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Unidad 1. caracterización del Sistema Social

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Docente: Mtra en E. Abigail Millán Alvarado

LICENCIATURA EN PEDAGOGIA

Unidad 1. Caracterización del Sistema Social

DESARROLLO COMUNITARIO II

Parsons define el sistema social como “una pluralidad de actores individuales que interactúan entre sí en una situación que tienen, al menos, un aspecto físico o de medio ambiente, actores motivados por una tendencia a ‘obtener una óptima gratificación’ y cuyas relaciones con sus situaciones —incluyendo a los demás actores— están mediadas y definidas por un sistema de símbolos culturalmente estructurados y compartidos"

El sistema social puede definirse como una pluralidad de individuos que interactúan entre sí de acuerdo con normas y significados culturales compartidos

¿ qUE ES un SISTEMA SOCIAL?

Terrotorialidad

Normas

Fines y Objetivos

Derechos

Autoridad

Estatus

Roles

Los teóricos Charles Loomis y J. Allan Beegle, en su obra Social Rural System (1950), plantean siete elementos que están presentes en todo sistema social y, a través de los cuales, pueden analizarse como unidades de estudio.

EJEMPLOS DE SISTEMA SOCIAL

Tal concepto es " El soporte de un sistema de relaciones, determinadas unas a partir de los elementos del medio físico y las otras procedentes de las sociedades humanas que ordenan el espacio en función de todo el tejido histórico que constituye la civilización. [..] es localizable, concreto, cambiante y diferenciado" (Dollfus, 1976)

La ubicación o localización geográfica es cualquier forma de localización en un contexto geográfico. No es únicamente nombrar un determinado punto sobre la superficie terrestre, hace referencia también al conjunto de elementos y relaciones entre ese espacio geográfico y otros. Implica situar y relacionar de forma significativa distintos tipos de información: económica, cultura, geográfica, histórica...

cONTEXTO GEOGRAFICO

La presentación del contexto es la base para el buen desarrollo de todo el proyecto. Se debe empezar a introducir gradualmente al lector en el escenario donde ocurre y se vive el problema los datos geográficos, las características del lugar. Debe conducirlo al lugar concreto, la escuela, un barrio, una familia o un grupo de familias, el aula de clase.

¿ cúal es el contexto geografico de un proyecto?

condiciones sociales, económicas y políticas

La noción de situación social, de este modo, se vincula a la posición que ocupa una persona en la sociedad. En otras palabras, la idea hace referencia al estado del sujeto respecto al contexto o al entorno. La situación social de una persona, una familia o una comunidad, por lo tanto, depende de diversos factores que inciden en la calidad de vida, la posibilidad de desarrollo, etc. Estos factores forman parte del medio en el cual los sujetos viven.

Situación de un individuo en una comunidad en relación a los otros miembros de esta comunidad. (UNESCO, 20019)

condiciones sociales

  • Profesión
  • Situación profesional
  • Relación con la actividad
Los grupos sociales a los que se refiere son:
  • Grupos superiores: dirección, gerencia, profesiones liberales,…etc.
  • Profesionales intermedios y empleados: profesiones intermedias, mandos intermedios, empleados…etc.
  • Artesanos y agricultores: personas que trabajan en el sector artesanal y en la agricultura.
  • Obreros cualificados: personas que realizan trabajos cualificados.
  • Obreros no cualificados: personas que realizan trabajos no cualificados.
  • Inactivos y personas paradas buscando primer empleo: La población inactiva es la que se declara directa o indirectamente mediante la inscripción en algún registro administrativo en alguna de las siguientes situaciones en la fecha de referencia. Recibiendo una pensión de jubilación o prejubilación, de viudedad o de orfandad, de incapacidad permanente o de invalidez.

Esta característica clasifica a la población activa en diferentes grupos sociales que se obtienen de la combinación de las siguientes variables económicas:

condiciones económicas

La política es un ámbito de lo más propio, tiene que ver la consideración de nuestra libertad, en el sentido de una “actitud política” o sea, el establecer acuerdos con los otros sobre aquello que nos afecta en común, se refiere a cómo se organizara la existencia del grupo social, ya

La política en tanto actividad reflexiva se extiende a toda persona como miembro que conforma a una sociedad: se participa en las actividades que determinan la forma de gobierno, en las condiciones que permiten o no el ejercicio de la elección libre, en el establecimiento de la justicia

Política en términos generales hace alusión al grupo de actividades calificadas como políticas es decir acciones humanas que se refieren a las cosas del Estado, de ahí, que también se le señale como doctrina o ciencia del Estado.

condiciones politicas

EJEMPLOS DE SERVICIOS

Es una acción que tiende a garantizar o incrementar la autonomía de un sujeto y a facilitar su integración a la comunidad.

