Quiz d'introduction

Hélas non !

C'est au formateur d'impulser cette dynamique d'apprentissage chez l'apprenant !

Oups !

Le formateur veille à ce que l'apprenant s'entraine sur des cas concrets en situation de travail.

Mince ! L'apprenant est poussé par le formateur à une émulation collective !

Essaie encore ! Le formateur maitrise déjà le contenu !

Oups ! L'apprenant se laisse guider par le formateur et son scénario pédagogique pour atteindre les objectifs.

Faux !

L'apprenant suit la méthode pédagogique choisie par le formateur pour appréhender le contenu.

Essaie encore !

L'apprenant est, certes, acteur de son savoir mais ne prépare pas la méthode d'animation.

Oups !

Le formateur maitrise déjà le savoir et savoir-faire lié !

Essaie encore ! Le formateur maitrise déjà le contenu à déployer !

Faux !

L'apprenant est actif et participe à l'interactivité au sein du groupe mais c'est le formateur qui en est à l'origine.