Curso Interactivo

LECCIÓN 1

LECCIÓN 2

LECCIÓN 3

Descripción de la empresa

Inducción en prevención de riesgos

Prevención y control de incendios

Curso interactivo de inducción

LECCIÓN 1

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Inducción en prevención de riesgos

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LECCIÓN 1

LECCIÓN 2

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Descripción de la empresa

Inducción en prevención de riesgos

Prevención y control de incendios

Presentación de la empresa

Contrato de trabajo

Estructura de renta

Pagos

Credencial fonasa

Caja de compensación

Mutualidad adherida

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Contrato de trabajo

Estructura de renta

Pagos

Credencial fonasa

Caja de compensación

Mutualidad adherida

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Estructura de renta

Pagos

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Mutualidad adherida

Contesta el cuestionario de la Lección 1

Gerente General

Jefe Prev. de Riesgo

Prev. de Riesgo

Aseguramiento de Calidad

Grte. Operaciones

Grte. Comercial

Grte. Finanzas

Contador

Control de Gestión

Encargado de Adquisiciones

Enc. Bodega

Jefe de Contrato

Supervisor

Auxiliar de Aseo, Apoyo a la Producción, Vidriero & Altura, Bodeguero, Armador, Gruero.

Enc de Turno

Jefe de Operaciones

Jefe de Contrato

Asistente de RRHH

Sub Grte. Adm. y RRHH

Enc. RRHH y Remuneraciones

Reclutamiento

Sup. de Calidad

Sub Grte Operaciones

Presentación general de la empresa

Fundamentos de la empresa

LA EMPRESA, comprendiendo la importancia de trabajar en un ambiente limpio, ha desarrollado sistemas y procesos de higienización industrial para la agroindustria, tales como faenadoras de animales, fábricas de cecinas, embotelladoras y procesadoras de alimentos en general.

Revise el organigrama

En LA EMPRESA no solo prestamos un servicio de aseo. Es importante el grado de satisfacción que experimentan nuestros clientes y los organismos fiscalizadores que los controlan.

Filosofía de trabajo

“Ir más allá”

Estrategia de trabajo

Contacto permanente, para evaluar e implementar soluciones de higiene a la medida.

Contrato de trabajo

Características del contrato de trabajo

Es la relación mediante la que el empleador y trabajador se obligan recíprocamente.

¿Qué es un contrato de trabajo?

Empleador

Trabajadores

Es quien paga una remuneración determinada al empleado.

Presta servicios personales bajo subordinación o dependencia.

- Es de carácter consensual.

- Debe constar por escrito.

- Deben firmarlo ambas partes.

- Debe entregarse una copia a cada parte.

Plazos del contrato de trabajo

Plazo de 15 días

El plazo para escriturar el contrato de trabajo es de 15 días.

Si el contrato es por obra, trabajo determinado o de duración inferior a 30 días, el plazo se reduce a 5 días.

Plazo de 5 días

5, 15 o 30 días, tiene fecha de inicio y de término.

Plazo fijo:

Tipos de contrato de trabajo

Aquella convención por la que el trabajador se obliga con el respectivo empleador a ejecutar una obra material o intelectual específica y determinada, en su inicio y su término, cuya vigencia se encuentra circunscrita o limitada a la duración de aquella.

Por faena, obra o servicio determinado:

Ejemplo: Contrato de 15 días

¿Qué elementos se consideran para obtener la renta?

- Sueldo base.

- Bono Asistencia.

- Bono Responsabilidad.

- Bono Nocturno.

- Gratificación.

- Movilización.

- Colación.

- Cotización de Salud.

- Cotización Previsional.

- Cotización Ley 18.744.

- AFC Aporte Patronal (Seguro de Cesantía).

- Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS).

Las fechas de pago se publican a principio de cada mes, donde quedan estipuladas las fechas de pago del anticipo de sueldo (el viernes más cercano a mitad de mes) y el pago de remuneraciones (el plazo máximo es el quinto día corrido del mes siguiente).

CuentaRUT o cuenta corriente

Modalidad y fechas de pago

Servipag

Modalidad y fechas de pago

Servipag

Cuenta rut o cuenta corriente

Cheque (únicamente por pérdida o extravío de cédula de identidad)

Transferencia bancaria

Obtención de credencial Fonasa

La credencial Fonasa es un documento de vigencia indefinida que permite identificarse como beneficiario con el fin de hacer uso de los beneficios a los que tienen derecho los afiliados.

Requisitos para obtenerla:

- Ser trabajador, dependiente, con contrato indefinido, contrato temporal, por turnos o jornadas diarias, contrato por obra o faena.

- Trabajador independiente.

- Pensionado.

documentos requeridos

- Contar con Clave Única.

Caja de compensación

LA EMPRESA se encuentra afiliada a una Caja de Compensación que administra prestaciones legales y de bienestar social, paga beneficios y subsidios, otorga créditos sociales y otras prestaciones.

Beneficios:

- Asignación familiar.

- Subsidios por incapacidad.

- Licencias por enfermedad grave de niño menor de un año.

- Licencias médicas.

- Pago del prenatal y postnatal.

requisitos

documentos

¿Qué es una cargafamiliar?

- Subsidio de cesantía.

Beneficiosadicionales

Mutualidad adherida

LA EMPRESA se encuentra adherida a la Asociación Chilena de Seguridad (ACHS).

