Pla DonaTIC
Meritxell GraLla
Created on November 9, 2020
More creations to inspire you
HISTORY OF THE EARTH
Presentation
3 TIPS FOR AN INTERACTIVE PRESENTATION
Presentation
49ERS GOLD RUSH PRESENTATION
Presentation
INTERNATIONAL EVENTS
Presentation
THE EUKARYOTIC CELL WITH REVIEW
Presentation
INTRO INNOVATE
Presentation
FALL ZINE 2018
Presentation
Transcript
Només 8.6 % dels llocs tècnics i especialitzats en les empreses tecnològiques són per a les dones. A més, els salaris de les dones són un 20 % més baixos que els dels homes en el mateix sector.Només el 10.8 % de les companyies compten amb un programa o polítiques específic per promoure el talent femení.
124.100 persones > 3.8 % de població ocupada Catalunya ubicada en la mitjana europea (3.9 % d'acord amb el DESI) Manca de talent en el sector TIC i més en el cas de les dones.
Context: Àmbit TIC a Catalunya
Educació
- Falta de dones en posicions de lideratge i en la presa de decisions
- Poca visibilitat de les dones TIC
- Manca de polítiques d'igualtat i consciència social en el teixit empresarial
- Forts estereotips associats als prefils TIC
- Poca presència de noies en estudis postobligatoris TIC
- Falta d'interès de les nenes pel món de la tecnologia
Reptes de la presència de dones en les TIC
- Enfortiment de competències i capacitats digitals de la societat.
- Respondre a les necessitats del sector TIC amb la incorporació i promoció del talent femení.
- Generació de riquesa per equips multidisciplinars i amb diversitat
- Incloure criteris d'igualtat de gènere al teixit empresarial
- Facilitar la corresponsabilitat i flexibilitat, promovent una autoconsciència del biaix.
- Oportunitat per fer la tecnologia present a totes les disciplines i així atraure més talent femení
Oportunitats de la participació de dones en les TIC
Estratègia Pla DonaTIC
45 candidatures 201585 candidatures 2020CANDIDATURES PRESENTADES 461
Premis DonaTIC
Segon dimarts d'octubre, dia d'Ada Lovelace
Impuls per l'emprenedoria femenina
El passat mes de setembre, el Govern aprova les bases reguladores de la nova línia de subvencions de fins a 500.000 € per impulsar l’emprenedoria i el lideratge femení en l’àmbit digital. Aquesta línia de subvencions té per finalitat millorar la competitivitat de les empreses, la implantació d’iniciatives empresarials de caràcter innovador amb base tecnològica promogudes per dones, impulsant l’emprenedoria i el lideratge de les dones. La convocatòria per accedir a l’ajut està prevista per principis del 2021.
Gràcies!