Se conoce como servicios sociales a aquellas prestaciones que son muy importantes para el bienestar social: es decir, para la calidad de vida de los individuos que integran una sociedad.

SERVICIOS

RelacionesCirscunstanciales

RelacionesFamiliares

RelacionesLaborales

Relaciones Afectivas

Ideológicas

Materiales

Las relaciones Sociales pueden ser....

Se refiere a la multitud de interacciones entre dos o más personas, reguladas por normas. En sociología, las relaciones sociales se encuentran en un nivel más complejo que el comportamiento, acto social, comportamiento social, contacto social e incluso la interacción, ya que estas forman la base de conceptos como organización social, estructura social, movimiento social y sistema social.

RELACIONES DE LOS MIEMBROS

Las relaciones de poder en las organizaciones se manifiestan tanto interna como externamente. Son una relación de fuerzas que no se excluyen sino que comparten relaciones de oposición y de complementariedad.

Las relaciones sociales de poder son una multitud de interacciones, reguladas por normas sociales, entre dos o más personas. Se piensa en el poder no como un objeto que alguien posee y otros desposeen o que esté localizado en los aparatos del Estado sino desde una perspectiva relacional con una trama más compleja.

relaciones de poder

Entendemos por participación ciudadana, el involucramiento activo de los ciudadanos y las ciudadanas en aquellos procesos de toma de decisiones públicas que tienen repercusión en sus vidas. Participación es actuación participativa y participación cívica es la manera de obrar en que consiste la democracia, considerada como forma de actuar y no como estructura ... la democracia es un obrar que tiene su fin y su valor en sí misma..." (José Luis Ramírez González, 1992) El objetivo, por tanto, que persigue la participación de los ciudadanos en los asuntos públicos es darle contenido y ampliar la democracia

FORMAS DE PARTICIPACIÓN

formas de participación ciudadana y organización comunitaria

La Participación Social no se improvisa ni se puede imponer por Ley, no existen recetas rápidas ni soluciones mágicas, exige convicción democrática, coherencia ética, paciencia y constancia, tiempo, procesos, métodos… de otra forma, cualquier fórmula de participación ciudadana acabará siendo una moda pasajera, vacía de contenido.

Formación Participativa

Motivación Participativa

Causes y Recursos para la Participación Ciudadana

Todo trabajo realizado por un grupo organizado debe tener en común dos cosas. a) Un mismo objetivo. b) Los mismos intereses.

Organización Comunitaria: es cuando un grupo de personas se unen para ver los problemas que les afectan en su comunidad y le buscan soluciones. Los problemas pueden ser de carácter social, cultural, económico, político y productivo. La organización es la estructura que se da a un grupo de personas para funcionar de acuerdo a un método y a un objetivo común. Cuando varias personas deciden organizarse lo hacen porque tienen intereses o problemas comunes que les exigen su unión para poder enfrentarlos

ORGANIZACIÓN COMUNITARIA

PROCESO ORGANIZATIVO

  • La organización permite al grupo utilizar en mejor forma el esfuerzo y los recursos colectivos, ya sean humanos, materiales y económicos, para lograr los objetivos que se han propuesto.
  • A través de la organización también logramos mejores resultados en las actividades, gracias a la mejor utilización y distribución de los recursos.
  • La organización posibilita el desarrollo de líderes, ya que ejercita la capacidad de los individuos y la toma de decisiones. Nos hace intercambiar con otras personas, discutir y respetar diferentes puntos de vistas.

Ventajas

  • Adecuar nuestra acción organizativa.
  • Cambiar nuestra acción organizativa.
  • Acumular fortalezas en nuestra acción organizativa.

Medir el Impacto nos permite...

Los criterios básicos para medir nuestra acción organizativa es el impacto de nuestras acciones en beneficio de La comunidad

Por el proyecto o perspectivas: Los criterios de impacto y de proyecto (Perspectivas) debemos tenerlos siempre presentes para medir nuestra acción organizativa. La medida la ponemos nosotros mismos en relación a lo que queremos hacer, lo que queremos lograr en nuestro trabajo organizativo.

Por el avance o retroceso de la organización: El Cambio.

¿ Cómo se mide el Impacto en la Organización?

DUDAS Y CONCLUSIONES