Elaborado por: Martínez Rodríguez Carlos Eduardo
Es el proceso de sincronizar y armonizar las actividades para realizarlas con la oportunidad y calidad requeridad, consiste en lograr la unidad de esfuerzos.
Modelos de orgnización
Se refiere a los distintos tipos, sistemas o modelos de estructuras organizacionales que se pueden implantar en la empresa. La estructura es la forma de disponer los niveles jerárquicos
Coordinación
La departamentalización es la división y el agrupamiento de las funciones y actividades en unidades específicas, con base en su similitud.
La división del trabajo consiste en la delimitación de las funciones con el fin de realizar las actividades con mayor precisión, eficiencia, y especialización para simplificar los procesos y el trabajo.
- Reduce los costos e incrementa la productividad.
- Reduce o elimina la duplicidad.
- Establece la arquitectura de la empresa.
- Simplifica el trabajo.
Estructuras de organizacion
División del trabajo
Importancia
La organización consiste en el diseño y determinación de las estructuras , procesos, sistemas, métodos y procedimientos tendientes a la simplificación y optimización del trabajo
Infografía de Organización