A través de una gestion proactiva LA EMPRESA se compromete activamente con esta política y la comunicará a sus trabajadores para su conocimiento y aplicación.

En ACHS, por muchos años se ha impulsado la investigación, creación, desarrollo, divulgación y aplicación de la prevención al servicio de la seguridad y calidad de vida de sus trabajadores afiliados.

política de prevención de riesgos laborales

Medidas de protección

Políticas de prevención de riesgo

Sensibilizar sobre la prevención

Capacitación

Cumplir procedimientos

Diseñar, difundir y promover activamente programas y acciones que tengan por objetivo principal intensificar las medidas de protección contra accidentes del trabajo, enfermedades profesionales e incidentes en general, los que puedan poner en riesgo la integridad física y estado de salud de nuestros trabajadores y causar daño a la propiedad o medio ambiente.

Medidas de protección

Velar por la aplicación, en todo momento, de las políticas de prevención de riesgos y conservación del medio ambiente en las operaciones de la empresa o de nuestros clientes, siempre en el marco de la legislación vigente.

Prevención de riesgos

Involucrar y sensibilizar a todos los integrantes de la empresa en las actividades de prevención de riesgos durante el desarrollo de sus labores, entendiendo estas, como parte integrante de las actividades diarias, contribuyendo con ellos a lograr un mejoramiento continuo.

Involucrar y sensibilizar

Desarrollar programas de capacitación, entrenamiento e inspecciones de seguridad, estableciendo metas concretas, a fin de lograr un efectivo involucramiento y mejora en la conducta de la prevención de accidentes, incidentes y enfermedades profesionales.

Capacitar

Cumplir con los procedimientos y las acciones seguras de trabajo en conjunto con sus trabajadores, transformándolos en actores activos de la política de prevención de riesgos, en todas sus actividades, de manera que la responsabilidad de la gestión de la seguridad y salud en el trabajo sea de todos y cada uno de los integrantes de la empresa.

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¿Cuánto has

aprendido?

Preguntas corresponden a la Lección 1

Jugar

Lección 1

Pregunta 1

¿Cuál es el plazo para firmar un contrato en la empresa?

1 día.

30 días corridos.

Ninguna de las anteriores.

Entre 5 y 15 días corridos.

¡Correcto!

Lección 1

Pregunta 2

¿Cuáles son las modalidades de pago de las remuneraciones en la empresa?

Todas las anteriores.

Cuenta corriente.

Servipag.

CuentaRUT.

¡Correcto!

Lección 1

Pregunta 3

¿Cuáles son algunos de los documentos requeridos para autorización de carga familiar?

Libreta de familia o certificados civiles que acrediten parentesco.

Cédula de identidad del imponente.

Todas las anteriores.

Contrato de trabajo.

¡Correcto!

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LECCIÓN 1

LECCIÓN 2

LECCIÓN 3

Descripción de la empresa

Inducción en prevención de riesgos

Prevención y control de incendios

Orientación en prevención de riesgos profesionales

Seguro social contra riesgos de accidentes y enfermedades

Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

Obligaciones de la empresa

Obligaciones de los trabajadores

Prevención de accidentes: obligación de informar

Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

Manejo de materiales

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Trabajo bien hecho y a la primera

Orientación en prevención de riesgos profesionales

Seguro social contra riesgos de accidentes y enfermedades

Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

Obligaciones de la empresa

Obligaciones de los trabajadores

Prevención de accidentes: obligación de informar

Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

Manejo de materiales

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Trabajo bien hecho y a la primera

Orientación en prevención de riesgos profesionales

Seguro social contra riesgos de accidentes y enfermedades

Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

Obligaciones de la empresa

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Prevención de accidentes: obligación de informar

Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

Manejo de materiales

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Trabajo bien hecho y a la primera

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Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

Obligaciones de la empresa

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Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

Manejo de materiales

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Trabajo bien hecho y a la primera

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Principales riesgos y sus medidas preventivas

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Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

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Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

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Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

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Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

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Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

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Obligaciones de los trabajadores

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Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

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Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

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Orientación en prevención de riesgos profesionales

Seguro social contra riesgos de accidentes y enfermedades

Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

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Prevención de accidentes: obligación de informar

Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

Manejo de materiales

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Trabajo bien hecho y a la primera

Orientación en prevención de riesgos profesionales

Seguro social contra riesgos de accidentes y enfermedades

Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

Obligaciones de la empresa

Obligaciones de los trabajadores

Prevención de accidentes: obligación de informar

Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

Manejo de materiales

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Trabajo bien hecho y a la primera

Orientación en prevención de riesgos profesionales

Seguro social contra riesgos de accidentes y enfermedades

Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

Obligaciones de la empresa

Obligaciones de los trabajadores

Prevención de accidentes: obligación de informar

Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

Manejo de materiales

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Trabajo bien hecho y a la primera

Orientación en prevención de riesgos profesionales

Seguro social contra riesgos de accidentes y enfermedades

Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

Obligaciones de la empresa

Obligaciones de los trabajadores

Prevención de accidentes: obligación de informar

Principales riesgos y sus medidas preventivas

Lo que se debe recordar en todo momento

Prevención de accidentes en operadores más comunes

Manejo de materiales

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Trabajo bien hecho y a la primera

La normativa legal vigente en Chile exige a las empresas cumplir con los requerimientos para la prevención de riesgos laborales.

