région Sud


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS




0800 400 070


OBJECTIFS

Accompagner les lycéens dans la procédure d'inscription sur Parcoursup.
S'informer sur les filières, les formations et les métiers.


DESCRIPTION

Numéro vert national accessible gratuitement du lundi au vendredi.
Des conseillers répondent aux questions des lycéens par téléphone, un service mail est aussi accessible sur le site Parcoursup.


ORGANISME PORTEUR

Ministère de l'Enseignement supérieur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://parcoursup.fr/index.php?desc=contact&msclkid=00c4d386b4c211eca0507ba3a08224d4


La Boussole des jeunes


OBJECTIFS

Informer les jeunes sur l'accès au droit : mobiliser les services, dispositifs et aides pour l'accès à l'emploi, la formation, au logement et à la santé.


DESCRIPTION

Service numérique d'information à destination des jeunes de 15 à 30 ans, disponible à Nice, Marseille et à Avignon.
Mise en relation du jeune avec un professionnel adapté à sa situation.
Le jeune est rappelé par un professionnel qui le conseille et l'accompagne dans ses démarches.

ORGANISME PORTEUR

DJEPVA + Ministère de l'Education nationale


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.ac-aix-marseille.fr/la-boussole-des-jeunes-en-provence-alpes-cote-d-azur-122933?msclkid=1ede0f8eb4c411eca97f4642d9b43ae5


Parrainage


OBJECTIFS

Aider le jeune dans l'élaboration de son projet professionnel
Mettre à disposition un réseau relationnel
Accompagner le jeune dans son projet et le soutenir dans son parcours.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes âgés de moins de 26 ans, pas de niveau de qualification exigé - Durée : moins de 6 mois - Le parrain ouvre son réseau professionnel au jeune afin qu’il puisse trouver un stage ou un emploi


ORGANISME PORTEUR

Acteurs de l'insertion


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.espace-competences.org/Page/parrainage-pour-l-emploi-paca?msclkid=7476eb8db67711ecb689ddc8e730ea94


Service Civique


OBJECTIFS

Accomplir une mission d’intérêt général dans un des neufs domaines d’intervention reconnus prioritaires pour la Nation : solidarité, santé, éducation pour tous, culture et loisirs, sport, environnement, mémoire et citoyenneté, développement international et action humanitaire, intervention d’urgence.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes âgés de 16 à 25 ans, pas de niveau de qualification exigé.
Signature d'un contrat d'accompagnement d'une durée de 6 à 12 mois
Engagement effectué auprès d'associations, de collectivité territoriales ou d'établissements publics
Tutorat individualisé
Indemnisation mensuelle

ORGANISME PORTEUR

Agence du Service Civique


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.service-civique.gouv.fr/agence-du-service-civique/presentation?msclkid=e8fc56dfb67511ec8bf0ef326edf76f4




Service militaire volontaire


OBJECTIFS

Aider le jeune à s'insérer dans un milieu professionnel.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes âgés de 18 à 25 ans sans qualification.
Accueil au sein d'unités militaires spécifiques
Signature d'un contrat d'accompagnement d'une durée de 6 à 12 mois.
Formation professionnelle en partenariat avec les entreprises et les collectivités locales
Allocation mensuelle.

ORGANISME PORTEUR

Service des armées


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F35860?msclkid=7c712823b67811eca78cfe4f45c1b601

0800 600 007


OBJECTIFS

Informer les jeunes et les adultes sur les métiers, les formations pour faciliter l'orientation et l'évolution professionnelle tout au long de la vie.


DESCRIPTION

Numéro vert régional accessible gratuitement du lundi au vendredi.
La réception et le traitement des appels sont réalisés par les conseillers du Carif Oref Provence Alpes Côte d'Azur.
A partir du site www.orientation-regionsud.fr : accès au tchat et mail pour échanger avec les conseillers.


ORGANISME PORTEUR

Carif Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://www.orientation-regionsud.fr/Home/Contact


Mission de lutte contre le décrochage scolairE


OBJECTIFS

Proposer des actions de remédiation aux jeunes décrocheurs dans les établissements publics locaux d'enseignement de la région-Provence-Alpes-Côte d'Azur


DESCRIPTION

Dans le cadre de la remédiation mise en place d'actions sous statut scolaire :
- D'information et d'orientation vers des dispositifs de formation partenaires
- De remise à niveau ou de remobilisation
- De passerelle vers l'apprentissage
- D'accompagnement en Français Langues Etrangères
- De préparation à l'examen pour des jeunes ayant échoué au bac.


ORGANISME PORTEUR

Rectorats


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://eduscol.education.fr/1284/mission-de-lutte-contre-le-decrochage-scolaire

début

Retour

MICROLYCEE

Appui pédagogique

PREPA TALENTS

Structure de retour à l'école

ECOLE DE LA 2E
CHANCE

LYCEE DES POSSIBLES

LYCEE DU SOIR

CAMPUS CONNECTES

SERVICE DE RV orientation-regionsud.fr

EPIDE

1/2

MICROLYCEE


OBJECTIFS

Faciliter une reprise d'études pour des élèves complètement déscolarisés.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes décrocheurs âgés de 16 à 25 ans ayant interrompu leur scolarité depuis au moins 6 mois.
Préparer un baccalauréat général ou technologique.
Accompagner chaque jeune dans son projet personnel de formation.


ORGANISME PORTEUR

Lycée Pierre et Marie Curie - Menton


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS


PREPA TALENTS


OBJECTIFS

Aider les étudiants et les demandeurs d'emploi de condition modeste à préparer les concours externes de catégorie A et B.


DESCRIPTION

L'étudiant intègre une classe à effectif réduit, bénéficie d'un soutien pédagogique et d' un appui financier.
Il bénéficie ensuite de 10 à15% de places réservées dans certains concours de la fonction publique.


ORGANISME PORTEUR

Universités


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.transformation.gouv.fr/cartographie-des-prepas-talents

Structure de retour à l'école


OBJECTIFS

Accompagner la construction du projet personnel de formation de l'élève décrocheur volontaire pour reprendre sa scolarité.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes décrocheurs souhaitant redevenir élèves.
Admission à partir de 16 ans.
Accueil dans une structure de retour à l'école proposant une pédagogie bienveillante et un encadrement plus individualisé.


ORGANISME PORTEUR

Lycée polyvalent Paul Langevin- La Seyne /Mer


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://www.langevin-la-seyne.fr/index.php/mlds.html?msclkid=e127f2c8b67b11eca00050635b0b9e7d


ECOLE DE LA 2ECHANCE


OBJECTIFS

Lutter contre le décrochage scolaire
Accompagner les jeunes sans diplôme et sans qualification
Proposer une formation à des jeunes dépourvus de qualification professionnelle ou de diplôme.


DESCRIPTION

9 sites-écoles implantés à Brignoles-Draguignan-Fréjus-Gap-La Garde-Manosque-Marseille-Miramas-Nice
Jeunes entre 16 et 25 ans
Parcours individualisé et en alternance variant de 4 à 18 mois
Perception d'une rémunération mensuelle
Accompagnement pendant et post-formation


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional+Etat+FSE+ Collectivités territoriales


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://reseau-e2c.fr

LYCEE DES POSSIBLES


OBJECTIFS

Faciliter une reprise d'études pour les jeunes en situation de décrochage scolaire.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes décrocheurs âgés de 18 à 25 ans souhaitant préparer un baccalauréat général.
Pré-requis : avoir obtenu un passage en seconde générale ou un diplôme niveau 3.
Accompagnement du jeune dans son projet personnel de formation.


ORGANISME PORTEUR

Lycée Bonaparte -Toulon


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://www.lyc-bonaparte.fr/Jusqu-au-Bac/Lycee-Des-Possibles?msclkid=62631ea2b67e11eca582771a2a131594

LYCEE DU SOIR


OBJECTIFS

Faciliter une reprise d'études pour des élèves complètement déscolarisés.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes décrocheurs âgés de 18 à 25 ans ayant interrompu leur scolarité depuis au moins un 1 an.
Préparer un baccalauréat général ou technologique, STMG Mercatique
Accompagner chaque jeune dans son projet personnel de formation.


ORGANISME PORTEUR

Lycée du Parc Impérial - Nice


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://www.leparcimperial.fr/lycee/


CAMPUS CONNECTES


OBJECTIFS

Elargir les possibilités de poursuite d'études à distance dans l'enseignement supérieur.
Rapprocher l'enseignement supérieur de tous les territoires.
Offrir les conditions propices à la réussite étudiante.


DESCRIPTION

11 campus connectés implantés à Grillon-Draguignan-Dignes les B-Puget-Théniers-Salon de P-La Seyne/Mer-Brignoles- Marseille-Apt-Arles
Lieu d'études pour suivre à distance une formation dans l'enseignement supérieur
Tutorat collectif ou individuel.

ORGANISME PORTEUR

Collectivité territoriale en partenariat avec une université de proximité


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

SERVICE DE RV orientation-regionsud.fr


OBJECTIFS

Assurer un service d'information aux jeunes et aux familles sur l'orientation dans le cadre de rendez-vous téléphoniques.


DESCRIPTION

Service régional, gratuit de rendez-vous téléphonique assuré par les conseillers du Carif Oref du lundi au vendredi, concernant l'orientation, les filières, les métiers et les formations.


ORGANISME PORTEUR

Carif Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

https://www.orientation-regionsud.fr/Appointment

EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi
Contrat de Volontariat pour l’Insertion - CVI


OBJECTIFS

Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des jeunes volontaires.


DESCRIPTION

Jeunes de 17 à 25 ans ni en formation, ni en emploi, ni en études
Accueil à Marseille en internat pendant 8 mois
Signature d'un contrat de volontariat pour l'insertion
Perception d'une allocation mensuelle


ORGANISME PORTEUR

Ministère de l'Emploi et Ministère chargé de la Ville


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

https://www.epide.fr/a-propos-de-lepide/nos-centres/detail-centre/centre/marseille/



début

Retour

Appui pédagogique

Ecole de production

Microcollège

2/2

Ecole de production


OBJECTIFS

Former en mettant le jeune en situation réelle de production. S'appuyer sur la pratique pour aller vers la théorie.


