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dotation globale horaire

Préparation de rentrée 2022

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Dotation

horaire

La dotation globale est composée de deux enveloppes correspondant :
- à la dotation horaire globale (DHG) composée des heures postes (HP) qui correspondent aux emplois définitifs ou provisoires d'enseignants, et des heures supplémentaires années (HSA)
-aux indemnités pour missions particulières (IMP).

info

Suite à la notification des moyens alloués le chef d'établissement propose une répartition des ses moyens au conseil pédagogique.

A l'issue de cette consultation la répartition est soumise au vote du conseil d'administration qui n'a pas compétence à se prononcer sur l'enveloppe allouée.


Dotation

7IMP

Video

Angle d'attaque pour la ventilation des moyens

Rentée 2022

Effectifs

prévisions et réalité

Prévision effectifs

moyens pour 13 divisions

LA REALITE


PROPOSITIONS DE VENTILATION

PROPOSITION 1

PROPOSITON 2

CAPCO : par classe sur tous les niveaux CAP et Bac Pro
Co-enseignement : par classe sur tous les niveaux CAP et Bac Pro.

+ info


2 propositions soumises à la consultation du conseil pédagogique du 7 février 2022 : la répartition des moyens a une incidence sur la gestion des des ressources humaines. Dans le cadre du calendrier du dialogue social le rectorat demande une remontée de la répartition pour le 4 février 2022.

le calendrier des conseils de classe ne permet pas d'avancer le conseil pédagogique

Le résultat de la concertation en conseil pédagogique pourra être pris en compte lors de la phase d'ajustement du mois de juin.






20.00 h

20.04 h

20.00 h

+ info

PROPOSITION 1

20.20 h

Mixité proposée par Rectorat

Mais des exceptions ?

Oui , les détails en cliquant sur
+info



Proposition 1

DGH et implication RH

+ info

Proposition qui "colle" à la demande de répartition HP/HSA des services du rectorat


  • ELEC : 1 ETP gagé CFA pour la mention complémentaire technicien réseaux électriques (6h M.Peissel, 6H M.Grégory, 6H M.David)

  • Biotechnologie :

=)1 poste à 18h =) poste vacant

  • Eco gestion option vente : 5 postes

=) départ retraite Mme Dousselain au 1octobre 2022 : poste au mouvement.

=) poste de Mme Voiron au mouvement

=) poste de Mme Patrier peut être au mouvement....

=)Complément de service reçu GA Mme Morin= 6H

  • Eco gestion option GA :

=) complément de service donné en commerce = 4H

=)classes non mixées en éco gestion pour un service de 12H


EPS :

=) Implantation d’un stagiaire 10h : 1 forfait AS. Nécessité d’obtenir un 2è forfait pour éviter sous service dans la discipline.


Génie méca construction :

=)construction : poste à pourvoir suite demande congé longue maladie (BMP, ne passera pas au mouvement)

Réflexion sur la fermeture du poste pour mesure de carte scolaire au vu de la difficulté à recruter. Les heures de construction pourraient être redistribuées en électrotechnique et maintenance=) création de poste?


Maths sciences :

=) Enseignement physiques-chimie en BTS : incidence sur les besoins en maths sciences :

besoins un poste 18h : création de poste ?

=) demander à l’inspection pour que la physique-chimie BTS soit affectée à la discipline maths-sciences.

  • Pour rappel le reliquat finance :

  • SST =2.5h

  • Tvx en haut =2.5h

  • il reste donc 3.5h pour les projets.

  • Pour mémoire =)1HSA = 36HSE


20.00 h

20.04 h

20.00 h

+ info

PROPOSITION 2

PSE : classes mixées CAP1, CAP2 Terminales BAC PRO
Eco-gestion : classes terminales mixées
Arts Appliqués : CAP2 mixés
Enseignement général CAP1 CAP2 Terminales BAC PRO mixés
EPS : mixés sur tous les niveaux sauf 1MCV et 1MELEC

20.20 h

Dédoublement en enseignement général sur les niveaux 2nde et 1ère BACPRO : pourquoi?

Terminales mixées : TASSP-TMELEC, TMEI-TMCV

Pour casser dynamique négative des regroupements en indus

Parce que les sections en 1ère sont au maximum de leur capacité d'accueil .



Proposition 2

DGH et implication RH

+ info

  • ELEC : 1 ETP gagé CFA pour la mention complémentaire technicien réseaux électriques (6h M.Peissel, 6H M.Grégory, 6H M.David)hypothèse un groupe.

  • Biotechnologie :

=)1 poste à 18h =) poste vacant

  • Eco gestion option vente : 5 postes

=) départ retraite Mme Dousselain au 1octobre 2022 : poste au mouvement.

=) poste de Mme Voiron au mouvement

=) poste de Mme Patrier peut être au mouvement....

=)Complément de service reçu GA Mme Morin= 6H

  • Eco gestion option GA :

=) complément de service donné en commerce = 6H

=)classes non mixées en éco gestion pour un service de 12H


EPS :

=) Implantation d’un stagiaire 10h : 1 forfait AS. Nécessité d’obtenir un 2è forfait pour éviter sous service dans la discipline.


Génie méca construction :

=)construction : poste à pourvoir suite demande congé longue maladie (BMP, ne passera pas au mouvement)

Réflexion sur la fermeture du poste pour mesure de carte scolaire au vu de la difficulté à recruter. Les heures de construction pourraient être redistribuées en électrotechnique et maintenance=) création de poste?


Maths sciences :

=) Enseignement physiques-chimie en BTS : incidence sur les besoins en maths sciences :

besoins un poste 18h : création de poste ?

=) demander à l’inspection pour que la physique-chimie BTS soit affectée à la discipline maths-sciences.

  • Pour rappel le reliquat finance :

  • SST =2.5h

  • Tvx en haut =2.5h

  • il reste donc 3.25h pour les projets.

  • Pour mémoire =)1HSA = 36HSE


Merci