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Le

Marais
Fleuri

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Sommaire

A. Introduction

  1. Annonce de la problèmatique
  2. Justification de ma problèmatique
  3. Explication des mots-clés

B. Présentation de mon organisation

  1. Caractérisation
  2. Diagnostic (éléments principaux)

C. Développement

  1. Réponse à la problèmatique en développant et en fesant le lien avec ce que j'ai pu faire
  2. Reprendre des éléments de mon rapport en étant précis pour répondre concrètement à la problèmatique

D. Conclusion

  1. Réflexion et apports en termes d'orientation
  2. Recul sur mon travail

a. Introduction

( Côté poterie à l'extérieur au niveau de l'entrée )

A. Introduction

Justification :

  • Thème intéressant
  • Problèmatique appuyée sur la disposition du magasin

Mot-clé :

  • Ressources humaines : effectif humain

Problèmatique :

Comment le Marais Fleuri s'organise t-il au niveau de ses ressources humaines ?

( Haul d'entrée du magasin de bazar )

B. présentation de mon organisation

( Entrée extérieur )

B. Présentation de mon organisation

  • Situé à Marans et Mareuil-sur-lay depuis plus de 30 ans
  • Gérant : M.BAUMARD
  • Statut juridique : entrepreneur individuel monsieur Jean-Guy BAUMARD


Caractérisation :

  • Bonne réputation
  • 10 salariés
  • 2 patrons ( Jean-Guy BAUMARD et Guillaume BAUMARD )
  • Vente de biens marchand
  • Secteur tertiaire

Diagnostic :

  • Forces : petits prix; produits diversifiés
  • Opportunité : clientèle fidèle;
  • Faiblesse : manque de personnel;
  • Menace : rivaux proches

( Exemple de poterie proposé )

C. Développement

( Matériaux proposés dans le parc extérieur )

C. Développement

( Photo d'une étiqueteuse )

  • Activité principale : étiquetage
  • Secteur : magasin de bazar et de vêtement
  • Manque de personnel, notamment dans le magasin de vêtement
  • Notion de pénibilité
  • Désir de vouloir recruter mais manque de postulation

d. CONCLUSION

( Matériaux proposés dans le parc d'extérieur )

D. Conclusion

En terme d'orientation :

  • N'aime pas le poste de simple émployé
  • Préfére gérer l'équipe ( management )
  • Aime être au contact des gens
  • Souhait de faire une licence LEA

Ce que cela m'as apportée :

  • Expérience enrichissante
  • Aide à la confiance en soi

Merci pour votre attention !