DESCRIPTION

S'adresse aux jeunes âgés de 16 à 18 ans.

Concept : "du faire pour apprendre"

Pas de sélection sur niveau scolaire.

Cursus scolaire d'au minimum 2 ans.

Diplômes visés : CAP, Bac pro, titre à visée professionnelle.


ORGANISME PORTEUR

2 Ecoles de production : "Je fabrique mon avenir" - Istres et "Fask Academy" - Marseille


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Microcollège


OBJECTIFS

Apporter une réponse éducative aux très jeunes décrocheurs.


DESCRIPTION

Rentrée scolaire 2022 : 15 places réparties dans 10 collèges de Marseille, le microcollège s'adresse aux élèves scolarisés en quatrième en situation de décrochage scolaire et aux élèves de troisième, sans solution à l'issue du 2me et 3me tour Affelnet pour travailler leur projet d'orientation.


ORGANISME PORTEUR

Collèges de Marseille :

  • Thiers,
  • Versailles,
  • Puget,
  • Sylvain Menu,
  • Germaine Tillion,
  • Dumas,
  • Manet,
  • Rosa Parks,
  • Vallon des Pins,
  • Barnier.


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS :

http://www.clg-barnier.ac-aix-marseille.fr

http://www.clg-pins.ac-aix-marseille.fr

http://www.clg-rosa-parks-marseille.ac-aix-marseille.fr/spip

http://www.clg-manet.ac-aix-marseille.fr

http://www.clg-gibraltar.ac-aix-marseille.fr

http://www.clg-tillion.ac-aix-marseille.fr/spip

http://www.clg-menu.ac-aix-marseille.fr

http://www.clg-puget.ac-aix-marseille.fr

http://www.clg-versailles.ac-aix-marseille.fr

http://www.lyc-thiers.ac-aix-marseille.fr/webphp/college/framcollege.html

BOURSE REGIONALE AU MERITE

début

Retour

Dispositif financier

SECTEUR SANITAIRE ET SOCIAL

INDEMNITE REGIONALE d'ETUDES

SECTEUR SANITAIRE ET TRAVAIL SOCIAL

REMUNERATION STAGIAIRE

secteur sanitaire et social

BOURSE REGIONALE d'ETUDES

CROUS

Fonds d'aide aux
jeunes

Aide individuelle aux majors de promotion du secteur sanitaire et du travail social

BOURSE REGIONALE AU MERITE


OBJECTIFS

Favoriser l'égalité des chances et encourager les jeunes à viser l'excellence afin de préparer au mieux leur avenir.


DESCRIPTION

Elèves boursiers et non boursiers ayant obtenus la mention Très bien au baccalauréat dans un des lycées de la Région Provence Alpes Côte d'Azur
Bourse d'un montant de 400 euros en complément du dispositif national "aide au mérite" de 900 euros.


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS


INDEMNITE REGIONALE d'ETUDES Secteur sanitaire et sociale


OBJECTIFS

Améliorer les conditions d'études des élèves et étudiants des secteurs du sanitaire et du travail social confrontés à des difficultés significatives


DESCRIPTION

S'adresse aux personnes pouvant prétendre ni à la bourse ni à la rémunération de stagiaire de la formation professionnelle dont les seules ressources ne permettent pas de suivre la formation dans des conditions financières suffisantes

Demande dématérialisée sur le portail dédié sur le site internet de la Région Provence Alpes Côte d'Azur.


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

REMUNERATION STAGIAIRE SECTEUR SANITAIRE ET TRAVAIL SOCIAL


OBJECTIFS

Améliorer les conditions d'études des élèves et étudiants des secteurs du sanitaire et du travail social confrontés à des difficultés significatives


DESCRIPTION

S'adresse aux jeunes et adultes en recherche d'emploi (non indemnisés par Pôle emploi ou autre employeur public) et ce uniquement, pour les formations sanitaires régionales d'aide-soignant, d'auxiliaire de puériculture et d'ambulancier.

Demande dématérialisée sur le portail dédié sur le site internet de la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur.


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

BOURSE REGIONALE d'ETUDES secteur sanitaire et social


OBJECTIFS

Améliorer les conditions d'études des élèves et étudiants des secteurs du sanitaire et du travail social confrontés à des difficultés significatives


DESCRIPTION

S'adresse aux élèves et étudiants en continuité de parcours scolaire sans interruption de plus d'un an (formation initiale).

Aide financière accordée sur critères sociaux

Demande dématérialisée sur le portail dédié sur le site internet de la Région Provence Alpes Côte d'Azur.


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Centre régionaux des œuvres universitaires et scolaires - CROUS


OBJECTIFS

Améliorer les conditions de vie des étudiants afin de contribuer à la réussite de leur parcours de formation
Assurer une mission d'aide sociale.


DESCRIPTION

Gère les dossiers relatifs aux bourses étudiantes, aux restaurants universitaires et aux logements étudiants.


ORGANISME PORTEUR

Ministères de l'Education nationale et de l'Enseignement supérieur


DEPLOIEMENT

National


CROUS MARSEILLE

CROUS NICE

Fonds d'aide aux jeunes


OBJECTIFS

Apporter une aide financière ponctuelle à un jeune en difficulté.


DESCRIPTION

Chaque département définit ses critères d'égibilité.

S'adresse en général aux jeunes de 18 à 25 ans.

Faire la demande en étant accompagné d'un conseiller Mission locale.


ORGANISME PORTEUR

Département et Mission locale


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Aide individuelle aux majors de promotion

du secteur sanitaire et du travail social


OBJECTIFS

Valoriser le travail et l'excellence des majorants du secteur sanitaire et du travail social, classés premiers de leur promotion.


DESCRIPTION

Le dispositif s’adresse aux majorants inscrits à compter de la rentrée universitaire 2021/2022 dans un établissement de formation sanitaire et du travail social agréé, autorisé et financé par la Région, arrivés majors de promotion dans un des diplômes dont la liste exhaustive sera publiée annuellement sur le site de la Région.

Versement d’une aide forfaitaire de 400 euros.


ORGANISME PORTEUR

Conseil régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Salariés

Dispositif d'accompagnement

Dispositif financier

Retour

début

Retour

CEP

CSP

Dispositif d'accompagnement

PLATEFORME MULTIMODALE ORIENTATION

ORIENTATION

REGIONSUD.fr

VAE

CONGE DE RECLASSEMENT

CONGE DE CONVERSION

BILAN DE COMPETENCES

CONGE DE MOBILITE

Contrat de Sécurisation Professionnelle - CSP


OBJECTIFS

Permettre aux salariés licenciés économiques de bénéficier de mesures d'accompagnement et de périodes de formation et de travail après une rupture du contrat de travail.


DESCRIPTION

Le Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) doit être proposé par les employeurs qui engagent une procédure de licenciement pour motif économique et dont l'entreprise compte moins de 1000 salariés, tous établissements confondus, ou se trouve en liquidation ou redressement judiciaire.


ORGANISME PORTEUR

Employeur/Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Mon Conseil en évolution professionnelle - CEP


OBJECTIFS

Exprimer une demande et/ou clarifier un besoin.

Accéder à une information personnalisée.

Elaborer et formaliser une stratégie d'évolution.

Vérifier la faisabilité du projet.

Bénéficier d'un soutien tout au long de la mise en œuvre de la stratégie de projet.


DESCRIPTION

Le Conseil en Evolution Professionnelle est un processus permettant de faire le point sur sa situation professionnelle et permettre éventuellement, d'élaborer, formaliser et mettre en œuvre une stratégie d'évolution professionnelle.


ORGANISME PORTEUR

Réseau EVA PACA

Apec


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

0800 600 007


OBJECTIFS

Informer les jeunes et les adultes sur les métiers, les formations pour faciliter l'orientation et l'évolution professionnelle tout au long de la vie


DESCRIPTION

Numéro vert régional accessible gratuitement du lundi au vendredi.

La réception et le traitement des appels sont réalisés par les conseillers du Carif Oref Provence Alpes Côte d'Azur.

A partir du site www.orientation-regionsud.fr : accès au tchat et mail pour échanger avec les conseillers.


ORGANISME PORTEUR

Carif Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

ORIENTATIONREGIONSUD.fr


OBJECTIFS

S'informer en région Provence Alpes Côte d'Azur sur l'orientation scolaire ou professionnelle : les différentes voies de formation, les métiers et les aides en fonction de la situation de la personne.


DESCRIPTION

Site internet proposant un moteur de recherche des formations en région, un guide régional pour l'orientation post-3eme, un guide régional post-bac, des agendas et actualités régionales, un tchat et un service d'information aux jeunes et aux familles dans le cadre de rendez-vous téléphoniques.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

validation des Acquis de l'Expérience - vae


OBJECTIFS

Faire reconnaître son expérience et la valider par un diplôme, titre ou Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) enregistré au Répertoire Nationale des Certifications Professionnelles (RNCP).


DESCRIPTION

La VAE permet d'obtenir une certification professionnelle au vue de l'expérience reconnue à un candidat pour ses activités d'au moins une année en continu ou discontinu en rapport avec la certification professionnelle visée.


ORGANISME PORTEUR

Certificateurs


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

CONGE DE RECLASSEMENT


OBJECTIFS

Renforcer l'accompagnement des salariés licenciés économiques avant la rupture du contrat de travail par le suivi individualisé de la formation


DESCRIPTION

L'employeur doit informer tout salarié pouvant être licencié pour motif économique des conditions de mise en œuvre du congé de reclassement. L'employeur doit proposer au salarié le congé de reclassement dans la lettre de licenciement. L'absence de réponse dans le délai de 8 jours calendaires à compter de la notification équivaut à un refus du salarié.

Le salarié bénéficie de l'aide d'une cellule d'accompagnement des démarches de recherche d'emploi et d'actions de formation destinées à favoriser le reclassement professionnel.

Le congé débute, si nécessaire, par un bilan de compétences. Le salarié peut bénéficier d'une validation des acquis de son expérience (VAE). L'employeur finance l'ensemble de ces actions.


