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Fab'RH Savoie

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Fab'RH Savoie c'est quoi ?

le 1er réseau social inclusif en Savoie

Découvrir les Cafés emploi insertion

METIS : La marque employeur inclusive

Collectif d’offreurs de compétences (Off.Com), de référents emploi et insertion (CIP) et d’employeurs, qui recherche des solutions innovantes RH pour recruter et fidéliser autrement

Fab'RH Savoie

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Le collectif Fab'RH Savoie

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif / Responsabilité sociétale

Réseaux Entreprises

Réseaux emploi

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

ofFcomOffreurs de competences

- Demandeurs d'emploi de longue durée (DELD)- Bénéficiaires du revenu de solidarité active (BRSA)- personnes suivies par une SIAE - jeunes peu qualifiés et sortis du système scolaire- PARENTS ISOLEs- chercheurs d'emploi reconnus travailleur handicapé (RQTH) - Salariés senior en reconversion

initié par le département & porté par l'antenne Savoie de l'agence économique régionale

ONCOM : Entreprises engagées socialement sur leur territoire

- Charte RSE- charte de la diversite- Charte du recruteur citoyen- adhérente à un GEIQ- 100 chances 100 emplois- La France une chance- French impact-Pacte Ambition- Structure d'insertion par l'activite eco (EI, ETTI, ACI, EA...)- entreprises immersives (pmsmp)- Acheteurs solidaires

Fab'RH Savoie

Faciliter les mises en relation

« Proposer des services innovants RH pour faciliter le retour à l’emploi des personnes les plus éloignées (BRSA, DELD…) tout en accompagnant les entreprises dans le développement de leur politique RSE »

Fab'RH Savoie

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Les enjeux du dispositif

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif / Responsabilité sociétale

Candidats

Entreprises

La RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises, ou Responsabilité Sociétale des Entreprises) regroupe l’ensemble des pratiques mises en place par les entreprises dans le but de respecter les principes du développement durable sur le plan économique et social

Bénéficiaires du revenu de solidarité active

Demandeurs d'emploi de longue durée

Réseaux Entreprises

Réseaux emploi

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Dispositif innovant autour de l'emploi et de l'inclusion

1

Plateforme ressources digitale pour les acteurs de l'emploi

2

Animation2019

Echange2021

Support2020

Ecosystème pour l'emploi et l'inclusion

initié par le département & porté par l'agence économique régionale antenne de savoie

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Fab'RH Savoie

L'emploi2022

Applications mobiles pour faciliter la mise en relation "Candidats / Employeurs"

4

1er Réseau social territorialde l'emploi et de l'inclusion en Savoie

3

8 outils d'animation développés pour les acteurs de Fab'RH Savoie +4000 Pages visitées en 1 an / +300 Abonnés à la newsletter +800 Contacts qualifiés sur LinkedIn / 190 membres sur Fab'RH Savoie +70 Référents / RH pour les ateliers & conférences / 11 Ateliers / formations proposés (+100 heures)

+ 45 Candidats / Off.com accompagnés 48 entreprises présentes sur Fab'RH Savoie81 entreprises référencées 13 expertises RH

+ 45 Candidats / Off.com accompagnés 48 entreprises présentes sur Fab'RH Savoie81 entreprises référencées 13 expertises RH

Réseaux Entreprises

Réseaux emploi

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Ecosystème pour l'emploi et l'inclusion

Les outils d'animation innovants autour de l'emploi et de l'inclusion

1

initié par le département & porté par l'antenne Savoie de l'agence économique régionale

Fab'RH Savoie

2021 Janvier Février Mars 2020 Mars Juillet Septembre Octobre Novembre Décembre

Réseaux Entreprises

Réseaux emploi

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Ecosystème pour l'emploi et l'inclusion

2

Plateforme ressources

initié par le département & porté par l'agence économique régionale antenne de savoie

Fab'RH Savoie

Des ressources pour faciliter les mises en relation autrement

Réseaux Entreprises

Réseaux emploi

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Ecosystème pour l'emploi et l'inclusion

1er Réseau social territorial de l'emploi et de l'inclusion en Savoie

3

Travail sur l'identité numérique professionnelle (LUPIN)

