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Fin del Contrato

PRESS START

MENÚ

INTRODUCCIÓN

PERSONAJES

MISIONES

INTRODUCCIÓN

MARIVÍ ESTÁ MUY PREOCUPADA POR LA CONTINUIDAD DE SU FERRETERÍA. LA SITUACIÓN ES EXTREMADAMENTE CRÍTICA.NO QUIERE, PERO HA DE PRESCINDIR DE ALGUNAS DE LAS PERSONAS QUE TRABAJAN EN LA EMPRESA PARA PODER SALVAR EL NEGOCIO.A CONTINUACIÓN, DEBE REPASAR ALGUNOS CONCEPTOS BÁSICOS RELACIONADOS CON LA EXTINCIÓN DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO PARA PODER TOMAR LA MEJOR DECISIÓN Y LA QUE SEA MENOS PERJUDICIAL PARA SU PLANTILLA.DE TI DEPENDE QUE SU EMPRESA NO ACABE EN "GAME OVER"... ¿LE ECHAS UNA MANO?

ACTORES INTERVINIENTES

EMPRESARIA

RIGOBERTO

BENANCIO

TORCUATO

ESTÁ AGOBIADÍSIMA. LA EMPRESA FAMILIAR QUE LLEVA GENERACIONES ABIERTA ESTÁ SUFRIENDO UNA CRISIS ECONÓMICA TREMENDA DEBIDO A LA RECESIÓN DEL PAÍS, NO SABE COMO SALVAR SU EMPRESA Y LOS PUESTOS DE TRABAJO.

ES ALEGRE Y DESPREOCUPADO, PERO TIENE MUCHA EMPATÍA CON MARIVÍ Y LO ESTÁ PASANDO FATAL...

ES EL MÁS JOVEN DE LA PLANTILLA. HIZO LA FCT DE SU CICLO FORMATIVO EN LA FERRETERÍA Y, FINALMENTE, MARIVÍ DECIDIÓ DARLE UNA OPORTUNIDAD Y CONTRATARLE EN LA EMPRESA.

ES EL TRABAJADOR QUE MÁS TIEMPO LLEVA EN LA EMPRESA. ES COMPROMETIDO, LEAL Y UN GRAN PROFESIONAL.

MISIONES

1 SE VAN

2 DESPIDO

3 €

4 CONSECUENCIAS

MISIóNFINAL

¿Si resulta que alguna de las personas trabajadoras se enfada conmigo y no aparece en la empresa?

DE 5

NIVEL 1

1

Se trata de un abandono.

Está dimitiendo.

Le tendré que pagar una indemnización.

2

3

X

Mariví se pregunta...

¿Cuál es el plazo de preaviso si alguno de los trabajadores deseara para dimitir?

DE 5

NIVEL 2

1

20 días.

Una semana.

15 días.

2

3

X

Mariví se pregunta...

¿En cuál de estas situaciones quedarán los trabajadores en Situación Legal de Desempleo?

DE 5

NIVEL 3

1

Por resolución judicial.

Por dimitir.

Al abandonar.

2

3

X

Mariví se pregunta...

¿Cuál es la indemnización que tengo que pagar si el juez resuelve el contrato de alguno de mis trabajadores porque no cumplo lo estipulado?

DE 5

NIVEL 4

1

20/12.

33/24.

7/12.

2

3

X

Mariví se pregunta...

¿Es posible que sea alguno de mis trabajadores quien me pague a mi una indemnización?

DE 5

NIVEL 5

1

Ocurre con mucha frecuencia.

No, en ningún caso.

Si, en caso de abandono.

2

3

X

Mariví se pregunta...

EL NÚMERO DE ESTA MISIÓN ES EL 7

¡ENHORABUENA!

X

EL NÚMERO DE ESTA MISIÓN ES EL 7

¡ENHORABUENA!

X

CONTINUE?

GAME OVER

X

Sí

NO

¿Se llama despido a la extinción del contrato por voluntad de?

DE 5

NIVEL 1

1

Trabajador/a.

Empresario/a.

Trabajador/a y/o empresari@.

2

3

X

Rigoberto se pregunta...

¿No es causa de despido por causas objetivas?

DE 5

NIVEL 2

1

Ineptitud de la persona trabajadora.

Falta de adaptación al puesto de trabajo.

Faltas de asistencia justificadas.

2

3

X

Rigoberto se pregunta...

¿Es causa de despido disciplinario?