Plazo fijo:

El 1 de febrero de 1958 se promulgó la Ley 16.744 de Accidentes del trabajo y Enfermedades Profesionales.

Orientación en prevención de riesgos profesionales

El cumplimiento de estas obligaciones es fundamental para asegurar un mínimo de condiciones de higiene y seguridad al interior de las organizaciones.

La Ley presenta el seguro social contra riesgos de accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, que cubre a toda empresa y todo trabajador, con un sistema de extensión gradual.

Objetivos del seguro (Ley 16.744):

1. Prevenir los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.

Seguro social contra riesgos de accidentes y enfermedades

2. Curar mediante el otorgamiento de prestaciones médicas. Restituir la capacidad de trabajo del trabajador.

3. Prestaciones económicas, indemnizar para reparar la pérdida de los medios de subsistencia.

4. Rehabilitación para devolver toda o parte de la capacidad de trabajo del trabajador.

5. Reeducación cuando fuera necesario.

¿A quiénes protege?

5. Reeducación cuando fuera necesario

2. Los funcionarios públicos de la administración civil del Estado, municipales y de instituciones administrativamente descentralizadas del Estado

3. Los estudiantes que deban ejecutar trabajos que signifiquen una fuente de ingresos para el plantel

4. Los trabajadores independientes y trabajadores familiares

1. Todos los trabajadores por cuenta ajena, que ejecuten labores manuales o intelectuales, cualquiera sea la naturaleza de la empresa, institución, servicio o persona para quien trabaje, incluso los servidores domésticos y los aprendices

Personas protegidas:

Accidentes de trabajo

Accidentes del trayecto

Enfermedades profesionales

Contingencias cubiertas por la Ley 16.744

Accidentes de trabajo

De acuerdo a la legislación vigente, un accidente de trabajo es: “Toda lesión que sufra una persona a causa o con ocasión del trabajo, y que le pueda provocar incapacidad o muerte”.

Excepciones

La prueba de las excepciones corresponderá al organismo administrador.

Los accidentes debidos a fuerza mayor extraña, que no tengan relación alguna con el trabajo.Los accidentes producidos intencionalmente por la víctima.

Se considerarán accidentes del trayecto: “Todos los accidentes ocurridos en el trayecto lógico y directo desde la casa habitación hasta el lugar de trabajo y viceversa”.

Accidentes del trayecto

Estas enfermedades “son las causadas de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el trabajo que realice una persona y que le produzca incapacidad o muerte”.

Enfermedades profesionales

Las enfermedades que se encuentran consideradas como profesionales se encuentran enumeradas en el Decreto Supremo N° 109.

Organismos internos:

Toda industria y faena que ocupe más de 25 trabajadores debe contar con al menos un Comité Paritario (DS N° 54), cuya función principal es resguardar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad establecidas.

Obligaciones de la empresa

¿Qué pasa si hay más de 100 trabajadores?

La entidad deberá contar con un departamento de prevención de riesgos profesionales (DS N° 40 – Título III), dirigido por un experto en la materia.

Primeraobligación

Segundaobligación

Terceraobligación

Cuartaobligación

Quintaobligación

Los empleadores tienen la obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas y de los métodos de trabajo correcto. Los riesgos corresponden a los inherentes a la actividad de cada entidad empleadora.

Primera

Obligación

Mantener al día el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad (RIOHS) y, además, proporcionarlo de manera gratuita.

Segunda

Obligación

Implantar todas las medidas de higiene y seguridad determinadas por la ley 16.744.

Tercera

Obligación

Proporcionar los elementos de protección personal (EPP) en forma gratuita.

Cuarta

Obligación

Mantener estadísticas de siniestralidad al día (cuántos accidentes han ocurrido en determinado periodo de tiempo).

Quinta

Cumplir con lo establecido por el reglamento interno.

Reglamento

Norma

Cumplir con las normas e instrucciones impartidas por el Servicio de Salud, organismo administrador, departamento de prevención de riesgos o comité paritario de higiene y seguridad.

Uilizar los elementos de protección personal y/o dispositivos de seguridad.

Acudir a exámenes médicos de control (en caso de ser requerido por el empleador).

Participar activamente en las actividades de prevención de riesgos a través del comité paritario.

Obligaciones de los trabajadores

Se han establecido disposiciones legales vigentes en la Ley N° 16.744 acerca del Seguro Social Obligatorio, contra accidentes del trabajo y enfermedades profesionales y el Decreto N° 40, normativo de la misma Ley.

Prevención de accidentes:

Obligación de informar DS N° 40

¿Qué dice la Ley?

En su título VI la Ley N° 16.744 indica que:

- Los empleadores tienen la obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas que se adopten y de los métodos de trabajo correctos.

- Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa.

- Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y sustancias que deben utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la identificación de los mismos, sobre las medidas de control y de prevención que deben adoptar para evitar tales riesgos.

Principales riesgos y sus medidas preventivas

Caídas al mismo y distinto nivel

Golpes contra, por o con

Sobreesfuerzo y sobrecarga

Contacto con electricidad

Incendio

Intoxicaciones o lesiones por productos químicos

Trabajo en exteriores

Riesgos inherentes a la limpieza de maquinarias

Exposición a ruido industrial

Proyección de partículas

Contacto con herramientas y/o materiales cortantes y/o punzantes

Atropello

Aplastamientos

Caídas al mismo y distinto nivel

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Transitar por pasillos y escaleras caminando, sin correr, desplazarse por las escaleras abracando siempre un peldaño a la vez.