ORGANISME PORTEUR

Employeur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

CONGE DE CONVERSION


OBJECTIFS

Le congé de conversion permet au salarié dont le licenciement économique est envisagé de bénéficier, sous conditions, d'actions destinées à favoriser son reclassement.

Bénéficier du soutien d'une structure d'aide au reclassement

Bénéficier d'un bilan d'évaluation

Bénéficier d'actions de formation ou d'adaptation en vue d'une réinsertion professionnelle rapide


DESCRIPTION

Le salarié peut bénéficier d'un congé de conversion lorsque :

- L'emploi du salarié doit être supprimé dans le cadre d'un licenciement pour motif économique,

- l'entreprise a signé avec l'État une convention de congé de conversion

- Le salarié est volontaire pour y adhérer.

L'employeur fixe la durée du congé d'au minimum 4 mois.

Le salarié perçoit une allocation de conversion au moins égale à 65 % de la rémunération brute moyenne des 12 derniers mois précédant l'entrée en congé. Pendant la durée du congé de conversion, le contrat de travail est suspendu. Le salarié est donc dispensé d'activité dans son entreprise pendant cette période. Si le salarié n'a pas retrouvé un nouvel emploi durant le congé, l'employeur peut le licencier pour motif économique.


ORGANISME PORTEUR

Employeur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

BILAN DE COMPETENCES


OBJECTIFS

Faire le point sur ses expériences professionnelles et personnelles

- Repérer et évaluer ses acquis liés au travail, la formation ou la vie sociale

- Identifier ses savoir, compétences et aptitudes

- Recueillir et mettre en forme les éléments permettant d'élaborer un projet professionnel ou personnel.

- Organiser ses priorités professionnelles

- Optimiser ses atouts dans des négociations d'emploi ou de choix de carrière


DESCRIPTION

Eligible au Compte Personnel de Formation, le Bilan de Compétences se déroule en trois phases distinctes ( préliminaire, investigation, conclusion) et permet à toute personne engagée dans la vie active d'analyser ses compétences professionnelles et personnelles afin de définir un projet professionnel et éventuellement, un projet de formation. La durée du bilan de compétences varie selon le besoin de la personne; elle est au maximum de 24 heures et se répartit généralement sur plusieurs semaines.


ORGANISME PORTEUR

Centres de bilan privés


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

CONGE DE MOBILITE


OBJECTIFS

Favoriser le retour à un emploi stable du salarié à l'issue du congé. Bénéficier de mesures d'accompagnement, d'actions de formation et de périodes de travail au sein ou hors de l'entreprise pendant le congé.


DESCRIPTION

Le congé de mobilité est facultatif. L'entreprise n'est pas obligée de le proposer.

Si le salarié accepte la proposition de congé de mobilité, son contrat de travail est rompu d'un commun accord avec son employeur à l'issue du congé. Le salarié est libre de refuser le congé de mobilité. L'employeur ne peut pas le sanctionner.

La durée du congé est précisée par l'accord collectif relatif à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC).

Pendant le congé de mobilité, le salarié perçoit son salaire habituel. Un salarié qui n'a pas retrouvé d'emploi à l'issue du congé de mobilité peut prétendre à l'allocation chômage d'aide au retour à l'emploi (ARE), sous conditions.

La durée du congé est précisée par l'accord collectif relatif à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC).


ORGANISME PORTEUR

Employeur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

début

Dispositif financier

Retour

FNE

CEC

CPF

CPA

DEMISSION RECONVERSION

CPF PTP

CONTRAT D'APPRENTISSAGE

CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION

C2P

PLAN DE DEV. DES COMPETENCES

TRANSITIONS COLLECTIVES

PRO A

DEMISSION RECONVERSION


OBJECTIFS

Permettre une indemnisation du chômage pendant la durée de la formation ou du projet de création-reprise d'entreprise.


DESCRIPTION

Etapes obligatoires et préalables :

- Demander un conseil en évolution professionnelle avant de démissionner (l'APEC pour les salariés cadres; les CAP Emploi pour les personnes en situation de handicap; Les opérateurs désignés dans chaque Région par France Compétences).

- Obtenir l’attestation du caractère réel et sérieux de votre projet (attesté par une commission paritaire interprofessionnelle régionale)

- Déposer une demande d’allocation dans les 6 mois suivant l’attestation

- Remplir les conditions d’attribution de l’allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE)


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

compte personnel de formation


OBJECTIFS

Financer une action de formation certifiante,à l'intiative du titulaire du compte


DESCRIPTION

Acquisition de 500 euros par année de travail dans la limite d'un plafond de 5000 euros. Le Compte Personnel de Formation peut être abondé par divers financeurs (OPCO, FAF, employeurs…) en fonction du statut du titulaire.


ORGANISME PORTEUR

Caisse des dépôts et de consignation


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Compte Personnel de Formation Projet de Transition Professionnelle - CPF PTP


OBJECTIFS

Obtenir une prise en charge des frais pédagogiques, des frais annexes et d'une rémunération pour effectuer une action de formation certifiante mobilisant le CPF


DESCRIPTION

1- il s'agit d'élaborer chaque étape du projet professionnel en bénéficiant de l'accompagnement gratuit du conseil en évolution professionnel.

2 - Le dossier est déposé en ligne au moins 3 mois avant la date de début de formation pour les salariés en CDI, au moins deux mois pour les contrats précaires.

3 - en cas de réponse positive de la commission paritaire, la formation est financée et le salarié continue à percevoir son salaire.


ORGANISME PORTEUR

Transition Pro


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Compte Personnel d'Activité - CPA


OBJECTIFS

Renforcer l'autonomie et la liberté d'action du titulaire du compte. Sécuriser son parcours professionnel en supprimant les obstacles à la mobilité.

Contribuer au droit à la qualification professionnelle.

Permettre la reconnaissance de l'engagement citoyen.


DESCRIPTION

Le Compte Personnel d'Activité (CPA) est composé de trois comptes personnels : Le compte personnel de formation (CPF), le compte professionnel de prévention (C2P) et le compte d'engagement citoyen (CEC); Le CPA organise la conversion des droits inscrits dans chacun des comptes.


ORGANISME PORTEUR

Etat


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Compte d'Engagement Citoyen - CEC


OBJECTIFS

Acquérir des droits supplémentaires à formation inscrits sur le compte personnel de formation (CPF) via 8 activités bénévoles recensées ci-après. Ces droits supplémentaires permettent d’acquérir 240 euros sur le compte d’engagement citoyen (CEC) par année, dans la limite maximale de 720 euros :

- Le service civique

- La réserve militaire

- La réserve civile de la Police Nationale

- La réserve sanitaire

- L'activité de maître d'apprentissage

- les activités de bénévolat associatif

- Le volontariat dans le corps des sapeurs-pompiers

- La réserve civique


DESCRIPTION

Les droits CEC en euros viennent en complément des autres droits à formation. Ainsi, si l'on dispose de 1.200 € de CPF, de 1.000 € de dotations et de 240 € de CEC, ce sont en tout 2.440 € que l'on peut utiliser pour acheter des formations. Toute formation éligible au CPF peut voir son financement complété par des droits CEC.


ORGANISME PORTEUR

Caisse des dépôts et des consignations


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

FNE - formation pendant l'activité partielle


OBJECTIFS

Former les salariés des entreprises soumises à des évolutions de l'activité économique afin de favoriser le développement de leurs compétences.


DESCRIPTION

L’entreprise doit s’adresser à son opérateur de compétences. Un échange avec un conseiller constitue un préalable afin de préparer la demande FNE Formation et de récupérer le dossier de demande de subvention.


ORGANISME PORTEUR

DREETS/OPCO


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

CONTRAT D'APPRENTISSAGE


OBJECTIFS

Acquérir une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme ou un titre à finalité professionnelle enregistrée au RNCP


DESCRIPTION

Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail conclu entre un jeune de 16 à 29 ans révolus et un employeur du secteur privé ou public. L’employeur s’engage à former le jeune apprenti sous la direction d’un maître d’apprentissage. La formation se déroule dans un Centre de Formation par Apprentissage (CFA).


ORGANISME PORTEUR

Employeur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION


OBJECTIFS

Acquérir une qualification professionnelle par une formation en alternance conciliant enseignements généraux, professionnels, technologiques et application en entreprise.


DESCRIPTION

Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail (CDD ou CDI) comprenant une obligation de formation. Il s’adresse aux jeunes de 16 à 25 ans et aux demandeurs d’emploi de 26 ans et plus, ainsi qu’à des bénéficiaires très fragilisés par rapport à l’emploi. La durée de la formation peut varier sans pouvoir représenter moins de 150 heures.


ORGANISME PORTEUR

Employeur/Etat


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Compte Professionnel de Prévention - C2P


OBJECTIFS

Pour acquérir des points C2P :

- Être salarié en contrat de droit privé (hors salariés de particuliers employeurs) affilié au régime général ou agricole.

- Être exposé à au moins un des 6 facteurs de risques professionnels suivants :

- Activité en milieu hyperbare

- Températures extrêmes

- Bruit

- Travail de nuit

- Travail en équipes successives alternantes

- Travail répétitif

L'employeur évalue l’exposition des salariés pour chacun des facteurs pris en compte dans le dispositif. Il peut s’appuyer, le cas échéant, sur le référentiel homologué élaboré par votre branche professionnelle.


DESCRIPTION

La demande de mobilisation des points C2P doit tenir compte du délai de traitement : Il faut prévoir un minimum de 15 jours ouvrés entre la date d’envoi de la demande aux services et la date limite de validation de du dossier de formation sur Mon Compte Formation. La demande avec l'ensemble des justificatifs doit être transmise à l’adresse suivante : dfp_mcf_gestion-des-droits-et-formations@caissedesdepots.fr


ORGANISME PORTEUR

Etat


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

PLAN DE DEV. DES COMPETENCES


OBJECTIFS

Assurer l'adaptation des salariés à leur poste de travail

Veiller au maintien de la capacité des salariés à occuper un emploi au regard notamment de l'évolution des emplois, des technologies, des organisations.


