PRESENTACIÓN INTERACTIVA ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS

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PROCEDIMIENTO DE ACREDITACIÓN DE COMPETENCIAS PROFESIONALES

CIPFP FAITANAR

9. VÍAS DE CONTACTO

8. PREGUNTAS FRECUENTES

7. TASAS Y EXENCIONES DE PAGO

6. LAS FASES DEL PROCEDIMIENTO

5. LA INSCRIPCIÓN AL PROCEDIMIENTO

4. DOCUMENTACIÓN NECESARIA

3. ¿QUÉ SON LAS UNIDADES DE COMPETENCIA?

2. REQUISITOS GENERALES DE PARTICIPACIÓN

1. ¿QUÉ ES EL RECONOCIMIENTO DE LA COMPETENCIA PROFESIONAL?

ÍNDICE DE CONTENIDOS

Dirigido a las personas que, cumpliendo unos requisitos mínimos, han adquirido sus competencias profesionales a través de la experiencia laboral y/o la formación no formal pero no tienen una acreditación oficial de las mismas y quieren obtenerla.

¿A QUIÉN PUEDE INTERESARLE?

Es un procedimiento que te permite obtener una acreditación profesional oficial, previa evaluación de las competencias profesionales, que hayas adquirido a través de tu trayectoria profesional o de vías no formales de formación.

¿QUÉ ES EL RECONOCIMIENTO DE LA COMPETENCIA PROFESIONAL ?

FICHA DE AUTOCOMPROBACIÓN DE REQUISITOS

• Y encontrarse en alguna de estas dos situaciones:

• 18 años cumplidos para cualificaciones de nivel I y 20 años para cualificaciones de nivel II y III.

• Nacionalidad española o permiso de residencia en regla.

REQUISITOS GENERALES DE PARTICIPACIÓN

Si la cualificación está incluida en un Título de FP, cuando lo curses, podrás convalidar parte del título y sólo deberás hacer los módulos (asignaturas) que te falten.

Las UCs son acumulables. Si tienes todas las de una Cualificación Profesional, podrás obtener el Certificado de Profesionalidad que la recoja.

Para más información sobre cualificaciones profesionales clica el icono

Los títulos de Formación Profesional y los Certificados de Profesionalidad contienen una o más Cualificaciones Profesionales. Cada Cualificación Profesional está formada por UCs y éstas son las que se te pueden acreditar por haberlas adquirido por tu experiencia laboral y tu formación no oficial.

La Unidad de Competencia (UC) es el agregado mínimo de competencias profesionales, susceptible de reconocimiento y acreditación parcial.

¿QUÉ SON LAS UNIDADES DE COMPETENCIA?

No se trata de presentarse a unas pruebas libres para obtener una titulación. Aquí se parte de todo lo que has aprendido trabajando o formándote de manera no oficial para evaluarte por medio de diferentes cuestionarios, entrevistas profesionales o simulaciones.

NO tienes que hacer ningún examen.

¡¡IMPORTANTE!

Busca los certificados de los cursos que hayas realizado. Al menos deberían recoger la siguiente información: contenidos, módulos, horas y fechas de inicio y finalización.

Debes tener copia. Si no es así, dirígete a la Empresa o los puedes buscar telemáticamente pinchando aquí.

En ocasiones los contratos no dan demasiada información sobre el trabajo realizado. Si puedes, pide un certificado como el siguiente:

DOCUMENTACIÓN NECESARIA

Certificados de Formación no formal

Los contratos

La puedes solicitar telemáticamente. Pincha en el siguiente icono y sigue las instrucciones para obtenerla.

La vida laboral

Certificados de empresa

Debe estar relacionada con el sector profesional en el que quieres obtener el reconocimiento

El procedimiento se llevará a cabo en los centros públicos de nuestra comunidad que ofertan Formación Profesional.

Puedes cumplimentar la solicitud de inscripción clicando en el icono que se encuentra bajo estas líneas. Tras rellenar tus datos personales, elegirás la familia profesional y sede. Debes guardar la copia de la inscripción e imprimirla para entregarla en el siguiente paso.

¿DÓNDE?

¿CÓMO?

Una vez publicado en el DOGV el procedimiento estará abierto de forma permanente.

LA INSCRIPCIÓN AL PROCEDIMIENTO

¿CUÁNDO?

Previamente a la inscripción, la normativa establece que la persona candidata podrá solicitar información y orientación de carácter general acerca del proceso en los centros sedes. Concretamente, el personal de los Departamentos de Orientación y de FOL (Formación y Orientación Laboral) será el encargado de ayudar a las personas candidatas a inscribirse en el procedimiento. Este servicio facilitará información sobre la naturaleza y fases del procedimiento, el acceso al mismo, los derechos y obligaciones de las personas participantes, así como las acreditaciones oficiales que puede obtener y los efectos de las mismas.