- Mantener en todo momento los pasillos libres de obstáculos.

- Al trasladar objetos voluminosos asegurarse de tener una buena visibilidad; por encima y ambos lados de la carga.

- Para acceder a niveles superiores, utilizar siempre una escalera, no subirse en pisos, sillas, escritorios, cajones, estantes, etc.

- No realizar juegos de manos con sus compañeros de trabajo.

- Al transitar por una escalera usar los pasamanos.

- Mantener el orden y aseo de su lugar de trabajo.

Golpes contra, con o por

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Cada vez que se limpien y se utilicen, cerrar las puertas de las oficinas, conteiner, bodegas, salas, etc.

- Cuando se tenga que desplazar en el entorno laboral, estar atento a las condiciones en las cuales se está trabajando.

- Advertir y reconocer estructuras que sobresalgan y que puedan generar golpes.

Sobreesfuerzo y sobrecarga

Al levantar objetos pesados, usar siempre la técnica adecuada:

- Agacharse flectando las rodillas, no doblar la espalda, levantar el objeto utilizando las piernas.

- Levantar los objetos solo hasta la altura del pecho y sostenerlos lo más cerca posible del cuerpo.

- Desplazar los objetos pesados usando el cuerpo y las piernas.

- Si incluso así es imposible levantar la carga, se debe pedir ayuda a otro compañero.

Atención

Sobreesfuerzo y sobrecarga

La ley 20.001 señala que:

- “Si la manipulación manual es inevitable y las ayudas mecánicas no pueden usarse, no se permitirá que se opere con cargas superiores a 50 kilogramos”.

- “Se prohíbe las operaciones de carga y descarga manual para la mujer embarazada”.

- “Los menores de 18 años y mujeres no podrán llevar, transportar, cargar, arrastrar o empujar manualmente, y sin ayuda mecánica, cargas superiores a los 20 kilogramos”.

Contacto con electricidad

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- No intervenir jamás los artefactos eléctricos.

- No tomar cables ni enchufes con las manos húmedas.

- Asegurarse de que los enchufes tengan conexión a tierra al enchufarlos.

- No intentar reparar cables o enchufes dañados (contáctese con el personal autorizado o informa a su jefatura).

- No desconectar máquinas o artefactos eléctricos cuyos conectores estén dañados o frágiles.

- Evitar sobrecargar enchufes.

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- No fumar en el trabajo.

- Conocer exactamente la ubicación de los extintores de incendio.

- Solicitar que se reparen de inmediato enchufes, cables e interruptores dañados de cualquier maquinaria o equipo de trabajo.

- Dar aviso de inmediato ante cualquier principio de incendio y actuar sobre la base de lo establecido en el lugar donde se encuentre.

Incendio

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Leer las etiquetas de los productos químicos antes de utilizarlos.

- Preguntar a la persona encargada con respecto a la dosificación de productos químicos.

- Usar guantes de nitrilo al manipular los productos.

- Participar en toda actividad educativa realizada por la empresa.

- Utilizar protector visual especialmente en actividades que impliquen trasvasije y el pulverizado de productos químicos.

Intoxicaciones o lesiones por uso de productos químicos

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Usar protector solar como el bloqueador.

Trabajo en exteriores

Riesgos inherentes a la limpieza de maquinaria

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Usar correctamente los elementos de protección personal (EPP) asignados por la empresa.

- No usar, por ningún motivo, ropa suelta, cabello largo y suelto ni adornos susceptibles de ser atrapados.

- No utilizar maquillaje.

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Utilizar permanentemente durante la jornada laboral los protectores auditivos que proporciona la empresa; esto debido a que en aquellos lugares o faenas donde hay exposición a ruido no siempre es posible eliminar o controlar el riesgo.

Exposición a ruido industrial

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- El las actividades en que existan riesgos de proyección de partículas, los supervisores deberán asegurarse de que las máquinas y equipos cuenten con protecciones y que estas permanezcan en su lugar y en óptimas condiciones.

- A su vez, los trabajadores que por sus faenas estén expuestos a los riesgos indicados, deberán utilizar en forma permanente equipos protectores viduales y faciales que indique la supervisión, tales como:

Gafas-lentes de seguridad de policarbonato y protección lateral, caretas, protectores faciales, etc.

Proyección de partículas

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Utilizar los elementos de protección personal (EPP) adecuados para la manipulación de herramientas cortantes y/o punzantes.

- Mantener en buen estado de conservación todas las herramientas que puedan causar este tipo de lesiones (cortantes y/o punzantes).

- Manipular herramientas y/o materiales solo si se está autorizado y entrenado para ello.

- No manipular herramientas o materiales sin conocer la forma adecuada de hacerlo.

- No utilizar herramientas hechizas.

Contacto con herramientas y/o materiales cortantes y/o punzantes

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Tratar de realizar la menor cantidad de desplazamientos por zonas donde operen vehículos de carga y/o transporte.

- Transitar exclusivamente por las zonas habilitadas para ellos.

- Cruzar las calles por los pasos habilitados para estos efectos.

- Recuerde que al interior de plantas, la preferencia en la circulación la poseen camiones y grúas.