DESCRIPTION

Le plan de développement des compétences constitue une voie d'accès à la formation professionnelle à l'initiative de l'employeur.


ORGANISME PORTEUR

Employeur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

TRANSITIONS COLLECTIVES


OBJECTIFS

Préparer sa reconversion en effectuant une formation certifiante vers un métier identifié comme porteur dans le territoire.


DESCRIPTION

Le dispositif des Transitions Collectives (TransCo) concerne les salariés dont l'emploi est considéré comme menacé tel que figurant dans un accord GEPP.


ORGANISME PORTEUR

Employeur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

PRO A


OBJECTIFS

Permettre aux salariés en CDI, aux sportifs en CDD et aux salariés en activité partielle de se reconvertir par l'alternance : acquérir le socle de connaissances et de compétences (CléA) ou une certification professionnelle figurant sur une liste définie par un accord collectif de branche étendu.


DESCRIPTION

Il s'agit d'un dispositif réservé pour certaines actions de formation, actions de validation des acquis de l'expérience (VAE) et acquisition du du socle de connaissances et de compétences (CléA)


ORGANISME PORTEUR

Employeur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Demandeurs d'emploi

Dispositif financier

Dispositif d'accompagnement

Retour

début

Retour

Dispositif d'accompagnement
1/3

EMPLOI STORE

PACEA

PPAE

ACTIV PROJET

POEC

CEJ

AFPR

POEI

CEP

orientation-regionsud.fr

PLATEFORME MULTIMODALE ORIENTATION

Action de formation préalable au recrutement - AFPR


OBJECTIFS

Permettre à un demandeur d'emploi d'acquérir les compétences nécessaires pour occuper un emploi pour lequel une offre d'emploi a été déposé à Pôle emploi (notamment les secteurs d'activité où la demande d'emploi est insuffisante)


DESCRIPTION

Il s'agit d'un contrat entre l'employeur et Pôle Emploi sur :

- les objectifs de la formation

- sa durée, ses modalités de financement et de réalisation (organisme de formation interne ou externe…)

- L'embauche qui en découle

Le plan de formation du stagiaire (objectifs pédagogiques, compétences à acquérir etc.) y est annexé.

L'aide versée par Pôle Emploi est de 5 euros multipliés par le nombre d'heures de formation (si la formatino est réalisé en interne et dan la limite de 400 heures). Si la formation est réalisée en externe, l'aide de Pôle Emploi est de 8 euros multipliés par le nombre d'heures de formation (dans la limite de 400 heures). A cela s'ajoute un possible co-financement d'un opérateur de compétences ou de l'Agephip. A noter que la durée, le coût de la prise en charge et rémunération du stagiaire peuvent être supérieurs dans le cadre du PIC ou d'initiatives régionales.


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

ACTIV PROJET


OBJECTIFS

Accompagner le demandeur d'emploi dans l’élaboration ou la confirmation d’un ou plusieurs projets professionnels.

Donner au demandeur d'emploi les méthodes et les outils pour réfléchir son évolution et son orientation tout au long de sa vie professionnelle.


DESCRIPTION

Sur une durée de 8 semaines maximum, la prestation « Activ’projet » est délivré dans le cadre du conseil en évolution professionnelle de Pôle emploi et aide le demandeur d'emploi à construire ou confirmer son projet professionnel.


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Préparation opérationnelle à l'emploi collective (POEC)


OBJECTIFS

Permettre à plusieurs demandeurs d'emploi inscrits d'acquérir les compétences nécessaires pour occuper des emplois identifiés par un accord de branche ou, à défaut, un opérateur de compétences.


DESCRIPTION

C'est une convention signée entre l'entreprise, Pôle Emploi, les demandeurs d'emploi et l'opérateur de compétences concerné portant sur :

- les objectifs de la formation

- sa durée et ses modalités de financement et de réalisation

Le financement est assuré par l'opérateur de compétences dont relève l'employeur, France compétences et Pôle Emploi pour 400 heures maximum.

A noter : La formation peut avoir lieu dans un CFA si les demandeurs d'emploi ont moins de 26 ans.


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Projet Personnalisé d’Accès à l’Emploi - PPAE


OBJECTIFS

Définir la nature et les caractéristiques de l'emploi ou des emplois recherchés par le demandeur d'emploi.

Le projet personnalisé tient compte de la zone géographique privilégiée et le niveau de salaire attendu.


DESCRIPTION

Les entretiens du demandeur d’emploi avec son conseiller Pôle Emploi vont permettre d’élaborer le projet personnalisé d’accès à l’emploi (PPAE).

Le PPAE détermine les actions que Pôle emploi s'engage à mettre en œuvre pour faire aboutir la recherche d’emploi ou le projet professionnel ainsi que les actions que le demandeur d'emploi aura à réaliser: s’abonner aux offres d’emploi sur pole-emploi.fr, participer à un atelier (pour réaliser un CV et des lettres de motivation, créer son entreprise…), identifier un besoin de formation, faire évaluer vos compétences, etc….


ORGANISME PORTEUR

Pôle emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

EMPLOI STORE


OBJECTIFS

Recenser une large offre de services web & mobiles de l'emploi, de la formation, de la mobilité et de la création d'entreprise sur l'Emploi Store


DESCRIPTION

C'est une plateforme numérique qui centralise les services proposés par tout type d’acteur de l’emploi : Pôle emploi, d’autres opérateurs publics, mais aussi des acteurs privés de l’emploi et des développeurs indépendants.


ORGANISME PORTEUR

Pôle emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Préparation opérationnelle à l'emploi individuelle (POEI)


OBJECTIFS

Permettre à un demandeur d'emploi inscrit d'acquérir les compétences nécessaires pour occuper un emploi pour lequel une offre d'emploi a été déposé à Pôle Emploi (L'offre d'emploi doit se situer dans la "zone géographique privilégiée" du PPAE)


DESCRIPTION

C'est une convention entre l'entreprise, Pôle emploi et le cas échéant, l'opérateur de compétences concerné. Le plan de formation est y annexé.

L'aide versée par Pôle Emploi est de 5 euros multipliés par le nombre d'heures de formation (si la formation est réalisé en interne et dans la limite de 400 heures). Si la formation est réalisée en externe, l'aide de Pôle Emploi est de 8 euros multipliés par le nombre d'heures de formation (dans la limite de 400 heures). A cela s'ajoute un possible co-financement d'un opérateur de compétences ou de l'Agefiph. A noter que la durée, le coût de la prise en charge et rémunération du stagiaire peuvent être supérieurs dans le cadre du PIC ou d'initiatives régionales.


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie - PACEA


OBJECTIFS

Proposer un parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie aux jeunes suivis en Missions locales.


DESCRIPTION

Dispositif d'accompagnement pour les jeunes de 16 à 25 ans reposant sur :

la signature d'un contrat d'engagement

Un diagnostic initial

Des phases d'accompagnement réparties sur une durée de 24 mois mobilisant l'ensemble de l'offre de services de la Mission locale.

Le bénéfice éventuel d'une allocation.

ORGANISME PORTEUR

Missions locales


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

CONTRAT D’ENGAGEMENT JEUNE - CEJ



OBJECTIFS

Proposer un accompagnement personnalisé et intensif aux jeunes sans emploi ni formation pour leur permettre d'entrer plus rapidement dans le monde du travail.


DESCRIPTION

Accompagnement de 15h à 20h par semaine pour construire son projet professionnel, découvrir des métiers, se former et trouver un emploi, à destination des jeunes de moins de 26 ans sans emploi ni formation depuis plusieurs mois.

Dispositif composé :

- D'un diagnostic initial approfondi

- D'un parcours intensif et personnalisé

- D'un accès à l'ensemble de l'offre de service Pôle emploi et des Missions locales

- D'un suivi par un conseiller référent dédié

- Du versement d'une allocation



ORGANISME PORTEUR

Mission Locale et Pôle emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS


Mon Conseil en Evolution Professionnelle - CEP


OBJECTIFS

Exprimer une demande et/ou clarifier un besoin.

Accéder à une information personnalisée.

Elaborer et formaliser une stratégie d'évolution.

Vérifier la faisabilité du projet.

Bénéficier d'un soutien tout au long de la mise en œuvre de la stratégie de projet.


DESCRIPTION

Le Conseil en Evolution Professionnelle est un processus permettant de faire le point sur sa situation professionnelle et permettre éventuellement, d'élaborer, formaliser et mettre en œuvre une stratégie d'évolution professionnelle.


ORGANISME PORTEUR

Pôle emploi/Missions locales/APEC/CAP emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

orientation-regionsud.fr


OBJECTIFS

S'informer en région Provence Alpes Côte d'Azur sur l'orientation scolaire ou professionnelle : les différentes voies de formation, les métiers et les aides en fonction de la situation de la personne.


DESCRIPTION

Site internet proposant un moteur de recherche des formations en région, un guide régional pour l'orientation post-3eme, un guide régional post-bac, des agendas et actualités régionales, un tchat et un service d'information aux jeunes et aux familles dans le cadre de rendez-vous téléphoniques.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

0800 600 007


OBJECTIFS

Informer les jeunes et les adultes sur les métiers, les formations pour faciliter l'orientation et l'évolution professionnelle tout au long de la vie


DESCRIPTION

Numéro vert régional accessible gratuitement du lundi au vendredi.

La réception et le traitement des appels sont réalisés par les conseillers du Carif Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur.

A partir du site www.orientation-regionsud.fr : accès au tchat et mail pour échanger avec les conseillers.


ORGANISME PORTEUR

Carif Oref Provence-Alpes-Côte d'Azur


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

début

Retour

IAE

SMV

EPIDE - CVI

DECLIC POUR L'ACTION AFPA

ECOLE DE PRODUCTION

SERVICE CIVIQUE

DAIE

PLIE

Dispositif d'accompagnement
2/3

Territoire zéro chômeur de longue durée

promo 16-18

PARRAINAGE

EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi

Contrat de Volontariat pour l’Insertion - CVI


OBJECTIFS

Bénéficier d’une formation mise en oeuvre par l’établissement public d’insertion de la défense (Epide) dans le cadre du dispositif « Défense, deuxième chance »


DESCRIPTION

Le contrat de volontariat our l’insertion (CVI) est un contrat de droit public, ouvert aux jeunes de 16 à 25 ans, qui permet de recevoir une formation générale et professionnelle délivrée par des centres de formation gérés et administrés par l’établissement public. L’encadrement s’inspire du modèle militaire.


