La actividad empresarial

• El papel de las TIC

• Los recursos naturales

· Recursos renovables · Recursos no renovables

• El trabajo

Se trabaja por : ·Cuenta ajena ·Cuenta propia

• El capital

·Capital financiero(dinero) ·Capital físico(elementos naturales) ·Capital humano(empleados)

Los factores de producción se dividen en:

Para elaborarlos utilizamos los factores de producción.

1- La producción de bienes y servicios

La actividad empresarial

2-La empresa: Objetivos y Actividades

• Área de producción

• Área cormercial

• Área de recursos humanos

• Área financiera

• Área de Administración

• Área de I+D+I

Actividades de las empresas

Se divide en:

• Empresas privadas(obtención de beneficios)

Para ello utilizan: ·Reducir los costes ·Aumentar la productividad ·Incrementar las ventas

• Empresas sin ánimo de lucro(no obtienen beneficio sino para fines sociales)
• Empresas públicas( son del gobierno y prestan servicios a los ciudadanos)

Objetivos de las empresas

Se divide en dos: ·Formas ·Principio de administración

3-Formas de organización de la empresa

• Organización jerarquica (se basa en la autoridad,que establece quien esta por encima)
• Organización funcional ( se fundamenta en la especialización, cada operarario es especialista )
• Organización mixta ( coge las ventajas de las dos , estructura central jerarquica y una mayor especialización

Formas

• Unidad de objetivo (todos deben contribuir a consegir el objetivo)
• Alcance del control ( Nº de personas que dirige cada jefe)
• Unidad de mando ( Las ordenes parten de una sola autoridad)
• Principio de jerarquia ( Una sola línea de autoridad )
• Delegación de autordad y responsabilidad (cuando se da una tarea a un empleado tambien se le da libertad y responsabilidad para hacerla)
• Principio de trabajo y especialización ( los empleados hacen una tarea en las que estan mejor preparados )

Principios de organización

• Forma juridica

· Empresario individual (Es el propietario y asume todo el riesgo de la gestión) · Sociedad ( es la unión de varias personas y pueden ser Sociedad Anonima (S.A) o Sociedad Limitada (S.L) y coperativa ( S.Coop) ... )

• Sector de producción

·Sector primario( Son agricolas , ganaderas,pesqueras y explotación forestal) ·Sector secundario ( transforman y fabrican productos incluye la mineria ) · Sector terciario ( empresas de servicios. Ej:hosteleria sanidad...

Se clasifican segun diferentes criterios

Tipos de empresa

• Propiedad del capital

· Empresas públicas (el propietario es el estado ) · Empresas privadas (pertenecen a particulares ) · Empresas mixtas (entre el estado y la iniciativa privada

• Tamaño

· Pequeña ( De 1 a 50 trabajadores ) · Mediana ( De 50 a 500 trabajadores ) · Grande (más de 500 trabajadores )

Es la información de un producto , su objetivo es aumentar las ventas para persuadir se utiliza los medios como televisión ,radio ,prensa e internet

Publicidad

Es el uso de bienes y sevicios para satisfacer las necesidades.Se rige por la ley de la oferta y la demanda, los vendedores ofertan y los compradores demandan. En la prehistoria no habia mercado , con la agricultura aparecio el trueque y más tarde llegaria el dinero y con este el comercio y el intercambio de mercancias

Consumo

El consumo y la publicidad

-Guardar dinero para utilizarlo en el futuro( imprevistos ) mejora la calidad de vida - Lo mejor es guardarlo en los bancos, porque te garantizan el dinero y lo tienes disponible cuando lo necesitas - También ofrecen instrumentos de inversión para incrementar tus ahorros.

Ahorrar

-Haz un presupuesto de ingresos y gastos -Compra lo que realmente necesites -No actúes de forma impulsiva por modas o publicidad -Comparar precios de distintas marcas y establecimientos

Comprar de forma inteligente

El dinero es el medio de intercambio para el pago de bienes y servicios .Se recibe como salario pensión, subsidio de desempleo, venta, subención y ayudas sociales El dinero es limitado y hay que saber gastarlo, compra inteligente y ahorra

Educación financiera . El dinero y el ahorro

Se denomina emprendedor/a a aquella persona que sabe descubrir una oportunidad de negocio , conseguir los materiales y llevarla a cabo.Sus características son: ·Necesidad de éxito ·Constancia ·Confianza(en si mismas) ·Liderazgo ·Autonomía

Espíritu emprendedor

Posibilidad de una persona para acceder a un puesto de trabajo conservarlo o cambiar de empleoAlgunas competencias son: ·Saber aprender y actualizar los conocimientos ·Tener capacidad de resolver problemas ·Poser un buen nivel de comunicación ·Hablar alguna lengua extranjera ·Saber trabajar en equipo ·Automotivación ·Adaptación a nuevas situaciones ·Creatividad y liderazgo ·Iniciativa

Emplabilidad

Empleabilidad y espíritu emprendedor

Por Javier Prieto