Atropello

Para evitar este tipo de accidentes se debe:

- Tratar de no transitar por lugares de almacenamiento de materiales y/o productos apilados en altura.

- Informar inmediatamente la existencia de materiales o productos apilados con altura excesiva o que presenten inclinaciones importantes con riesgo de caída.

Aplastamientos

Informar al comité paritario de higiene y seguridad o supervisión directa todas las condiciones inseguras que se detecten en su lugar de trabajo.

Lo que se debe recordar en todo momento

Usar correctamente todos los elementos de protección personal (botas, guantes, cascos, antiparras, mascarillas, cuerda de vida, arnés, etc.).

Caídas a un mismo nivel

Caídas a distinto nivel

¿Cómo evitar estas caídas?

- Mire siempre por dónde camina.

- Preocúpese del orden y limpieza del área.

- Colabore en la limpieza y la señalización.

Prevención de accidentes en operadores más comunes

- Informe acerca de cualquier irregularidad o riesgo en su área de trabajo.

Se define como todo movimiento de materiales que se realiza dentro de una operación o trabajo.

Manejo de materiales

Trabajo manual

Trabajo mecanizado

El principal riesgo en el manejo manual de materiales son las lesiones por sobreesfuerzo

Riesgos y prevención en el levantamiento de cargas

Medidas preventivas

Verificación de la carga

No obstruir vista

Lugares despejados

Pegar carga al cuerpo

No encorvar espalda

- Volumen

Medidas preventivas

- Forma

- Peso

Verificación de la carga:

- Bordes afilados o astillados

- Si son rígidas o elásticas

Verificar que el material no obstruya la vista

Mantener los lugares de tránsito despejados y bien iluminados

Llevar la carga pegada al cuerpo y mirar siempre adelante

Evita torcer la espalda

Riesgos y prevención en el levantamiento de cargas

- Lesiones a la columna.

- Hernias discales.

- Golpes en extremidades.

- Heridas en las manos.

Qué hacer en caso de accidentes del trabajo y/o trayecto

Alcance

Accidente de trabajo

Accidente del trayecto

Reincorporación de un trabajador accidentado al trabajo

Alcance

Este procedimiento involucra a todo trabajador de la empresa que en el ejercicio de sus actividades pueda sufrir algún accidente, de las características de los que se detallan:

- Accidente a causa o con ocasión del trabajo.

- Accidente en el trayecto directo, de ida o regreso, entre la habitación y el lugar de trabajo.

Accidentes de trabajo

- Un accidente de trabajo es toda lesión que sufra una persona a causa o con ocasión del trabajo y que le produzca incapacidad o muerte.

- Todo trabajador que sufra un accidente durante la jornada de trabajo, deberá comunicarlo inmediatamente al jefe de contrato y/o supervisor.

- El jefe de contrato y/o supervisor que reciba la denuncia de un accidente y que constate su relación con el trabajo, deberá informar del hecho al Departamento de Prevención de Riesgos.

- En las dependencias en las que haya policlínico, el trabajador puede ser derivado para evaluación preliminar.

- La empresa coordinará el traslado del accidentado en caso de ser estrictamente necesario. Si el trabajador se puede desplazar por sus propios medios, debe acudir al policlínico de atención ACHS más cercano.

- En caso de que el accidente sea en horario nocturno, independiente de la gravedad de la lesión, si se requiere traslado a centro asistencial, se solicitará móvil a la ACHS.

Accidentes de trayecto

Corresponde a toda lesión que sufre un trabajador en el trayecto directo, de ida o regreso, entre el domicilio y el lugar de trabajo. Deja de ser trayecto directo cuando se efectúa cualquier acción que no esté directamente relacionada con el traslado hacia o desde su domicilio al lugar de trabajo.

El trabajador tendrá la responsabilidad de proporcionar los medios probatorios a la ACHS a fin de validar que el accidente ocurrió en el trayecto directo por medio de:

- Parte de carabineros (idealmente).

- Certificado de atención médica del centro asistencia que le dio una primera atención.

- Otro medio igualmente fehaciente.

- Testigo presencial que esté en condiciones de declarar lo visto ante un representante de ACHS.

- Solo es necesario presentar uno de estos antecedentes, para que el trabajador afectado tenga derecho a las prestaciones que otorga la Ley 16.744.

- Este certificado deberá ser presentado a su jefe directo.

- A todo trabajador accidentado que termina su tratamiento en la ACHS se le entrega un certificado de alta, en el que se indica la fecha en que debe reintegrarse al trabajo y la fecha hasta la que se le pagó el subsidio.

- La empresa está facultada para no autorizar la reincorporación de un trabajador si no presenta este documento oficial.

- Recursos Humanos envía y coordina con la ACHS la documentación requerida para el pago de los días de licencia.

- El certificado de alta debe ser remitido por el jefe de contrato al Departamento de Prevención de Riesgos.

Reincorporación de un trabajador accidentado al trabajo

- Las normas legales sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales estarán a disposición de cualquier trabajador que lo requiera en el Departamento de Prevención de Riesgos o en el Departamento de Recursos Humanos.