ORGANISME PORTEUR

Ministères


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

DECLIC POUR L'ACTION AFPA


OBJECTIFS

Permettre aux jeunes de « découvrir et d’essayer des métiers en grandeur nature » sur les plateaux techniques des centres Afpa au travers de rencontres avec des professionnels en poste dans ces métiers, ainsi que des responsables d’entreprise.


DESCRIPTION

Il permet aux jeunes de découvrir « en situation » des métiers our construire un projet professionnel. Il bénéficient également d’un hébergement et d’un accompagnement social.


ORGANISME PORTEUR

AFPA


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

ECOLE DE PRODUCTION


OBJECTIFS

Bénéficier, sous statut scolaire, d’un enseignement général, technologique et professionnel

Bénéficier d’une formation sanctionnée par un diplôme ou un titre à finalité professionnelle enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).


DESCRIPTION

Les écoles de production sont des écoles techniques privées reconnues par l’Etat permettant notamment de faciliter l’insertion professionnelle de jeunes dépourvus de qualification.

Ces écoles forment les stagiaires à un métier dans l'industrie, du bâtiment, la restauration, métiers du secteur agricole.


ORGANISME PORTEUR

Etablissements privés d’enseignement technique, à but non lucratif, reconnus par l’État.


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

SERVICE CIVIQUE


OBJECTIFS

Accomplir une mission d’intérêt général dans un des neufs domaines d’intervention reconnus prioritaires pour la Nation : solidarité, santé, éducation pour tous, culture et loisirs, sport, environnement, mémoire et citoyenneté, développement international et action humanitaire, intervention d’urgence.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes âgés de 16 à 25 ans, pas de niveau de qualification exigé.

Il comprends les actions suivantes:

- Signature d'un contrat d'accompagnement d'une durée de 6 à 12 mois

- Engagement effectué auprès d'associations, de collectivités territoriales ou d'établissements publics

- Tutorat individualisé

- Indemnisation mensuelle


ORGANISME PORTEUR

Agence du service civique


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Service Militaire Volontaire (SMV)


OBJECTIFS

Aider le jeune à s'insérer dans un milieu professionnel.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes âgés de 18 à 25 ans sans qualification.

Il comprends les actions suivantes:

Accueil au sein d'unités militaires spécifiques

Signature d'un contrat d'accompagnement d'une durée de 6 à 12 mois.

Formation professionnelle en partenariat avec les entreprises et les collectivités locales

Allocation mensuelle.


ORGANISME PORTEUR

Service des armées


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Dispositif d’Accompagnement Individualisé à l’Emploi - DAIE dans chaque département



OBJECTIFS

Bénéficier d'un accompagnement individualisé vers l'emploi avec l'objectif de sortir du RSA.


DESCRIPTION

Piloté par les départements, l'accompagnement individualisé à l'emploi doit permettre à terme d'accéder à un emploi durable pour sortir du RSA.


ORGANISME PORTEUR

A l'échelle d'un département


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Plans Locaux Pluriannuels pour l’Insertion et l’Emploi - PLIE


OBJECTIFS

Permettre aux personnes exclues du marché de l'emploi d'accéder à un emploi durable,


DESCRIPTION

Les PLIE (Plans locaux pluriannuels pour l’insertion et l’emploi) proposent un accompagnement individualisé et renforcé des publics. Cet accompagnement s’inscrit dans la durée et dans une prise en compte globale de la personne. Il est assuré par des référents de parcours individualisés et se poursuit durant les six premiers mois d’accès à l’emploi durable


ORGANISME PORTEUR

A l'échelle de une ou plusieurs communes


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Insertion par l’activité économique - IAE


OBJECTIFS

Bénéficier d’un accompagnement renforcé pour les personnes les plus éloignées de l'emploi et rencontrant des difficultés particulières d'accès à l'emploi en vue de faciliter leur insertion sociale et professionnelle par le biais de contrats de travail spécifiques.


DESCRIPTION

L’insertion par l’activité économique (IAE) permet aux personnes les plus éloignées de l’emploi, en raison de difficultés sociales et professionnelles particulières (âge, état de santé, précarité) de bénéficier d’un accompagnement renforcé qui doit faciliter leur insertion sociale et professionnelle par le biais de contrats de travail spécifiques


ORGANISME PORTEUR

Entreprises d'insertion/ ateliers/entreprises adaptées (…)


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Territoire zéro chômeur de longue durée


OBJECTIFS

Apporter une réponse concrète aux personnes les plus éloignées de l’emploi


DESCRIPTION

Créé par une loi du 29 février 2016 le dispositif "Territoires zéro chômeur de longue durée" est expérimenté depuis 2017 dans 10 territoires sélectionnés pour embaucher des chômeurs éloignés de l’emploi depuis au moins douze mois.

Cette action prend la forme d'un contrat à durée indéterminée au sein des entreprises de l’économie sociale et solidaire dites entreprises à but d’emploi (EBE), pour des activités non couvertes par le secteur privé des bassins d’emploi concernés (recycleries, épiceries ou garages solidaires, etc.).


ORGANISME PORTEUR

Entreprises à But d’Emploi (EBE)


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

promo 16-18


OBJECTIFS

Proposer un accompagnement personnalisé à des jeunes ayant quitté le milieu scolaire en vue d'élaborer un projet de formation, de retour à l'école, d'emploi ou d'engagement dans un service civique.


DESCRIPTION

Programme d'accompagnement de 4 mois réalisé au sein d'un centre AFPA :

Faire le point sur ses compétences

Tester des métiers

S'informer sur les droits et aides


ORGANISME PORTEUR

AFPA


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

PARRAINAGE


OBJECTIFS

Rapprocher les jeunes et les adultes de l'emploi en mobilisant la contribution bénévole de ceux qui, dans la société civile, sont susceptibles de donner les clés d'accès au monde du travail : cadres et chefs d'entreprises, employés, jeunes retraités, élus locaux, responsables associatifs, etc.


DESCRIPTION

Le parrainage vise à faciliter l'accès et/ou le maintien dans l'emploi de personnes rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle en les faisant accompagner par des personnes bénévoles assurant un rôle de parrain.


ORGANISME PORTEUR

Acteurs de l'insertion


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

début

Retour

Le Bus de l'Emploi

Information métier, orientation et accompagnement vers l'emploi

Diagoriente

AIJ : Accompagnement Intensif des Jeunes

Dispositif Détection de Potentiel

Dispositif d'accompagnement
3/3

Le Bus de l'Emploi


OBJECTIFS

Mettre à disposition des communes, des entreprises et des partenaires de l'emploi, un bus équipé facilitant l'accompagnement des demandeurs d'emploi vers un retour à une activité professionnelle.

Répondre à un vrai besoin de proximité sur l'ensemble du département et permettre de réaliser des actions ciblées, territorialisées et partenariales.

Faciliter la prise de contact et rencontrer les publics qui ne peuvent pas se déplacer.


DESCRIPTION

Bus modulable mobile, aménagé en espace salle de réunion et en espaces dédiés aux entretiens individuels ; ainsi équipé, il propose des services de grande qualité aux demandeurs d'emploi, : atelier de coaching, atelier de recherche d'emploi, aide à la création de CV, simulation d'entretien


ORGANISME PORTEUR

Département Bouches du Rhône


DEPLOIEMENT

Départemental (13)


EN SAVOIR PLUS

Dispositif Détection de Potentiel


OBJECTIFS

Repérer et mobiliser le potentiel des demandeurs d’emploi notamment jeunes et DELD dans le cadre d’un parcours d’accompagnement pour faciliter leur orientation vers les secteurs en tension.


DESCRIPTION

Le dispositif détection de potentiel prend la forme d’ateliers qui s’inscrivent au cœur d’un parcours d’orientation et/ou de découverte d’un secteur et de ses métiers, impliquant des professionnels du secteur.

Les ateliers permettent de valoriser les potentiels, de susciter des vocations et de proposer aux demandeurs d’emploi des parcours de formation, des immersions professionnelles, voire des entrées directes en emploi.


ORGANISME PORTEUR

Pôle emploi Paca


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

AIJ : Accompagnement Intensif des Jeunes


OBJECTIFS

Accompagner un jeune, ayant déjà un projet professionnel, dans sa recherche active d'emploi.


DESCRIPTION

Cet accompagnement individuel, d'une durée 3 à 6 mois, s'adresse aux jeunes âgés de moins de 26 ans inscrits à Pôle emploi et s'articule de la façon suivante : démarche d'enquête auprès des entreprises, immersion en entreprise, TRE, préparation à l'entretien d'embauche et préparation à l'entrée dans l'emploi.


ORGANISME PORTEUR

Pôle emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Diagoriente


OBJECTIFS

Aider les publics à construire un projet professionnel en adéquation avec leurs aspirations personnelles, en maximisant leur employabilité et en encourageant leur recours aux formations et/ou immersions professionnelles.


DESCRIPTION

S'adresse aux jeunes, aux demandeurs d'emploi, salariés en démarche de mobilité professionnelle, sportifs de haut niveau en transition professionnelle

Plateforme en ligne qui accompagne l’orientation professionnelle qui peut être utilisée en autonomie ou en venant s’insérer dans des parcours accompagnés (Missions locales, Pôle Emploi, Epide, E2C, SIAE).

L’utilisateur y trouve des outils lui permettant de prendre conscience que ses expériences personnelles et professionnelles mobilisent des compétences exploitables dans des perspectives d’insertion et de mobilité professionnelle.


ORGANISME PORTEUR

Ministère du Travail


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Information métier, orientation et accompagnement vers l'emploi


OBJECTIFS

Promouvoir les métiers de la filière mer en organisant des rencontres avec les professionnels,

Orienter et accompagner vers l'emploi.


