Árbol de la igualdad 01

LÍNEAS DE ACCIÓN

• Formación interna
• Plan igualdad
• Protocolo protección contra acoso
• Acceso educativo
• Coeducación
• Educación sexual
• Participación niñas y mujeres
• Empoderamiento económico
• Liderazgo
• Dinámicas de grupo
• Atención psicológica
• Construcción ciudadanía
• Denuncia violencia
• Articulación
• Visibilización violencia
• Nuevas masculinidades

LÍNEAS DE ESTRATEGIA

• Generar discurso con enfoque de derechos y equidad
• Destinar recursos económicos u humanos que velen por el desarrollo de este eje
• Impulsar procesos de planificación que incluyan este enfoque y herramientas para medir su implementación
• Compartir experiencias. Buscar complementariedad y sinergias
• Incorporar procesos de formación interna
• Empoderamiento de jóvenes (en especial mujeres) en la labor que desarrollamos: enfoque coeducativo
• Trabajar nuevas masculinidades y la lucha contra la violencia

LÍNEAS DE POLÍTICAS

• Generar discurso con enfoque de derechos y equidad
• Reflexionar y analizar nuestras prácticas: relaciones, liderazgos, igualdad de oportunidades
• Erradicar la violencia de género y trabajar por proteger a la infancia
• Posicionar la igualdad y equidad de género como entidad de Iglesia

POLÍTICAS:

• Política de género Entreculturas
• Marco estratégico común Alboan-Entreculturas
• Política de género Fe y Alegría

• Plan operativo anual Fe y Alegría género
• Plan estratégico Entreculturas
• Web Luz de las niñas
• Programa Mieza

• Protocolo de entorno seguro
• Escuela Entreculturas

• Política de igualdad-equidad de género
• Versión amigable PIEG

• Iniciativa de género POA 2020
• Iniciativa de género POA 2021

LÍNEAS

• Formación interna (escuela online, jornadas y talleres específicos, curso de género...)
• Promoción de cultura y protocolo de entorno seguro (en proceso)
• Diagnóstico y plan de igualdad (en proceso)
• Liderazgo
• Articulación y trabajo en red (FiFyA, JRS, AL, otras organizaciones)

LÍNEAS

• Promoción de cultura y protocolo de entorno seguro
• Voluntariado
• Acceso educativo a niñas y mujeres
• Formación: escuela Entreculturas
• Calidad educativa: coeducación y nuevas masculinidades
• Empoderamiento de niñas y mujeres: participación, toma de decisiones, liderazgo, autonomía económica...
• Dinámicas de grupo entre mujeres: sororidad
• Atención psicológica y acompañamiento a niñas y mujeres víctimas de violencia
• Visibilidad de la violencia y acciones de denuncia
• Articulación con otros actores
• Incidencia en materia de igualdad

LÍNEAS

• Promoción de cultura y protocolo de entorno seguro
• Acceso y calidad educativa con enfoque de equidad
• Coeducación
• Nuevas masculinidades
• Educación sexual
• Construcción de ciudadanía en clave de igualdad
• Incidencia política en clave de igualdad
• Visibilización violencia
• Denuncia violencia

• Acción significativa 12: Coeducación
• Acción significativa 13: Luz de las niñas y Mieza