Trabajo bien hecho y a la primera

1. Preocúpese de los detalles.

2. Antes de iniciar una tarea ¡PIENSE!

3. Siga las instrucciones que recibe de su jefe directo.

4. Respete los procedimientos establecidos.

5. Si no sabe ¡PREGUNTE!

6. Mantenga limpio y ordenado su lugar de trabajo.

7. Use los equipos de protección personal.

8. Opere los equipos sólo si está autorizado.

9. Intervenga en los equipos sólo cuando estén parados o desconectados.

10. Si se lesiona, aunque le parezca leve, infórmelo de inmediato a su jefe directo

Ve al cuestionario

¿Cuánto has

aprendido?

Preguntas corresponden a la Lección 2

Jugar

Lección 2

Pregunta 1

¿Cuáles son los objetivos del seguro laboral (Ley 16.744)?

Entregar prestaciones económicas e indemnizar, para reparar la pérdida de los medios de subsistencia

Curar mediante el otorgamiento de prestaciones médicas y restituir la capacidad de trabajo del trabajador

Todas las anteriores

Prevenir los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales

¡Correcto!

Lección 2

Pregunta 2

De acuerdo a la Ley 16.744, ¿cuáles son las contingencias cubiertas para los trabajadores?

Enfermedades profesionales y accidentes de trabajo y trayecto

Enfermedades profesionales, comunes y accidentes de trayecto

Accidentes del trabajo y trayecto

Los accidentes que la víctima provoca intencionalmente

¡Correcto!

Lección 2

Pregunta 3

¿Cuáles son las obligaciones de los trabajadores?

Cumplir con lo establecido por el reglamento interno y participar activamente en las actividades de prevención de riesgos a través del comité paritario

Cumplir con las normas e instrucciones impartidas por el Servicio de Salud, organismo administrador y equivalentes

Todas las anteriores

Utilizar los elementos de protección personal y/o dispositivos de seguridad

¡Correcto!

Lección 2

Pregunta 4

¿Qué deben considerar los trabajadores para evitar caídas al mismo nivel?

Utilizar en todo momento arnés de seguridad y no realizar juegos de manos con sus compañeros de trabajo

Transitar corriendo por pasillos y mantener el orden y aseo en el lugar de trabajo y circulación

No realizar juegos de manos con sus compañeros de trabajo y mantener el orden y aseo en el lugar de trabajo y circulación

Transitar corriendo por pasillos y utilizar en todo momento arnés de seguridad

¡Correcto!

Lección 2

Pregunta 5

¿En qué momentos el trabajador debe ponerse los elementos de protección al usar productos químicos?

Sólo en momentos de retiro y traslado desde bodega a zona de aplicación

Sólo al momento de realizar la aplicación

No es necesario utilizar elementos de protección al usar productos químicos

En todo momento que se encuentre en contacto con químicos (traslado, almacenamiento y aplicación)

¡Correcto!

Lección 2

¿Qué se debe hacer en caso de sufrir un accidente de trabajo?

Callar y no informar a nadie lo sucedido

Informar al supervisor o jefe directo y seguir las instrucciones que le den

Ir inmediatamente a un centro asistencial

Ninguna de las anteriores

Pregunta 6

¡Correcto!

Lección 2

En caso de accidente, ¿qué debe presentar el trabajador como medio probatorio?

Pregunta 7

Certificado de atención médica del centro asistencia que le dio una primera atención

Testigo presencial que esté en condiciones de declarar lo visto ante un representante de la ACH

Parte de Carabineros

Todas las anteriores

¡Correcto!

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LECCIÓN 1

LECCIÓN 2

LECCIÓN 3

Descripción de la empresa

Inducción en prevención de riesgos

Prevención y control de incendios

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Decreto supremo N° 44

Recomendaciones generales sobre extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

Recomendaciones generales sobre extintores

Decreto supremo N° 44

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

Recomendaciones generales sobre extintores

Decreto supremo N° 44

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

Recomendaciones generales sobre extintores

Decreto supremo N° 44

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

Recomendaciones generales sobre extintores

Decreto supremo N° 44

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

Recomendaciones generales sobre extintores

Decreto supremo N° 44

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

Recomendaciones generales sobre extintores

Decreto supremo N° 44

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

Recomendaciones generales sobre extintores

Decreto supremo N° 44

¿Qué es un incendio?

Manejo de extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Agentes extintores

Extintores portátiles

Clasificación de los fuegos

Recomendaciones generales sobre extintores

Decreto supremo N° 44

Qué es un incedio

Un incendio es un fuego no controlado de grandes proporciones que puede surgir súbita, gradual o instantáneamente y puede llegar a ocasionar lesiones o pérdida de vidas humanas, animales, materiales o deterioro ambiental.

Cuáles son sus principales causas

Principales causas de los incendios

Electricidad

Cigarrillos

Calor generado por fricción

Recalentamiento de materiales

Superficies calientes

Llamas de quemadores

Chispas de combustión

Ignición espontánea

Soldadura y corte

Incendios premeditados

Chispas mecánicas

Otros

Clasificación de los fuegos según norma chilena n° 934

Esta clasificación define los fuegos por su naturaleza y utiliza una simbología que permite identificar la clase de fuego y los agentes extintores que se deben usar.

Revisa la clasificación de los fuegos

Fuego Clase A

Fuego Clase B

Fuego Clase D

Fuego Clase C

Fuego Clase

Dejan cenizas y residuos sólidos (brasas) al quemarse.

Combustibles sólidos.

Ejemplo: Madera, papel, cartón, plástico, etc.

Fuego Clase

Se caracterizan por dejar residuos al quemarse.