Travail sur la Marque Employeur Inclusive (METIS)

initié par le département & porté par l'agence économique régionale antenne de savoie

Fab'RH Savoie

Réseaux Entreprises

Réseaux emploi

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Ecosystème pour l'emploi et l'inclusion

Applications mobiles pour faciliter les mises en relation

4

initié par le département & porté par l'agence économique régionale antenne de savoie

Fab'RH Savoie

L'application permet aux candidats

  1. De contacter un employeur via la messagerie chat de Fab'RH Savoie
  2. De voir les offres d'emploi d'une entreprise inscrite sur Fab'RH Savoie
  3. De voir les métiers en tension (vidéo, condition de travail formation, Offres d'emploi, contact LinKedIn...)

L'application permet aux employeurs

  1. De contacter un candidats par mail ou tel
  2. De voir son profil sur Fab'RH Savoie
  3. De voir les métiers en tension (vidéo, condition de travail formation, Offres d'emploi, contact LinKedIn...)

L'application permet aux employeurs et CIP

  1. De se contacter (mail et tel)
  2. De voir les dispositifs emploi & insertion
  3. De modifier ou d'ajouter (pour les CIP) des dispositifs

Ecosystème pour l'emploi et l'inclusion

RéseauxEntreprises

AGENCE ECO REGIONale(Antenne de savoie)AgIRANDRH SavoieCAPEB SAVOIECJD SAVOIECMA SAVOIE CPME SAVOIEFFB savoieOpco commerceOPCO EP MEDEF SAVOIE

Réseauxemploi

AFPAaftralaider 73CAP Emploi (agir)CCAS Aix les bainscibc savoiedemaineducalise2c73france activegeiq adiGeiq industriegretaIFRA ifriaISC MIFE De savoieMISSIONS LOCALE paartnerpass rhone alpespôle emploisimplonusie73

- Valorisation des aptitudes professionnelles- Accompagnement à l'emploi- Mise à disposition de ressources emploi- Travail sur l'identité numérique professionnelle- Mise en relation avec des employeurs

Valorisation des process RH inclusifs -Accompagnement au sourcing de candidats -Mise à disposition de ressources emploi & RH -Travail sur la Marque Employeur Inclusive -Mise en relation avec des candidats -

Candidat / Ofcom

Employeur

Mixité / diversité / Profils pénuriques/ parcours inclusif

Carte de visiste

Page entreprise

Fab'RH Savoie

Rejoignez Fab'RH Savoie

EmployeursOff.COM*Référents emploi & insertion

EmployeursOFCOM*Référents emploi & insertion

OFCOM*

DEMANDEURS D'EMPLOI

* Offreurs de compétences métiers

Travaillons ensemble à la valorisation de votre parcours et identité professionnelle

A travers l'inscription à Fab'RH Savoie la possibilité :

  • D’échanger avec des acteurs de l’emploi et des RH
  • De créer votre carte de visite « numérique »
  • De réaliser des tests d’aptitudes professionnelles (Soft Skills*)
  • D’être recommandé
  • De Multi diffuser votre CV sur les portails d’emploi
  • D’accéder aux dispositifs insertion, formation, emploi
  • D’accéder aux entreprises inclusives qui recrutent

RÉFÉRENTS EMPLOI & INSERTION

Travaillons ensemble au placement des demandeurs d’emploi les plus éloignés

  • Mise à disposition de ressources emploi et insertion
  • Mise à disposition de tests (personnalité, valeurs, motivations)
  • Aide au développement de votre réseau professionnel
  • Aide à l’accompagnement emploi des sortants SIAE
  • Aide à la valorisation de vos offres de services
  • Proposition d’ateliers autour des usages numériques

UNEENTREPRISE

Travaillons ensemble à la visibilité de vos valeurs sociales et de votre marque employeur

  • Aide à l'embauche de candidats (test : personnalité, valeurs, motivations)
  • Aide au recrutement (offres d'emploi marketées, sourcing,...)
  • Proposition d’ateliers RH (recrutement et inclusion)
  • Mise en relation avec des candidats (cartothèque)
  • Mise à disposition de ressources et aides sociales
  • Travail sur la visibilité de votre marque employeur
  • Aide autour de votre communication digitale RH