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Transcript

Guide de bonnes pratiques sur la veille informationnelle chez
EFF

Index

I. La veille informationnelle

2. Pourquoi effectuer une veille?
3 . Comment effectuer la veille?
4. Les sources
5.Les outils
6. Féquence de consultation de la veille
7. Un outil : Feedly: ses avantages et inconvénients de Feedly

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II- La veille informationnelle

La veille est une curation d'informations , en d'autres termes, le fait de se placer en alerte, à l'affût des informations concernant un domaine bien défini.

III-Pourquoi effectuer une veille ?

  • rester informé des évolutions de la formation
  • anticiper les évolutions
  • surveiller la concurrence
  • améliorer notre offre de formations
  • obtenir et conserver la certification QUALIOPI
  • être à jour sur le plan réglementaire

IV-Comment effectuer une veille ?

  1. identifier les thématiques
  2. sélectionner les sources d'informations fiables et pertinentes
  3. choisir des outils permettant de l'automatiser et de la centraliser
  4. définir la fréquence de consultation de la veille
  5. ne pas hésiter à la mettre à jour(à l'améliorer)

Les sources d'une veille

Elles doivent être:

- Fiables
- Pertinentes
-Actives
- Diverses

Les outils

il existe plusieurs types d'outils servant à effectuer une veille.

Exemple d'outil

Feedly est un agrégateur de flux RSS, qui nous permet de gérer et personnaliser nos abonnements à des flux RSS et de suivre le contenu de sites, médias, blogs, Twitter, chaînes YouTube, etc.

Avantages et limites de Feedly

Avec Feedly, on peut

- créer un compte et démarrer sa veille facilement
- on a un accès simple et facile-
- bénéficier de 3 thématiques de veille pour la version basique
- personnaliser, gérer nos abonnements et suivre le contenu Cependant, il faudrait souscrire à Feedly Pro pour effectuer plus de 3veilles et pour partager sa veille avec les collègues

Fréquence de consultation de la veille

Il n'y a pas de mode d'emploi préétabli pour consulter sa veille.

Une consultation de 30 minutes , une ou deux fois devrait devenir une routine quotidienne.

La synthèse d'informations pourrait s'effectuer de façon hebdomadaire et un partage mensuel ou bimensuel avec les collaborateurs est indiqué.

Tout dépend du volume quotidien de la veille et surtout des attendus de la dite veille

Marie Madeleine M.