DESCRIPTION

Services proposés :

-Information sur les métiers de la filière mer , orientation et accompagnement vers l'emploi et à la VAE.

-Mise à disposition d'outils d'orientation et d'information métiers : guide des métiers maritimes - version numérique sur le site de La Touline,

-Elaboration du passeport de compétences : outil de diagnostic et d'orientation.


ORGANISME PORTEUR

Association La Touline Marseille et la Seyne Sur Mer


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

début

Retour

AIF

Dispositif financier

VAE

PRF

PASS SUD FORMATION

AFC

PASS VAE

CEJ

CPF

Aide individuelle à la formation - AIF


OBJECTIFS

Contribuer aux frais pédagogiques de formation pour des projets validés par Pôle Emploi


DESCRIPTION

Le dépôt de la demande doit s'effectuer, au plus tard, avant l'entrée en formation. L'aide financière, déterminée au cas par cas, est versée directement à l'organisme de formation.

L'AIF peut être mobilisé en complément du CPF pour financer une action de formation certifiante,


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Action de formation financée par le Conseil Régional, Plan régional de Formation -PRF


OBJECTIFS

Financer les coûts pédagogiques de la formation dite conventionnée.

Agréer des places en formation pour mermettre le versement de la rémunération du régime public (RSP) pour les non- bénéficiaires de l'Aref (allocation de retour à l'emploi formation).


DESCRIPTION

Une action de formation est dite conventionnée lorsqu'elle a fait l'objet d'une convention de formation professionnelle de la part de la Région. Les conventions fixent les contenus, les modalités de réalisation, ainsi que les objectifs à atteindre en contrepartie d'une contribution financière de la Région à la formation.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Contrat d'Engagement Jeunes (CEJ)


OBJECTIFS

Proposer un accompagnement personnalisé et intensif aux jeunes sans emploi ni formation pour leur permettre d'entrer plus rapidement dans le monde du travail.


DESCRIPTION

Accompagnement de 15h à 20h par semaine pour construire son projet professionnel, découvrir des métiers, se former et trouver un emploi

A destination des jeunes de moins de 26 ans sans emploi ni formation depuis plusieurs mois.

Dispositif composé :

- D'un diagnostic initial approfondi

- Du parcours intensif et personnalisé

- D'un accès à l'ensemble de l'offre de service Pôle emploi et des Missions locales

- D'un suivi par un conseillé référent dédié

- Du versement d'une allocation


ORGANISME PORTEUR

Missions Locales/Pôle emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Compte Personnel de Formation - CPF


OBJECTIFS

Financer une action de formation certifiante à l'initiative du titulaire du compte


DESCRIPTION

Acquisition de 500 euros par année de travail dans la limite d'un plafond de 5000 euros. Le Compte Personnel de Formation peut être abondée par divers financeurs (OPCO, FAF, employeurs…) en fonction du statut du titulaire.


ORGANISME PORTEUR

Caisse des dépôts et de consignation


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

PASS SUD FORMATION


OBJECTIFS

Favoriser la montée en compétences et l'insertion des publics de la Région Provence-Alpes-Côte d'Azur


DESCRIPTION

Le Pass Sud Formation permet d'accéder à des formations qui constituent un préalable pour accéder à des métiers en tension identifiés comme signifiants pour la Région ou à des secteurs ou métiers à soutenir particulièrement tels que ceux de l'économie verte.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Action de Formation Conventionnée - AFC


OBJECTIFS

Développer les compétences des demandeurs d'emploi de faible niveau de qualification ou en reconversion et satisfaire les besoins en recrutement des entreprises.


DESCRIPTION

C'est une convention type conclue entre le directeur régional de Pôle Emploi et l'organisme de formation sélectionné avant le début de la formation (selon la procédure d'achat retenue).

La prise en charge des frais de formation par Pôle Emploi comprend :

- Les coûts pédagogiques + frais de dossier et d'inscription (à titre indicatif, un montant de l'aide estimée à 3000 euros en moyenne pour une action de de formation de 600 heures.

- Frais de repas, de transport ou d'hébergement : aide partielle dans le cadre de l'aide à la mobilité, le cas échéant.


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Validation des acquis de l'expérience (VAE)


OBJECTIFS

Permettre à un demandeur d'emploi d'obtenir un diplôme ou un titre à finalité professionnelle ou un certificat de qualification favorisant l'accès à des emplois identifiés en finançant certains frais générés par la VAE.


DESCRIPTION

Le financement peut s'effectuer en tout ou partie :

- des frais de dossiers et d'inscription

- d'accompagnement

- des actions de validation (achat de matériel, frais de constitution de jury..)

A noter : L'intervention de Pôle Emploi est subsidiaire et complémentaire à celle des Régions.


ORGANISME PORTEUR

Pôle emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

PASS VAE


OBJECTIFS

Accompagner les jeunes et les adultes à la recherche d'un emploi et candidats à la validation des acquis de l'expérience


DESCRIPTION

Via le Pass individuel de la validation des acquis de l'expérience la région finance l'assistance et la préparation des candidats à la VAE jusqu'à la présentation devant le jury pour l'obtention du diplôme.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Dispositif d'accompagnement

Indépendants et créateurs d'activité

Dispositif financier

Retour

début

Retour

Dispositif d'accompagnement
1/2

ACTIV CREA

portail nuMerique entreprises

bge

CCi - accompagnement INDIVIDUEL

CCi - accompagnement collectif

5 jours pour entreprendre

orientation-regionsud.fr

eMPLOI STORE

cep

PLATEFORME MULTIMODALE ORIENTATION

Mon Projet d'Entreprise

ACTIV CREA


OBJECTIFS

Identifier les enjeux et motivations de la création/reprise d'entreprise + Identifier les compétences et savoir-être sur lesquels le DE peut s'appuyer + Identifier une idée + Comprendre les étapes nécessaires à la création/reprise d'entreprise et poser les bases du projet + Etablir un plan d'action permettant de poursuivre l'élaboration du projet jusqu'à la fin du service


DESCRIPTION

Réfléchir à la création d’entreprise comme une opportunité de reprise d’activité dans le cadre d'une Prestation Pôle emploi d'une durée de trois maximum.


ORGANISME PORTEUR

Pôle emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

BGE - ensemBle pour aGir et Entreprendre


OBJECTIFS

BGE incite les créateurs à détecter, exprimer, et mettre en œuvre ces idées nouvelles, (produit, procédé, organisation, commercialisation, etc.) et les accompagne pour les transformer en projets économiques pérennes et durables.


DESCRIPTION

Un réseau national d'appui à la création d'entreprise présent depuis 1979. BGE intervient dès l'émergence de l'idée, accompagne le créateur sur toutes les étapes de son projet, jusqu'au développement de l'entreprise.


ORGANISME PORTEUR

Réseau associatif national


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

orientation-regionsud.fr


OBJECTIFS

S'informer en région Provence Alpes Côte d'Azur sur l'orientation scolaire ou professionnelle : les différentes voies de formation, les métiers et les aides en fonction de la situation de la personne.


DESCRIPTION

Site internet proposant un moteur de recherche des formations en région, des agendas et actualités régionales, des informations sur la formation professionnelle continue et son financement en tant qu'indépendant.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

5 jours pour entreprendre


OBJECTIFS

Permettre aux entrepreneurs d'approfondir et de valider leur projet


DESCRIPTION

Il s'agit d'une action de formation au montage de projet au cours de laquelle sont notamment abordés les aspects techniques, (juridiques, fiscaux, sociaux, financiers, règlementaires,,,) mais également les exigences et les contraintes du métier de chef d'entreprise.


ORGANISME PORTEUR

Chambre de Commerce et d'Industrie


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

portail nuMerique entreprises


OBJECTIFS

Informer les porteurs de projet et entrepreneurs sur les différentes étapes à suivre pour créer, développer, reprendre ou céder une entreprise et les oriente vers les organismes locaux pouvant les accompagner.


DESCRIPTION

"Entreprises le portail" a pour objectif de simplifier les démarches des porteurs de projet et entrepreneurs de la région Sud Provence-Alpes-Côte-d'Azur.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

CCi - accompagnement INDIVIDUEL


OBJECTIFS

Identifier et évaluer les besoins spécifiques des entrepreneurs et en réaliser une expertise personnalisée


DESCRIPTION

Cette prestation d'accompagnement individuel comprend plusieurs volets:

- le conseil méthodologique du créateur au montage de son projet ou aux principes de gestion de son entreprise (par les conseillers en création reprise) mais aussi les conseils en matière de TIC, de développement d'activités à l'export, d'innovation... (par les conseillers techniques CCI).

- L'accès aux financements avec notamment un lien fait avec les organismes financiers

- La mise en réseau et la mise en relation avec les partenaires professionnels


ORGANISME PORTEUR

Chambre de Commerce et d'Industrie


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

CCi - accompagnement collectif


OBJECTIFS

Echanger sur l'idée ou le projet et sur son état d'avancement


DESCRIPTION

Cet accompagnement est composé de plusieurs actions:

- réunions d’information (demi-journées ou journées) permettant l’approche méthodologique des principaux aspects et étapes du parcours de création : commerciaux, juridiques, fiscaux, sociaux, financiers,

journées / ateliers thématiques permettant l’approfondissement d’un aspect particulier (cadre juridique, aides et financements ...),

- remise de la documentation nécessaire,

- orientation sur le réseau des partenaires,

- information sur les contacts utiles par équipes d'accueil clients ou sites internet, brochures.


ORGANISME PORTEUR

Chambre de Commerce et d'Industrie


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

eMPLOI STORE


OBJECTIFS

Recenser une large offre de services web & mobiles de l'emploi, de la formation, de la mobilité et de la création d'entreprise sur l'Emploi Store


DESCRIPTION

Les services sont proposés par tout type d’acteur de l’emploi : Pôle emploi, d’autres opérateurs publics, mais aussi des acteurs privés de l’emploi et des développeurs indépendants.


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Mon Conseil en Evolution Professionnelle - CEP


OBJECTIFS

Exprimer une demande et/ou clarifier un besoin - Accéder à une information personnalisée - Elaborer et formaliser une stratégie d'évolution - Vérifier la faisabilité du projet - Bénéficier d'un soutien tout au long de la mise en œuvre de la stratégie de projet.


