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Qu'est-ce que le principe de prévention des risques ?

6. Acteurs externes

3. Démarche de prévention

2. Principes généraux

5. Acteurs internes

1. Définition

4. 3 niveaux de prévention

Sommaire

7. La cyberattaque

La prévention des risques professionnels recouvre l'ensemble des dispositions à mettre en oeuvre pour préserver la santé et la sécurité des salariés, améliorer les conditions de travail et tendre au bien-être au travail.

1. Définition

2. Principes généraux

  • éviter les risques

  • évaluer les risques

  • combattres les risques à la source

  • adapter le travail à l'homme

  • tenir compte de l'évolution de la technique

  • remplacer ce qui est dangereux par ce qui l'est moins

  • donner la priorité aux mesures de protection collective

  • planifier la prévention

  • donner les instructions appropriées aux salariés

3. Démarche de prévention

La démarche de prévention consiste à développer dans l'entreprise une culture de prévention en s'appuyant sur :


  • la démarche d'évaluation des risques professionnels

  • la démarche de conception et d'utilisation des lieux de travail

  • la démarche de prévention des risques liés aux machines

  • le questionnement sur l'utilisation des protections collectives

  • l'action des équipes pluridisciplinaires des services de santé et sécurité du travail

  • la place des protections individuelles

  • la formation et l'information

4. 3 niveaux de prévention

prévention primaire prévention secondaire prévention tertiaire

Ensemble des mesures visant à éviter ou réduire la survenue ou l'incidence des maladies, accidents et des handicaps.

Exemple : campagnes de prévention en milieu scolaire

Intervention qui cherche à diminuer la prévalence d'une maladie dans une population.


Exemple : PASS mère-enfant

Intervient après la survenue de la maladie et tend à réduire les complications et les risques de rechute.


Exemple : éducation thérapeutique de l'hasthme

5. Acteurs internes

  • les représentants du personnel

  • manager ou responsable

  • les services des ressources humaines

6. Acteurs externes

  • l'assurance maladie

  • le médecin du travail

  • les fédérations professionnelles

  • l'intitut national de recherches et de sécurité


7. La cyberattaque

Une cyberattaque cible les systèmes d’information ou les entreprises dépendant de la technologie et de réseaux afin de les voler, modifier ou encore détruire tout un système.

Types de cyberattaques :

1. Cybercriminalité
2. Atteinte a l’image
3. Espionnage
4. Sabotage

Principales attaques informatiques :


  • espionnage, piratage
  • le pishing
  • les dénis de services
  • les intrusions
  • le vol d'informations
  • le ransomware
  • rebond vers les faux sites
  • brute force attaque

• Vol d'identité, fraude, extorsion, extorsion

• Matériel volé, comme les ordinateurs portables ou les appareils mobiles

• Violation de l'accès

• Sniffing du mot de passe

• Infiltration du système

• Dégradation du site Web

• Exploitation des navigateurs Web privés et publics

• Abus de messagerie instantanée

• Vol de propriété intellectuelle (IP) ou accès non autorisé

Les conséquences d'une cyberattaque :

Les principes de prévention donnent une obligation de résultat à l'employeur en ce qui concerne la protection du salarié.
Il existe 3 niveaux de préventions et des acteurs internes et externes qui permettent donc d'anticiper
les différents incidents
possibles.


Conclusion

Carte mentale

Carte mentale

Merci de votre écoute !

Carla, Ilona, Loic et Gregoire