Combustibles líquidos y gaseosos (hidrocarburos).

Ejemplo: Pintura, bencina, petróleo, etc.

Fuego Clase

Equipos eléctricos conectados o energizados.

Ejemplo: Cargador de celular, hervidor de agua, etc.

Fuego Clase

Combustibles metálicos.

Generan gran cantidad de calor al estar en ignición.

Ejemplo: Sodio, potasio, magnesio, aluminio, titanio, etc.

Extintores portátiles

Extintor portátil

Carros de extinción

De presurización permanente

Por cartucho de gas

Polvo químico seco:

- Los polvos químicos secos deben reunir una serie de condiciones establecidas en las normas nacionales sobre agentes extintores:

1 No deben ser tóxicos ni corrosivos.

Agentes extintores

2 No deben aglomerarse.

3 Deben ser resistentes a la humedad y a la electricidad.

4 Deben ser compatibles con el uso de espumas.

Polvos multipropósitos

Polvos convencionales

Polvos especiales

Polvos multipropósitos

Compuestos:

Clases:

Fosfato monoamonio.

Sulfato monoamonio.

Polvos convencionales

Compuestos:

Clases:

Bicarbonato de sodio.

Bicarbonato de potasio.

Polvos especiales

Compuestos:

Clases:

Cloruro de sodio.

Carbonato de sodio.

Compuestos de grafito.

Ubicación del extintor

Señalética

Distribución del extintor

Etiqueta del extintor

Características del extintor

Recomendaciones generales sobre extintores: Norma chilena N° 1433

Ubicación del extintor

Los extintores se deben colocar sobre muros o columnas, colgados de sus respectivos soportes en lugares de fácil acceso.

Al menos 20 cm de altura desde el suelo

La altura mínima debe ser de 20 cm y la máxima debe ser de 1,30 m (medidos desde el suelo a la base del extintor), (NCh 1433 of. 78).

Señalización

La ubicación debe señalarse con símbolos que identifiquen el tipo o clase de fuego que combaten.

En los grandes recintos provistos de estanterías, estos deberán ser colocados para que sean vistos desde la mayor distancia posible.

Distribución de los extintores

- El número total de extintores dependerá de la densidad de la carga combustible y en ningún caso será superior a uno por cada 150 metros cuadrados o fracción de la superficie a proteger (Decreto N° 594, Art. 44).

- Los extintores portátiles de incendio se ubicarán en sitios de fácil acceso y clara identificación, libres de cualquier obstáculo y estarán en condiciones de funcionamiento máximo.

- Deberán estar a una distancia máxima de 23 metros del lugar habitual de algún trabajador (Decreto N° 594, Art. 47).

Etiqueta o rotulación del extintor

* Algunos extintores pueden incluir advertencias sobre usos no recomendados.

1. Naturaleza del agente de extinción.

2. Descripción gráfica y literal de la forma de operar el extintor.

3. Clases de fuego (NCh N°934).

4. Simbología correspondiente.

5. Recomendaciones.

6. Nombre o razón social del fabricante o importador.

Características del extintor

A. Naturaleza del agente de extinción.

B. Nombre químico y contenido porcentual.

C. Potencial de extinción.

D. Temperatura límite de operación (grados C°).

E. peso del extintor cargado.

F. Nombre o razón social del fabricante o importador.

Decreto Supremo 44

El Decreto Supremo N°44, promulgado en 2018, establece el Reglamento sobre Requisitos de Seguridad y Rotulación de Extintores Portátiles y la obligación de certificarse por un organismo de certificación de productos, acreditado por el Sistema Nacional de Acreditación del Instituto Nacional de Normalización (INN).

Extintoresprohibidos

Extintores prohibidos por este Reglamento:

- Soda ácido.

- Espuma química.

- Clorobromometano o tetracloruro de carbono.

- No recargables con más de 5 años.

- Cilindros de cobre o bronce.

- Cilindros de acero unido mediante remaches.

- Extintores tipo cartucho de gas, con agua, agua con aditivos, o espuma, como agente de extinción.

- Dióxido de carbono con corneta metálica.

- Agua presurizada fabricado antes de 1971.

- Cualquier presurizado fabricado antes de 1955.

- Agua presurizada, con recipiente de fibra de vidrio.

- Preresurizado con casquete inferior cóncavo.

Polvo químico seco

Cartucho de gas

Carretilla de polvo químico seco

Dióxido de carbono

Manejo de extintores

Cómo es un extintor de polvo químico seco (PQS) por dentro

Manguera

Nitrógeno

Manómetro

Válvula

Cilindro

Agente extintor

Tubo sifón

Paso 1: Retire el seguro o pasador del gatillo.

Cómo operar un extintor de PQS

Paso 2: Diríjase a la zona del fuego.

Paso 3: Accione el gatillo y dirija la descarga (manguera) a la base del fuego

Accione el gatillo

Dirigir la manguera a la base del fuego

Cómo es un extintor con cartucho de gas por dentro

Manilla de accionamiento

Palanca de accionamiento

Cartucho de CO2

Codo desalida

Boquilla

Tubo de gas

Paso 1: Diríjase a la zona de fuego.

Cómo operar un extintor con cartucho de gas

Paso 2: Tome la manguera y diríjala a la base del fuego. Abra el cartucho y presione fuertemente.