DE 5

NIVEL 3

1

Faltas de asistencia injustificadas.

Faltas de asistencia justificadas.

Un retraso de 5 minutos un día.

2

3

X

Rigoberto se pregunta...

¿Cuándo se lleva a cabo un ERE?

DE 5

NIVEL 4

1

Despido colectivo.

Despido disciplinario.

De mutuo acuerdo

2

3

X

Rigoberto se pregunta...

¿Me pueden despedir sin motivo?

DE 5

NIVEL 5

1

Si, la empresa es libre de hacerlo.

No, el despido debe ser causal.

Sí, el despido es un derecho que tiene Mariví en cualquier momento.

2

3

X

Rigoberto se pregunta...

EL NÚMERO DE ESTA MISIÓN ES EL 0

¡ENHORABUENA!

X

CONTINUE?

GAME OVER

X

Sí

NO

¿Cuál es la indemnización por despido disciplinario?

DE 5

NIVEL 1

1

20/12.

Ninguna.

33/24.

2

3

X

Benancio se pregunta...

¿Cuál es la indemnización en el despido por causas objetivas?

DE 5

NIVEL 2

1

20/12.

Ninguna.

33/24.

2

3

X

Benancio se pregunta...

¿Cuál es la indemnización en un despido improcedente?

DE 5

NIVEL 3

1

Ninguna.

33/24.

20/12.

2

3

X

Benancio se pregunta...

¿Cuál es la indemnización en un despido colectivo?

DE 5

NIVEL 4

1

20/12.

Ninguna.

33/24.

2

3

X

Benancio se pregunta...

¿Cuál es la indemnización en un despido por fuerza mayor?

DE 5

NIVEL 5

1

20/12.

33/24.

Ninguna.

2

3

X

Benancio se pregunta...

EL NÚMERO DE ESTA MISIÓN ES EL 5

¡ENHORABUENA!

X

CONTINUE?

GAME OVER

X

Sí

NO

¿Cuál es el periodo de carencia para que los trabajadores podamos cobrar "el paro"?

DE 3

NIVEL 1

1

365 días en los últimos 6 años.

360 días en los últimos 6 años.

360 días en los últimos 5 años.

2

3

X

Torcuato se pregunta...

Si hemos cotizado 2170 días, ¿a cuánto días de "paro" tenemos derecho?

DE 3

NIVEL 2

1

720 días.

120 días.

420 días.

2

3

X

Torcuato se pregunta...

Yo ya estoy mayor y estoy pensando en la jubilación. ¿La jubilación es?

DE 3

NIVEL 3

1

Pensión vitalicia.

Paga temporal.

Cuantía a tanto alzado.

2

3

X

Torcuato se pregunta...

EL NÚMERO DE ESTA MISIÓN ES EL 2

¡ENHORABUENA!

X

CONTINUE?

GAME OVER

X

Sí

NO

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

NÚMEROS CONSEGUIDOS DE LAS MISIONES 1, 2, 3 Y 4

INTRODUCE LAS CIFRAS CORRECTAMENTE

X

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

NÚMEROS CONSEGUIDOS DE LAS MISIONES 1, 2, 3 Y 4

INTRODUCE LAS CIFRAS CORRECTAMENTE

X

*

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

NÚMEROS CONSEGUIDOS DE LAS MISIONES 1, 2, 3 Y 4

INTRODUCE LAS CIFRAS CORRECTAMENTE

X

*

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

NÚMEROS CONSEGUIDOS DE LAS MISIONES 1, 2, 3 Y 4

INTRODUCE LAS CIFRAS CORRECTAMENTE

X

*

*

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

NÚMEROS CONSEGUIDOS DE LAS MISIONES 1, 2, 3 Y 4

INTRODUCE LAS CIFRAS CORRECTAMENTE

X

*

*

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

NÚMEROS CONSEGUIDOS DE LAS MISIONES 1, 2, 3 Y 4

INTRODUCE LAS CIFRAS CORRECTAMENTE

X

*

*

*

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

NÚMEROS CONSEGUIDOS DE LAS MISIONES 1, 2, 3 Y 4

INTRODUCE LAS CIFRAS CORRECTAMENTE

X

*

*

*

ENHORABUENA

HAS AYUDADO A MARIVÍ PARA TOMAR UNA DECISIÓN DIFÍCIL, PERO TAL VEZ, NECESARIA.

continuar

GAME OVER

INTÉNTALO DE NUEVO