INFORMACIÓN Y ORIENTACIÓN

Si se supera el proceso de evaluación, se entrega a la persona una acreditación de cada una de las Unidades de Competencia reconocidas.

Se podrán demostrar las competencias profesionales para las que se solicita la acreditación.

Evaluación

Asesoramiento

Acreditación

Un asesor/a acompaña a la persona candidata para que tenga más posibilidades de superar la fase de evaluación.

Una vez se ha producido la inscripción, se inicia propiamente el procedimiento, que se desarrolla en tres fases:

LAS FASES DEL PROCEDIMIENTO

Al final de esta fase el asesor/a elaborará un Informe para la Comisión de Evaluación. De acuerdo con el contenido de este, aconsejará a la persona candidata sobre el pase a la fase de evaluación y le comunicará en qué UCs podría evaluarse con probabilidades razonables de éxito o, en caso negativo, sugerirá la formación complementaria que debería realizar y dónde podría hacerlo.

Durante el proceso se informa con detalle y se resuelven dudas que puedan surgir en relación a las fases del procedimiento y a los efectos que el reconocimiento pueda tener en el desarrollo profesional de la persona candidata. Se ayudará en cuanto a: cómo rellenar el Cuestionario de Autoevaluación, recopilar los documentos que justifiquen la experiencia laboral, cómo completar el Historial Profesional y Formativo, identificar y clarificar otros aspectos del perfil profesional, organizar toda la información profesional en un "Dossier de Competencias"...

El proceso podrá realizarse de forma presencial, en cuyo caso se informará de las sedes en las que tendrá lugar, que podrán ser centros públicos de formación profesional, centros integrados de formación profesional, centros de referencia nacional u otros. Si el asesoramiento es telemático (on-line), se informará adecuadamente sobre las características del mismo.

¿En qué aspectos se recibe el asesoramiento?

¿Qué resultados se obtienen al final de esta fase?

¿Dónde y cómo se recibe el asesoramiento?

La administración competente asignará asesores para guiar a la persona candidata en cuanto a las competencias profesionales cuyo reconocimiento haya solicitado.

EL ASESORAMIENTO

Realizar la formación complementaria sugerida por el asesor/a.

Pasar a la fase de evaluación. Aunque el informe del asesor/a sea negativo, puede decidir voluntariamente pasar a esta fase.

A partir de la información del asesor/a, la persona candidata puede decidir:

¿Qué decisión se puede tomar tras el asesoramiento?

El evaluador/a comunicará a la persona candidata los métodos más adecuados para comprobar sus competencias, tales como: entrevista profesional, pruebas profesionales de competencia, simulación de situaciones profesionales, observación en el puesto de trabajo, etc.

Lo primero que hace la Comisión de Evaluación es estudiar el Informe del Asesor/a, la información profesional y/o pruebas que se hayan aportado, para contrastarlas y decidir qué competencias profesionales quedan suficientemente justificadas, si se requiere aportar información y/o documentación complementaria, de qué competencias se necesita obtener nuevas evidencias y qué métodos de evaluación se aplicarán para obtener éstas.

Las administraciones competentes comunicarán las fechas y lugares en que se desarrollará la fase de evaluación.

¿Qué es lo primero que se hace en esta fase?

¿Cómo se realiza la evaluación?

¿Dónde y cuándo se realiza la evaluación?

En esta fase la persona candidata demuestra la competencia profesional relacionada con aquellas unidades de competencia para las que ha solicitado el reconocimiento .

LA EVALUACIÓN

Las oportunidades para completar su formación y obtener la acreditación completa de títulos de formación profesional o certificados de profesionalidad.

Las unidades de competencia que no han quedado suficientemente demostradas.

Las unidades de competencia que han quedado suficientemente demostradas.

La Comisión de Evaluación, una vez valorados los resultados del proceso de evaluación, informará a la persona candidata sobre:

¿Qué resultados se pueden obtener tras la evaluación?

La acreditación de una o más UCs obtenidas por este Procedimiento tiene, por ley, efectos acumulables. Como candidato/a podrá completar la formación conducente a la obtención del correspondiente título de formación profesional o certificado de profesionalidad.

¿Qué efectos tienen las acreditaciones?

Las administraciones competentes determinarán el lugar y forma en el que se podrá solicitar el documento formal que reconoce la acreditación correspondiente de la unidad de competencia.

La administración competente transferirá los resultados a un registro oficial que garantice la protección de datos de carácter personal. Este registro se mantendrá y actualizará a medida que cada persona candidata pueda acreditar nuevas competencias, ya sea a través del reconocimiento de la experiencia laboral o mediante diferentes vías de formación.

Por una unidad de competencia en la que ha sido evaluado/a positivamente, se recibe una acreditación (en documento formal y oficial).

¿Dónde y cómo se registrará la acreditación obtenida?

