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Formation conflits

Cette formation est présentée par le responsable des ressources humaines

Les Différents modes de conflit et leurs solutions

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NAME SURNAME

Director

Les relations professionnelles:

  • Capaciter à échanger et à communiquer par des phases de dialogues, de compromis et de conflits.

Climat Social:

  • degré de satidfaction dans une organisation.
  • Il est mesuré grace à différents indicateurs.

Taux d'absentéisme

Sous-titre

Taux de rotation (turnover)

Nombre de jours de grève