dossier projet

Présentation orale

Date: 02/02/2022

Sommaire

Dossier projet

Accompagnements

Analyse de pratique

Contexte

Analyse du besoin

Séquence présentée

L’AFPA (Agence nationale pour la Formation Professionnelle d’Adultes) est un organisme français de formation professionnelle.

• Demande du CRB (Conseil Régional de Bretagne)
• 5 modules transverses
  
• Développement durable
• Accueil-intégration
• Egalité Femme/Homme
• Accompagnement des apprentissages
• Accompagnement vers l'emploi

L'organisme de formation de AFPA

Modules transverses

Cf. page 5

analyse du besoin

Espaces ressources emploi

• Pour une bonne entrée en formation
• Pour se préparer à la certification
• Connaître son territoire
• Développer son aisance professionnelle

Favoriser le parcours de formation, l'insertion professionnelle et le retour à l'emploi.

• Réseau professionnel
• Curriculum Vitae
• Lettre de motivation
• Entretien

analyse du besoin

Espaces ressources emploi

Expériences réalisées

• Curriculum Vitae
• Lettre de motivation x 2
• Développer son aisance professionnelle
• Réseau professionnel

5 séquences conçues et animées :

Vérification du besoin :

• Coordinateur du pôle accompagnement Lionel CAM et Julien Joubel responsable formation de Morlaix
• Ingénieure de formation régional Sabah Benghanem
• Et des stagiares rencontrés sur plusieurs formations qualifiantes de l'AFPA

dossier projet

Module transverse "Compétences socles outils bureautiques"

• durée : 1 mois
• Questionnaire diagnostic ( Pré-acquis et besoins)
• 2 séquences programmées de 3h chacune

• un livret d'autoformation

• une entrée sur le livret par niveau

• des entretiens de suivi, guidances de 1/2 heure
• une individualisation des parcours
• En complément du module "Accompagnement vers l'emploi"
• Accessible au plus grand nombre

Evoluer en compétences pendant le parcours qualifiant.

Module transverse "Compétences socles outils bureautiques"

Curriculum Vitae dans le module "Accompagnement vers l'emploi"

• 1ère étape : définir le rôle

• méthode interrogative

• Evaluation formative

Curriculum Vitae dans le module "Accompagnement vers l'emploi"

• 2ᵉ étape : définir le contenu

• Méthode interrogative

• Evaluation formative

• 3ᵉ étape : identifier la structure

• Méthode interrogative
• 
  
• Evaluation formative

Application LearningApps

évaluation formative de la 2ème étape

Curriculum Vitae dans le module "Accompagnement vers l'emploi"

Accompagnement

Organisation :

• Prescription conseiller Pôle Emploi

• 7 ateliers thématiques proposés

• Stages 3 semaines (PMSMP)

• Projet identifier à l'entrée sur le dispositif

Dispositif Prépa-compétences

Accompagnement

Personne accompagnée : Idriss, 28 ans

• suppervisée par une formatrice du dispositif
• Préparation d'entretien
• objectif défini
• exploration
• Positionnement
• Plan d'action

• Immersion

• Bilan sur les savoirs être

Merci pour votre attention

Any question?