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Feedback Regeln

PRESENTATION

Feedback ist eine direkte und konkrete Form der Rückmeldung über das Verhalten einer Person

  • besteht notwendigerweise aus Feedback-Geben und Feedback-Annehmen
  • Feedback setzt immer bei der subjektiven Wahrnehmung des Feedback-Gebers an
  • muss auf wertschätzende Art und zu einem erwünschten Zeitpunkt stattfinden

WWW REgel

Wahrnehmung schildern

Wirkung erläutern

Wunsch formulieren

Feedback Regeln

  • Beschreibe nur, bewerte nicht
  • Klar und genau
  • Sachlich
  • ohne moralische Verurteilung
  • Konkret
  • keine Vermutungen aufstellen
  • nur veränderbare Verhaltensweisen ansprechen
  • vertrauenvolles Verhältnis schaffen
  • Feedback nicht aufzwingen
  • zeitnah

Feedback Methoden

  • Sandwichmethode
  • Differenzierte Beschreibung
  • Anregungen für Verbesserungen
  • Interaktivität
  • Entwicklungsperspektiven aufzeigen

THANKS