¿Dónde se podrá solicitar la acreditación resultado de la evaluación?

¿Qué tipo de acreditación se puede obtener?

Una vez superado el proceso de evaluación, la administración competente expedirá una acreditación de cada una de las UCs para las que se haya demostrado la competencia profesional.

LA ACREDITACIÓN Y EL REGISTRO

TÍTULO DE FORMACIÓN PROFESIONAL

Los títulos de FP están formados por módulos profesionales. Algunos de esos módulos están asociados a unidades de competencia y otros no. En caso de que se consiga la acreditación oficial de todas las unidades de competencia incluidas en un título de FP en particular, si se desea obtener dicha titulación: - Se debe matricular en dicho título, siempre que cumpla los requisitos de acceso. - Y deberá cursar aquellos módulos profesionales no relacionados con las unidades de competencia que conforman el Título. La administración educativa reconocerá las UCs acreditadas, que surtirán efectos de convalidación de los módulos profesionales según la normativa vigente.

Si la persona candidata obtiene la acreditación oficial de todas las UCs contenidas en un Certificado de Profesionalidad podrá solicitar la expedición del correspondiente Certificado. La administración competente reconocerá las unidades de competencia acreditadas, que surtirán efectos de exención de los módulos formativos según la normativa vigente.

CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD

¿Se puede conseguir un Certificado de Profesionalidad y/o un Título de FP?

+ Se puede llegar a obtener una titulación oficial relacionada con la profesión que se ejerce.

+ Se adquiere un mejor conocimiento de las competencias profesionales que se poseen con relación al puesto de trabajo.

+ Facilita la formación a lo largo de la vida. Se puede progresar en los estudios profesionales e incluso realizar estudios técnicos superiores.

+ En caso de estar desempleado/a, pueden aumentar las posibilidades de obtener un empleo.

+ Puede favorecer el mantenimiento y mejora del empleo.

Participar en este Procedimiento tiene varias ventajas, entre ellas:

¿Qué beneficios tiene la acreditación obtenida en la mejora de la trayectoria profesional y formativa?

1º- La persona interesada se inscribirá a través del enlace del trámite, y elegirá familia profesional y sede. Debe guardarse copia de la inscripción e imprimirla para entregarla en el siguiente paso. 2º- Recibida la solicitud en la sede, se le asignará una persona asesora, que se pondrá en contacto con ella y la citará a una primera reunión, presencial o telemática, en la que deberá aportar una copia de la documentación que acredita los requisitos de participación. 3º- Analizada la documentación, se le informará sobre si cumple o no los requisitos de participación, sobre si está en la sede adecuada y sobre las tasas que corresponde abonar en el caso de seguir con el asesoramiento. 4º En el proceso de asesoramiento, se le ayudará a definir las cualificaciones profesionales a las que optar para su reconocimiento y a recopilar evidencias de su competencia profesional. Finalmente, se le propondrán las Unidades de Competencia Profesional que deben ser evaluadas. 5º- Finalizada la fase de asesoramiento, se le asignará una persona evaluadora que se pondrá en contacto con ella y la citará a una primera reunión, presencial o telemática según las circunstancias personales y sanitarias, en la que deberá aportar una solicitud de unidades de competencia y el justificante del abono de las tasas correspondientes. 6º- En el proceso de evaluación se evaluará, a partir de la trayectoria profesional y formativa y de los medios de contraste oportunos, la adquisición de las unidades de competencia profesional de las cualificaciones propuestas. 7º- Finalizada esta fase, el órgano competente acreditará oficialmente y remitirá a la persona candidata, las unidades de competencia adquiridas.

Resumiendo los pasos...

En cuanto a las exenciones o minoraciones en el importe de las tasas: - Están exentos del pago de tasas quienes que se encuentren inscritos como demandantes legales de empleo, con una antigüedad mínima de tres meses, referida a la fecha de la respectiva inscripción. - Tienen derecho a una bonificación del 50% de la cuota íntegra las personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33%. No debe procederse al abono de estas hasta que lo indique la Comisión de la Sede en la que se ha inscrito.

Para inscribirse en el procedimiento no corresponde abonar ninguna tasa previa. Pero una vez comprobado que cumple los requisitos de participación, para acceder al asesoramiento hay que abonar una tasa única (25,56€) y para acceder a la evaluación hay que abonar una tasa por cada unidad de competencia solicitada (12,36€ por UC).

¿Qué tasas se deben pagar y cómo hacer su pago?

Clica el icono para consultar las respuestas

PREGUNTAS FRECUENTES

Si prefieres concertar una cita presencial para resolver tus dudas, escríbenos a:

jdorientacion@institutofaitanar.com

pacreditacioncp@institutofaitanar.com

Si tienes alguna consulta sobre el procedimiento, puedes escribirnos a través :

VÍAS DE CONTACTO

Descarga aquí la Guía de la persona candidata

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