Abra el cartucho y presione fuertemente

Sujete bien la manguera

Paso 3: Presione la manilla de la manguera dirigiendo la descarga a la base del fuego.

Presione la manilla de la manguera

Cómo es un extintor de CO2 por dentro

Tubo sifón

Carga de CO2 líquido

Manilla de accionamiento

Boquilla de descarga

Paso 1: Retire el seguro o pasador del gatillo.

Cómo operar un extintor de CO2

Paso 2: Diríjase a la zona del fuego. Tome la manguera en la empuñadura existente en la parte anterior de la boquilla de descarga.

Paso 3: Accione la manilla de descarga contra el fuego. Nunca sujete la boquilla de descarga, pues esta se congela.

Boquilla se congela.

Accione el gatillo

Cómo es un carro PQS por dentro

Válvula del cilindro

Cilindro de nitrógeno

Manilla de accionamiento

Tubo de descarga

Tubo de gas

Manguera

Boquilla

Válvula deoperación

Paso 1: Traslade el carro a la zona de fuego. Abra la válvula principal, en la parte superior del cilindro.

Cómo operar un carro PQS

Abrir la válvula principal

Paso 2: Despliegue la manguera hasta una distancia cercana al fuego.

Paso 3: Abra el pitón y dirija la descarga a la base del fuego.

Abra el pitón y dirija la descarga a la base del fuego

Paso 4: Recargue lo más rápido posible sus extintores.

Necesitará recargar sus extintores

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Acercarse a favor del viento para que este aleje el humo y aumente el alcance de extinción.

Si hay mucho calor, usar cortina de P.Q.S. como protección.

Viento

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Atacar primero el borde más cercano para alejar las llamas.

El fuego avanza si se aplica en forma intermitente.

Mantener la descarga máxima y dirigir el chorro a la base de la llama.

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Barrer rápidamente la boquilla de lado a lado, abanicando.

Atacar toda la parte frontal del fuego antes de avanzar, para evitar quedar atrapado.

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Mantenerse apartado del fuego para asegurarse de que la cortina de polvo abarque más, pues al atacar una pequeña parte, aumenta el peligro de quedar atrapado por atrás.

Mantener distancia

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Las cañerías presurizadas deben atacarse en el ángulo recto de la filtración.

El flujo de líquido debe ser cortado para minimizar los riesgos de explosión.

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Cuando el fuego está extinguido, se recomienda verificar que no haya reignición.

Si hay ceniza ardiendo, se debe aplicar nuevamente el polvo químico seco.

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Los fuegos que involucran productos o líquidos combustibles, deben ser extinguidos: primero el derrame inferior y luego el resto del fuego.

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Es conveniente dejar una buena capa de polvo químico seco sobre los escombros para evitar su reignición.

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Tal como se vio anteriormente, el fuego Clase A corresponde a combustibles sólidos, que dejan cenizas y residuos sólidos (brasas) al quemarse.

¿Cómo extinguir el fuego de Clase A?

Fuego Clase

Ejemplo: Madera, papel, cartón, plástico, etc.

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Una vez que las llamas han sido extinguidas, el operador debe separar con algún elemento los escombros para aumentar el enfriamiento y reducir las posibilidades de reignición

¿Cómo extinguir el fuego de Clase A?

Ejemplo: Madera, papel, cartón, plástico, etc.

Técnicas para combatir fuegos incipientes

Después de que los escombros han sido esparcidos, se pueden usar descargas intermitentes de P.Q.S. para enfriar y así lograr disminuir el calor; por consiguiente, la extinción.

¿Cómo extinguir el fuego de Clase A?

Ejemplo: Madera, papel, cartón, plástico, etc.

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¿Cuánto has

aprendido?

Preguntas corresponden a la Lección 3

Jugar

Lección 3

Pregunta 1

¿Qué clase de fuegos son los de clase “A”?

Son los que afectan a combustibles sólidos (ordinarios) que dejan cenizas y residuos sólidos (brasas) al quemarse.

Son aquellos en los que participan combustibles líquidos y gaseosos, principalmente, hidrocarburos, y se caracterizan por dejar residuos al quemarse.

Son los que se producen en equipos eléctricos conectados o energizados.

Ninguna de las anteriores.

¡Correcto!

Lección 3

Pregunta 2

Los extintores deberán ser sometidos a revisión, control y mantención preventiva por lo menos:

Cada 2 años y cada vez que estén sin sello de seguridad.

Mínimo 1 vez al año y cada vez que estén sin sello de seguridad.

Cada vez que esté sin sus sellos de seguridad.

Cada 3 años.

¡Correcto!

Lección 3

Pregunta 3

Cuando estamos frente a un principio de incendio que podemos controlar, ¿hacia dónde se dirige el flujo del polvo químico?

El chorro se dirige por encima de la llama.

El chorro se dirige a la base de la llama.

El chorro se dirige tanto a la base como por encima de la llama.

Ninguna de las anteriores.

¡Correcto!

Lección 3

Pregunta 4

¿Para qué están diseñados los extintores?

Para apagar fuegos incipientes.

Para apagar fuegos declarados.

Para apagar fuegos descontrolados.

Todas de las anteriores.

¡Felicidades!

Haz completado la inducción

PORTADA

LECCIÓN 1

LECCIÓN 2

LECCIÓN 3

Descripción de la empresa

Inducción en prevención de riesgos

Prevención y control de incendios

Curso Interactivo

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