DESCRIPTION

Le Conseil en Evolution Professionnelle est un processus permettant de faire le point sur sa situation professionnelle et permettre éventuellement, d'élaborer, formaliser et mettre en œuvre une stratégie d'évolutio n professionnelle.


ORGANISME PORTEUR

Réseau EVA


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

0800 600 007


OBJECTIFS

S'informer en région Provence Alpes Côte d'Azur des différents dispositifs, accompagnements et aides financières existants quand on a le projet de créer son activité.


DESCRIPTION

Site internet proposant un moteur de recherche en fonction de son statut (agent public, demandeur d’emploi, jeune, salarié du secteur privé) pour accéder aux informations.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Mon Projet d'Entreprise


OBJECTIFS

Construire un projet de création ou de reprise d'entreprise,

Tester le marché avant de se lancer,

Financer une projet de création, reprise, développement ou encore faire face aux échéances dans une conjoncture difficile,

Développer, transmettre ou faire rebondir son entreprise.


DESCRIPTION

Accompagnement personnalisé à la création, la reprise et au développement de son activité, L'accompagnement par une dizaine de partenaires.


ORGANISME PORTEUR

Conseil Régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

début

Retour

Dispositif d'accompagnement
2/2

DEAR

stage de préparation à l’installation

Ma création d'entreprise

Déclic
commercial

Congé pour reprise ou création d'entreprise

Ma création d'entreprise,

2h pour comprendre comment m'y prendre


OBJECTIFS

Découvrir les principales étapes de la création d’entreprise et obtenir des réponses aux premières questions liées à la création d’entreprise


DESCRIPTION

2 heures

Atelier participatif en petit groupe

Animation par des consultants experts

Montage du dossier de prise en charge de la formation


ORGANISME PORTEUR

Chambre des Métiers et de l'Artisanat


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Stage de préparation à l’installation - SPI


OBJECTIFS

Acquérir les connaissances de base indispensables pour la création d'une entreprise artisanale notamment dans les domaines juridique, fiscal, social, comptable.


DESCRIPTION

30 heures de formation

Atelier participatif en groupe restreint.

Animation par des consultants experts dans le domaine.

Outils et supports pédagogiques, exercices pratiques.

Evaluation et remise d’une attestation de formation.


ORGANISME PORTEUR

Chambre des Métiers et de l'Artisanat


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

DEAR, faire le point pour aller plus loin


OBJECTIFS

Identifier des points forts sur lesquels s'appuyer

Construire un plan d’actions réaliste et immédiatement opérationnel.


DESCRIPTION

Accompagnement, conseil individuel (2h30)


ORGANISME PORTEUR

Chambre des Métiers et de l'Artisanat


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Congé pour reprise ou création d'entreprise


OBJECTIFS

Créer ou reprendre une entreprise si le salarié justifie d'une ancienneté d'au moins 24 mois consécutifs ou non.


DESCRIPTION

Le salarié qui crée ou reprend une entreprise a droit à un congé pendant lequel le contrat de travail est suspendu ou à une période de travail à temps partiel.


ORGANISME PORTEUR

Employeur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Déclic commercial, booster mon activité


OBJECTIFS

Dynamiser le développement commercial en structurant son activité commerciale, en développant de nouveaux marchés ou encore en optimisant la gestion de la relation client;


DESCRIPTION

2 demi-journées, conseil individuel

Un accompagnement court pour définir et impulser de nouvelles pratiques commerciales

La mise en place immédiate d’actions concrètes et opérationnelles


ORGANISME PORTEUR

Chambre des Métiers et de l'Artisanat


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

début

Dispositif financier
1/2

Retour

ACRE

CPF

Fonds d'Assurance Formation

ARP des exploitants agricoles en difficulté

ARCE

ACRE – Aide aux Créateurs ou Repreneurs d’Entreprise


OBJECTIFS

Exonérer les créateurs/repreneurs d'entreprise pratiellement ou totalement des charges sociales pendant un an.


DESCRIPTION

L'aide à la création ou à la reprise d'une entreprise (Acre) consiste en une exonération partielle de charges sociales, dite exonération de début d'activité, et un accompagnement pendant les premières années d'activité.


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

ACRE – Aide aux Créateurs ou Repreneurs d’Entreprise


OBJECTIFS

Aider financièrement les créateurs/repreneurs d'entreprise par le versement d'une somme au lien du maintien partiel de de l'Allocation de Retour à l'Emploi.


DESCRIPTION

L'aide à la reprise et à la création d'entreprise (ARCE) est une aide financière destinée aux créateurs ou repreneurs d'entreprise en France qui choisissent de recevoir une somme (versée en deux fois) au lieu du maintien partiel de l'allocation d'aide au retour à l'emploi (ARE). Il est nécessaire de remettre à Pôle emploi un justificatif attestant de la création ou de la reprise d'une entreprise dans le cadre du dispositif ACRE (exemple : extrait Kbis).


ORGANISME PORTEUR

Pôle Emploi


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Compte Personnel de Formation - CPF


OBJECTIFS

Financer une action de formation certifiante,à l'intiative du titulaire du compte


DESCRIPTION

Acquisition de 500 euros par année de travail dans la limite d'un plafond de 5000 euros. Le Compte Personnel de Formation peut être abondé par divers financeurs (OPCO, FAF, employeurs…) en fonction du statut du titulaire.


ORGANISME PORTEUR

Caisse des dépôts et de consignation


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Fonds d'Assurance Formation


OBJECTIFS

Bénéficier d'une aide pour financer la formation d'un travailleur indépendant si celui-ci a payé la contribution à la formation professionnelle (CFP).


DESCRIPTION

La contribution à la formation professionnelle est une aide gérée par un fonds d'assurance formation (FAF) qui diffère selon la nature de l'activité, c’est-à-dire en fonction du code NAF ou code APE (Activité principale exercée)


ORGANISME PORTEUR

FAF


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

ARP des exploitants agricoles en difficulté


OBJECTIFS

Bénéficier d'une aide au départ de 3100 euros versées en une seule fois, dès la cessation d'activité de l'intéressé et la radiation de la MSA + Bénéficier d'une aide au déménagement de 1550 euros s'il est contraint de quitter son lieu d'habitation, justifier d'un changement de domicile permanent et définitif de résidence, intervenu dans le délai de deux ans suivant l'octroi de l'ARP.


DESCRIPTION

L'Aide à la réinsertion professionnelle (ARP) s'adresse aux chefs d'exploitation ou d'entreprise agricole contraints de cesser leur activité pour des motifs économiques.


ORGANISME PORTEUR

Direction départementale en charge des territoires


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Dispositif financier
2/2

début

Retour

Prêt pour la création d'entreprise

Dispositif CEDRE

Programmes START

Promesse Initiative France

Prêt pour la création d'entreprise


OBJECTIFS

Obtenir un prêt pour un projet de création d'entreprise, pour acheter un véhicule ou passer son permis.


DESCRIPTION

Le prêt peut être d'un montant maximum de 12 000 euros, à condition de trouver une personne qui se porte garante à hauteur de 50% du montant emprunté.


ORGANISME PORTEUR

ADIE


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Promesse Initiative France


OBJECTIFS

Accompagner et financer un projet de création, de reprise ou de croissance d'entreprise.


DESCRIPTION

Le dispositif est accessible dans les associations locales du réseau Initiative Sud :

-Accueil professionnel,

-Accompagnement jusqu'à la finalisation du business plan,

-Prêt d'honneur initiative à taux 0, sans demande de garantie,

-Suivi personnalisé dans les premières années de vie de l'entreprise,

-Parrainage et ouverture à un réseau professionnel.


ORGANISME PORTEUR

Réseau Initiative Sud


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Dispositif CEDRE


OBJECTIFS

Mettre en œuvre un parcours de la transition écologique au sein des très petites, petites et moyennes entreprises de Provence-Alpes-Côte d'Azur.


DESCRIPTION

Parcours proposant un accompagnement et un financement aux entreprises qui s'engagent dans la création d'emplois en région et qui initient ou portent un démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et de transition écologique. Ce parcours propose une gamme complète d'outils d'accompagnement, de financement et de valorisation.


ORGANISME PORTEUR

France Active PACA

Conseil régional


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Programmes START : CréatioN Innovation - Transmission - Booster - Ambition Croissance


OBJECTIFS

Bénéficier d'un réseau de chefs d'entreprises et être accompagné en tant que nouvel entrepreneur.


DESCRIPTION

Le réseau de chefs d'entreprises étudie bénévolement les projets.

Les entrepreneurs accompagnés bénéficient d'un suivi à la fois individuel et collectif et d'un financement sous forme de prêt d'honneur. L'accompagnement se décline sous la forme de 4 programmes.


ORGANISME PORTEUR

Réseau Entreprendre Provence


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Mesures adaptées à certaines situations de la vie

Etrangers
extra-européens

Retour

Réfugiés

Primo-arrivants

Personnes en situation de handicap

Personnes en situation d'illettrisme

Outils d'information et d'orientation

Etrangers extra-européens

début

Retour

Dispositif d'accompagnement

Les plateformes linguistiques

x

Parcours d'intégration par l'apprentissage de la langue - PIAL

BonjourBonjour

Les plateformes linguistiques


OBJECTIFS

Evaluer les personnes étrangères en difficulté linguistique et les accompagner dans leur parcours d'intégration.


DESCRIPTION

Mission : accueil suivi, évaluation et orientation sur les savoirs de base et la langue française .

ORGANISME PORTEUR

Var : Plateforme ABCDE.FLE - Face Var

Vaucluse : Plateforme d'accès au français - FCS84

Alpes Maritimes : Plateforme Nova Via

Marseille : Plateforme PASEO - CRI PACA


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Parcours d'intégration par l'apprentissage de la langue - PIAL


OBJECTIFS

Acquérir la maîtrise de la langue française pour accéder à une formation ou à un emploi.


