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Transcript

se questionne

sur de nouveaux moyens de recruter.

Le recrutement de BOVÉ

AVRIL 2018

L'entreprise BOVÉ

Elle monte ce programmeen lien avec

la Fédération du bâtiment.

NOVEMBRE 2018

Les postulants participent aux réunions d’information organisées à Pôle emploi. Puis viennent la méthode de recrutement par simulation qui met en situation les candidats.

Après cela vientle temps des entretiens et

DÉCEMBRE 2018

la sélection de 12 personnes.

Pendant trois mois, les candidats alternent à la fois entre

C’est le début des formations...

Les séjours dans l’entreprise stéphanoise

Les cours au CFA d’Arches

et

22 MARS 2019

deviennent façadiers dans l’entreprise Bové

et signent leur CDI.

Les 8 derniers candidats

Infographie LER compo web

Un processus de près d’un an