Want to make creations as awesome as this one?

Transcript

ÉVALUATEUR, ÉVALUATRICE ERASMUS + POURQUOI ?COMMENT ?

Les différents types de mobilité et leurs règles d'éligibilité

LES AVANTAGES

UNE ACTIVITÉ PAYÉE

RENFORCER SA COMPÉTENCE EN ÉVALUATION

ÉLARGIR SON CHAMP D'EXPERTISE

INTÉGRER L'ÉCOSYSTÈME ERASMUS +

Devenez évaluateur

Profil recherché

Un cumul d'emploi est-il possible ?

Les statuts des évaluateurs

Oui absolument, un cumul est possible si votre employeur en est d'accord

Prestataires sous la forme de société ou de micro entreprise (N°SIREN)

Il n'y a pas de profil typeTous les profils peuvent intégrer le vivier à condition de répondre aux compétences attendues

Salariés (vacataires)Nécessite une autorisation de cumul d'activités auprès de l'administration d'origine

OU

Pour en savoir plus

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

L'ÉVALUATEUR

VOTRE ESPACE dédié à l'auto-formation

L'EXPERT(E) RÉFÉRENT(E) vous accompagne tout au long de la session d'évaluation. C'est votre interlocuteur privilégié pour toutes les questions relatives aux critères d'évaluation

L'AGENCEpour toutes les questions relativesà des difficultés techniques, ou d'ordre administratives

SI VOUS ÊTES RECRUTÉ

Duis autem vel eum iriure dolor in hendrerit in

Étape 2

FORMATIONEN PRÉSENTIEL

Étape 3

POSITIONNEMENT SUR UNETHÉMATIQUE

Étape 4

Étape 1

SÉLECTION DANS LE VIVIER

Étape 7

PÉRIODE D'ÉVALUATION

Étape 8

SOUMISSION DES ÉVALUATIONS

Étape 9

RELECTURE PAR LES EXPERTS RÉFÉRENTS

Étape 6

MISE À DISPOSITION DES CANDIDATURESÀ EVALUER

L'ENGAGEMENTETDÉONTOLOGIE

Étape 5

ANALYSE D'UNE CANDIDATURE TEST