DESCRIPTION

Concerne les jeunes de nationalité extra-européenne âgés de 16 à 25 ans, en situation régulière, ne maîtrisant pas la langue française.

Signer un PACEA : parcours contractualisé d'accompagnement vers l'emploi et l'autonomie avec un conseiller Mission locale

Durée : 3 à 6 mois.


ORGANISME PORTEUR

Mission Locale et partenaires


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Site : "BonjourBonjour"


OBJECTIFS

Trouver la formation qu'il vous faut pour apprendre le français


DESCRIPTION

Site web et application mobile qui permettent de trouver facilement une formation pour apprendre le français.

ORGANISME PORTEUR

Association du Réseau des Carif-Oref (RCO)


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Outils d'information et d'orientation

Service d'orientation et/ou dispositif d'accompagnement

Réfugiés

début

Retour

Outils d'information et d'orientation

Réfugiés

début

Retour

Passeport européen des qualifications

Site : refugies.info

Passeport européen des qualifications


OBJECTIFS

Evaluer les qualifications des réfugiés et les valoriser en délivrant un passeport européen des qualifications des réfugiés en vue de faciliter leur intégration, leur accès à l'emploi ou leur reprise d'études.


DESCRIPTION

Concerne les personnes ayant un statut de réfugié ou de demandeur d'asile

C'est un outil international développé pour évaluer les qualifications des réfugiés pour lesquelles la documentation est insuffisante ou manquante.


ORGANISME PORTEUR

Conseil de l'Europe : Division de la Coopération et du Renforcement des Capacités - Service de l'Education


DEPLOIEMENT

International


EN SAVOIR PLUS

Site : refugies.info


OBJECTIFS

Faciliter les démarches en France des personnes déplacées et de leurs aidants.


DESCRIPTION

Portail d'information collaboratif s'adressant aux réfugiés statutaires :

Recensement des dispositifs d'accompagnement,

Vulgarisation et traduction des démarches administratives,

Création de parcours personnalisés d'intégration.


ORGANISME PORTEUR

Délégation interministérielle à l'accueil et à l'intégration des réfugiés


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Service d'orientation et/ou dispositif d'accompagnement

Réfugiés

début

Retour

Fil vers l'Emploi

Les diplômes universitaires "passerelles"

In Terras

Programme AGIR

Les diplômes universitaires "passerelles"


OBJECTIFS

Faciliter la reprise d'études de jeunes réfugiés à leur arrivée en France

Intégrer un diplôme universitaire


DESCRIPTION

Concerne les personnes ayant un statut de réfugié

Ce DU permet de bénéficier d'une formation académique, de cours de Français Langues Etrangères et d'acitvités culturelles et civiques.

Accès aux bourses.


ORGANISME PORTEUR

Universités - Réseau Migrants de l'Enseignement Supérieur


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Fil vers l'Emploi


OBJECTIFS

Faciliter l'accès à l'emploi des personnes réfugiées par un accompagnement global et multidimensionnel associant des méthodes de médiation sociale et de médiation active.


DESCRIPTION

dispositif d'accompagnement global à destination des personnes réfugiées se déroulant à Marseille axé sur 8 services : Logement, santé,formation, droits sociaux, culture, sport, emploi et compétences.


ORGANISME PORTEUR

Association de Formation pour la Coopération et la Promotion Professionnelle Méditerranéenne - ACPM


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

In Terras


OBJECTIFS

Intégrer professionnellement les réfugiés dans le territoire en leur proposant un parcours de formation dans les métiers de l'agriculture, de l'agro-alimentaire et des espaces verts.


DESCRIPTION

Dispositif d'accompagnement des réfugiés et des demandeurs d'asile de plus de 6 mois vers l'intégration professionnelle dans les métiers de l'agriculture.

9 mois de formation- 8 semaines de stage et accompagnement de l'insertion professionnelle.


ORGANISME PORTEUR

Antibes - Campus Vert d'azur

Carpentras - Campus Louis Giraud

Dignes les Bains - CFPPA Carmejane

Aix-en-Provence - Campus Nature Provence Gardanne


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Programme AGIR


OBJECTIFS

Accompagner vers l’emploi et le logement des réfugiés


DESCRIPTION

AGIR est un programme d’accompagnement global et individualisé des réfugiés et bénéficiaires de la protection subsidiaire

AGIR est géré par un organisme qui assure l’accueil des réfugiés et des bénéficiaires de la protection subsidiaire, effectue un bilan complet de la situation des personnes lors d’entretiens individuels concernant les questions de l’accès au logement, aux droits, à l’emploi et à la formation.

Au cours du premier entretien, chaque personne éligible signe un contrat d’engagement récapitulant les droits et devoirs.


ORGANISME PORTEUR

Délégation interministérielle à l’accueil et à l’intégration des réfugiés (DIAIR)


DEPLOIEMENT

27 départements


EN SAVOIR PLUS

Outils d'information et d'orientation

Personnes en situation de handicap

début

Retour

Service d'orientation et/ou dispositif d'accompagnement

Outils d'information et d'orientation

Personnes en situation de handicap

début

Retour

MON PARCOURS HANDICAP

MON PARCOURS HANDICAP


OBJECTIFS

Délivrer une information de référence, territorialisée et géolocalisée grâce à une plateforme d'information, d'orientation et de services pour les personnes en situation de handicap et leurs proches aidants.


DESCRIPTION

Informations relatives :

Aux aides, droits et démarches

A l'emploi et à la vie professionnelle

A la formation professionnelle

A la formation en alternance

A la scolarité


ORGANISME PORTEUR

Caisse des dépôts et Consignation +

Cnsa - Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Personnes en situation de handicap

début

Retour

Prestation spécifique d’orientation professionnelle

Service d'orientation et/ou dispositif d'accompagnement

CAP EMPLOI

Prestation spécifique d’orientation professionnelle


OBJECTIFS

Aider la personne en situation de handicap à élaborer un projet professionnel ou de formation dans le cadre d'un parcours vers l'emploi, de maintien dans l'emploi ou de transition professionnelle.


DESCRIPTION

Prestation prescrite par un conseiller Pôle emploi ou Cap emploi ou Mission locale.

Cet accompagnement concerne les demandeurs d'emploi et les salariés engagés dans un parcours d'accès à l'emploi, de maintien dans l'emploi ou de transition professionnelle.


ORGANISME PORTEUR

Agefiph


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

CAP EMPLOI


OBJECTIFS

Accompagner et maintenir dans l'emploi les personnes en situation de handicap


DESCRIPTION

Les Cap emploi sont des organismes de placement spécialisés chargés de :

La préparation, l'accompagnement, du suivi durable et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

La facilitation de la prise de fonction et l'adaptation au poste de travail.


En 2022 : création du lieu unique d'accompagnement : LUA issu du rapprochement de Pôle emploi et Cap emploi afin d'offrir un accès à un service simplifié et amélioré pour l'emploi des personnes en situation de handicap.


ORGANISME PORTEUR

Etat-Agefiph-Fiphfp-Cheops


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Primo-arrivants

début

Retour

Opération'Elles

VAE sans frontiere

1 000 VAE

Dispositif d'accompagnement

Une voix-e vers l'emploi

1 000 VAE


OBJECTIFS

Favoriser l'insertion des primo-arrivants vers l'emploi à travers l'accès à la certification professionnelle par la validation des acquis de l'expérience


DESCRIPTION

Procédure aménagée de validation des acquis de l'expérience pour les primo-arrivants ayant un minimum de niveau de maitrise de la langue française : A1.

Prestation spécifique pour les demandes de recevabilité non justifiées

Procédure VAE raccourcie d'une durée de 8 mois maximum.


ORGANISME PORTEUR

AFPA


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS



VAE sans frontiere


OBJECTIFS

Favoriser l'insertion des primo-arrivants vers l'emploi à travers l'accès à la certification professionnelle par la validation des acquis de l'expérience


DESCRIPTION

Dispositif national de VAE adapté aux spécificités des étrangers primo-arrivants.

Concerne les primo-arrivants issus d'un pays tiers à l'Union européenne et disposant :

d'un 1er titre de séjour depuis moins de 5 ans.

D'une expérience professionnelle à l'étranger, d'un an au moins, quels que soient le secteur et le niveau.


ORGANISME PORTEUR

Dispositif Académique de Validation des Acquis de Nice -DAVA


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS




Opération'Elles


OBJECTIFS

Formaliser un projet social et/ou professionnel durable en lien avec l'expérience acquise à l'étranger


DESCRIPTION

Dispositif ouvert aux femmes primo arrivantes à Marseille.

Alternance de rendez-vous individuels et de temps collectifs.

Accompagnement dans leur insertion sociale et professionnelle prenant en compte les spécificités de leurs situation.


ORGANISME PORTEUR

CIDFF Phocéen


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS

Une voix-e vers l'emploi


OBJECTIFS

Renforcer l'employabilité des primo-arrivants par l'accès à la formation en visant l'insertion linguistique et économique.


DESCRIPTION

Concerne les personnes primo-arrivantes de 18 ans et plus en difficulté linguistique et en priorité les femmes.

Parcours de formation axé sur le français à visée professionnelle, la construction du projet professionnel et les techniques de recherche d'emploi et de formation.



ORGANISME PORTEUR

AFPA Nice et Marseille


DEPLOIEMENT

National


EN SAVOIR PLUS

Outils d'information et d'orientation

Personnes en situation d'illettrisme

début

Retour

Répertoire des actions et organismes en PACA pour l’apprentissage de la langue française et des compétences de base

Répertoire des actions et organismes en PACA pour l’apprentissage de la langue française et des compétences de base


OBJECTIFS

Recenser dans un répertoire en ligne les actions d'apprentissage de la langue française et des compétences de base en région Provence Alpes Côte d'Azur


DESCRIPTION

Outil numérique à l'usage des prescripteurs et accompagnateurs pour mieux orienter les usagers vers :

- les actions d'apprentissage de la langue française

- les actions de remise à niveau (compétences de base) Certfication CléA.


ORGANISME PORTEUR

Centre Ressources Illettrisme CRI PACA


DEPLOIEMENT

Régional


EN SAVOIR PLUS